Porque Taylor Se Preocupou Com A Questão Salarial

de saúde etc. 4 b) quando os objetivos da organização podem identificar-se com o interesse pessoal dos membros. Exemplo: cooperativas, sindicatos, associações comerciais etc. c) quando os membros podem servir aos objetivos da organização porque sua cooperação lhes proporciona vantagens que não se identificam com os objetivos dela. A maioria dos membros pertence a estas organizações mais pelo emprego do que pelos bens que fazem ou serviços que prestam. Exemplo: empresas,…

apresentarmos a metodologia que embasou este estudo, no capítulo 4. 1.3 Problemática e Questões de Pesquisa A problemática a ser estudada nesta pesquisa é: “O impacto do modelo de gestão de pessoas na Natura”. Esta problemática pode ser expressa na seguinte questão: - Qual é o impacto da adoção do Modelo Político de Gestão de Pessoas no comportamento dos principais grupos organizacionais da empresa estudada? A partir desta problemática, surgiram duas questões de pesquisa: 1. Como…

trabalhadores informais, dentre outros pontos. Se de acordo com Hannah Arendt “laborar significa ser escravizado pela necessidade, escravidão esta inerente às condições humanas” (Arendt, 2007, p. 94), na localidade o labor se torna mais evidente, porque as necessidades são mais aguçadas. Não há possibilidade para se acreditar no fim da centralidade do trabalho como categoria fundamental para se entender o comportamento das relações do homem em sociedade. Pelo contrário, o que se observa…

âmbito de suas investigações. E vamos mais adiante para afirmar que a complexidade do fenômeno exige abordagem interdisciplinar, se pretende chegar a algum resultado. Neste sentido é a sociologia do trabalho que pretende uma visão mais ampla da questão; "Toda e qualquer coletividade de trabalho que apresente traços mínimos de estabilidade (...) pode ser objeto de estudos para a sociologia do trabalho: assim uma empresa industrial como um navio transatlântico ou um barco de pesca,…

tratando de métodos que possam ser utilizadas a curto, médio e longo prazo, sem interferência direta ou negativa sobre as atividades corriqueiras das organizações. Conforme Chiavenato (2004, pág. 96.) “O ser humano é motivado, não por estímulos salariais e econômicos, mas por recompensas sociais e simbólicas”. 1.5. Hipóteses • As técnicas de feedback, reconhecimento profissional, liderança de grupo, participação em decisões e oportunidades de promoções resultam em aumento de…

criação de canais de participação, da população surgiu, na área da educação, a idéia de Conselhos de Escola Deliberativos. Eles passaram a ser incluídos na pauta de reivindicações dos professores da rede pública que, paralelamente às exigências salariais, começaram, a partir da década de 80, a lutar também por uma mudança no direcionamento político das escolas. No Estado de São Paulo, “esta proposta se concretizou quando, em dezembro de 1984, foi aprovada na Assembléia…

separadamente, dado que tem exigências bem específicas. c) As possibilidades de mecanização, isto é, substituição do trabalho humano por máquinas, são em geral bem maiores numa empresa industrial que numa companhia prestadora de serviços. Isto ocorre porque na indústria há grande uniformidade dos insumos, e também pela distância entre a produção e consumo, facilitando a rotinização. Embora haja exceções, a área de serviços é caracterizadamente "intensiva em mão-de-obra", ou seja, mais…

ocorre em maior parte das relações jurídicas obrigacionais. Para melhor entender esta situação, foi identificada a empresa Siner. O ambiente laboral da Siner é vivido com grande preocupação pelos trabalhadores. A situação dos constantes atrasos salariais, a não observância das condições de trabalho, como é o caso das folgas, férias e outros subsídios, têm criado conflitos laborais, originando um ambiente não agradável para o exercício das actividades. Face a estas situações formulou-se…

aos menos favorecidos, de uma justiça apta a proporcionar uma prestação de tutela simples, econômica e segura, capaz de levar á libertação de indesejável litigiosidade contida. Afirma-se, ainda, que não se tem a pretensão de esgotar o assunto em questão, mas, sim, de analisar a importância dos Juizados Especiais Cíveis como mecanismo hábil na ampliação do acesso á ordem jurídica justa. Portanto, acredita-se que o tema abordado será captado da melhor forma possível, sendo que o trabalho…

rasga tudo, joga no chão pede outro pedaço de papel branco. Se divide em mil: aqui um elogio ao trabalho feito, ali acudindo alguém com dificuldade de manipular a tesoura, acolá improvisando a falta de papel vermelho que acabou, aqui alguém chora porque foi agredido com um rolo de papel, ali alguém insiste em mostrar o trabalho, os olhos brilhando em busca de um elogio, acolá alguém desiste, dizendo que não sabe fazer uma rosa, etc., etc. etc., etc., etc., etc., Parece que se passou um ano, cada