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A Divisão do trabalho que consiste na especialização das tarefas e das pessoas para aumentar a eficiência foi um princípio defendido por: Escolha uma: Max Weber Taylor Henri Fayol As Condições de Trabalho que se referem ao conforto do operário e o ambiente físico, não porque as pessoas merecessem, mas porque são essenciais para o ganho de produtividade foi um princípio defendido por: Escolha uma: Max Weber Taylor Henri Fayol A implantação de Rotinas e procedimentos padronizados na busca pela eficiência máxima foi um princípio defendido por: Escolha uma: Max Weber Taylor Henri Fayol O Homem econômico como homem motivável por recompensas salariais, econômicas e materiais foi um princípio defendido por: Escolha uma: Max Weber Taylor Henri Fayol A autoridade como o direito de dar ordens e o poder de esperar obediência e, responsabilidade como conseqüência natural da autoridade, ambas devem estar equilibradas entre si foi um princípio defendido por. Escolha uma: Max Weber Taylor Henri Fayol Na Teoria de Sistemas trata-se sobre a questão da organização como um sistema aberto. Quais as características de um sistema aberto? Escolha uma: Não apresentam intercâmbio com o meio ambiente que os circunda. Compostos por equipamentos, maquinaria, objeto e coisas reais. Apresentam relações de intercâmbio com o ambiente por meio de inúmeras entradas e saídas. Compostos por conceitos, filosofias, planos, hipóteses e

DJAUISD DSAUIDHSA JDAUIHDNA HDUASHDUASHD JDIAJDAIUHDA DAIUHDUAHD Em meados da II Revolução Industrial, no ano de 1916, o engenheiro Henry Fayol, nascido em Constantinopla e naturalizado na França, apresentou sua proposta de uma doutrina administrativa. Na ocasião, o autor justificou seus estudos com o objetivo de “facilitar a gerência de empresas, sejam industriais, militares ou de qualquer índole. Seus princípios, suas regras e seus processos devem, pois, corresponder tanto às…

em que era? Qual foi o período da era industrial neoclássica? Quais as 3 teorias administrativas que prevaleceram na era industrial clássica? Qual era a ênfase na era da informação? Quais as principais características da era industrial clássica? TEORIAS ADMINISTRATIVAS -CLÁSSICA E CIENTÍFICA Cite as principais teorias pioneiras. Em pleno século XXI existem empresas que adotam como prática os princípios de Taylor? Explique. Qual a nacionalidade de Henri Fayol? Quais são as…

_ Abordagem Clássica _ Administração Científica _ Teoria Clássica _ Abordagem Humanística 2. Em pleno século XXI existem empresas que adotam como prática os princípios de Taylor? Explique. 3. Qual a nacionalidade de Henri Fayol? francês 4. Quais são as principais funções da gerência estabelecidos por Henri Fayol? Planejar, Comandar, Organizar, Controlar, Coordenar 5. Quais são as principais críticas à Teoria Clássica? Baixo rendimento do maquinário Alta taxa de…

TECNOLOGIA DO AMAZONAS IFAM – CAMPUS TABATINGA TÉCNICO SUBSEQUENTE EM ADMINISTRAÇÃO TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO TABATINGA – AM 2012 FRANCISCO LUAN RAMIRES DA SILVA TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO Trabalho solicitado para obtenção de nota parcial, na disciplina de Teoria Geral da Administração , sob a orientação do professor Eltton Carneiro, no I módulo do Curso Técnico Subsequente em Administração, do IFAM – Campus Tabatinga. TABATINGA – AM 2012 APRESENTAÇÃO A Teoria…

Fayol: • Teoria da organização • Elementos da Administração • Princípios de Administração • Crítica à Teoria clássica • Estudo da burocracia – Max Weber Avaliação N1-1 (1 ponto):debate Marcos Rocha Objetivo da Aula APRESENTAR OS FUNDAMENTOS DA TEORIA CLASSICA. MOSTRAR A ÊNFASE NA ESTRUTURA DA ORGANIZAÇÃO COM VISTA À EFICIÊNCIA. DEFINIR OS ELEMENTOS E PRINCÍPIOS DA ADMINISTRAÇÃO COMO BASES DO PROCESSO ADMINISTRATIVO. IDENTIFICAR AS LIMITAÇÕES E RESTRIÇÕES DA TEORIA…

DOUGLAS LUIS UTZIG ISMAEL SKALINSKI VERLANI GATZKE CERRO LARGO 2012 RESUMO O seguinte trabalho abordará sobre a Teoria Clássica da Administração, que se caracterizava pela ênfase na estrutura que a organização deve possuir para ser eficiente, uma breve biografia do seu fundador, Henry Fayol (1841 – 1925), como também suas funções, que visava o corpo empresarial, e seus princípios, as várias técnicas que fortalece um corpo organizacional. Palavras chave: Administração,…

1) Introdução O presente trabalho tem por objetivo demonstrar a relação entre a prática e a teoria dos pensadores em estudo. Baseado no pensamento de Frederick Taylor e Henry Fayol, comparou-se com uma empresa que apresenta problemas administra-tivos, e diante dos estudos podemos constatar, levando em consideração que ape-nas estamos em fase de estudos, além de que a prática do dia a dia é de relevante valia para o sucesso do trabalho de uma empresa como um todo. Com…

redução no tempo de produção e aumentassem a produtividade, fazendo com que as empresas tivessem mais lucro pagando o mesmo salário de sempre. 2ª Resposta O movimento na Europa comandado por Fayol, ficou conhecido por Teoria Clássica da Administração, que visava a eficiência da empresa, porém com ênfase na estrutura da empresa e não nas tarefas dos operários. Vale salientar que apesar do foco da teoria clássica de Fayol ser a organização da empresa, ela buscava o…

Divergências entre as teorias de Fayol e Taylor Apesar de serem utilizados por alguns como sinônimos, existem pontos de divergências muito marcantes entre a Administração Científica de Frederick Taylor e a Teoria Clássica de Henri Fayol. Enquanto Taylor deu ênfase à tarefa, Fayol deu foco à estrutura. Taylor se preocupou com a Organização Racional do Trabalho (ORT), que por meio da análise do trabalho e estudo dos tempos e movimentos, do estudo da fadiga humana, da padronização dos…