Porque O Conflito

Manuel João Belchior Simpote Papel da Autoridade Tradicional na Resolução de Conflitos Sociais: Caso de Estudo do Régulo Luís na Manga-Loforte, Cidade da Beira Licenciatura em História Política e Gestão Pública Universidade Pedagógica de Moçambique Beira 2013 Manuel João Belchior Simpote Papel da Autoridade Tradicional na Resolução de Conflitos Sociais: Caso de Estudo do Régulo Luís na Manga-Loforte, Cidade da Beira

Horney acreditava que a pouca ênfase de Freud nos inter-relacionamentos entre as pessoas o levara a uma ênfase excessiva e errônea na motivação sexual e no conflito. Ela transformou o foco instintual de Freud em um foco cultural. Para ela, as pessoas internalizam estereótipos culturais negativos na forma de ansiedade básica e de conflitos internos, tal maneira que o indivíduo com um problema emocional é "um enteado da nossa cultura". Para Horney, as preocupações com segurança e alienação…

ARBITRAGEM NO BRASIL ÍNDICE 1. MEDIAÇÃO E ARBITRAGEM – RESOLUÇÃO ALTERNATIVA DE RESOLUÇÃO DE CONFLITOS 2. A MEDIAÇÃO 2.1 CONCEITO DE MEDIAÇÃO 2.2 CARACTERÍSTICA DA MEDIAÇÃO 2.3 O MEDIADOR 2.4 O PROCESSO DE MEDIAÇÃO 3. ARBITRAGEM 3.1 CONCEITO DE ARBITRAGEM 3.2 DAS PARTES 3.3 DO ARBITRO 3.4 A CLÁUSULA COMPROMISSÓRIA E O COMPROMISSO ARBITRAL 3.5 ALGUMAS CAUSAS DETERMINANTES PARA QUE A LEI Nº 9.307/96 TENHA SIDO RECONHECIDA PELO STF COMO CONSTITUCIONAL INTRODUÇÃO

Motivação e Determinação Motivação e Conflitos 1 Dina Gouveia Outubro de 14 Motivação e Determinação  Motivação 1. O que é a motivação? Motivação é a acção pela qual nos motivamos ou alguém nos motiva (nos leva a) realizar alguma acção;  É o acto de despertar o interesse por algo;  É o conjunto de factores psicológicos, conscientes ou não, de ordem fisiológica, intelectual ou afectiva, que determinam um certo tipo de conduta em alguém.  2 Dina…

------------------------------------------------------------------------------- 7 5. As Objecções ----------------------------------------------------------------------------------- 9 6. As Reclamações ------------------------------------------------------------------------------ 14 7. Conflitos --------------------------------------------------------------------------------------- 16 8. Tipos de abordagem e resolução ----------------------------------------------------------- 17 9.…

M=20.000,00(1,02)^36 M=20.000,00(2.03988735) M=40.797,75 5 O conflito surge quando há a necessidade de escolha entre situações que podem ser consideradas incompatíveis. Todas as situações de conflito são antagônicas e perturbam a ação ou a tomada de decisão por parte da pessoa ou de grupos. Trata-se de um fenômeno subjetivo, muitas vezes inconsciente ou de difícil percepção. As situações de conflito podem ser resultado da concorrência de respostas incompatíveis, ou…

objetivos……………………………..…………………………………………………………14 Gestão dos objetivos…………………………………………………………..………………………………………….15 Resolver conflitos nas Equipas………………………………………………………………….………………….…….16 Dinâmica dos conflitos …………………………………………………………………………….……………………16;17 Abordagem do conflito………………………………………………………………………………………………………18 Tipologia de conflitos…………………………………………………………………………………………………….19;20 Fases de conflitos……………………………………………………………………………………………………………….21…

Empresa Nectar: Um caso de ensino envolvendo os conflitos nos canais de distribuição Custódio Genésio da Costa Filho, José Marcos Carvalho de Mesquita, Renato Borges Fernandes, Ronaldo Pereira Caixeta Altair Gomes entra na sala da diretoria da empresa, onde estavam o Sr. Rubens, Alencar e Sr. Haroldo Neves, visivelmente nervoso e diz: eu não suporto mais a situação. Eu me demito. Rubens, consternado, diz: “mas Altair, já não havíamos conversado sobre isto?”, demonstrando saber do que se tratava

muito mais para evitar que o conflito ocorra do que para compô-los. Função com positiva do direito. Colocar os dois interesse em antagonismo na balança, e determinar qual o que deve prevalecer e qual o que deve ser reprimido. Critério de composição de conflito. Critério da composição voluntaria; Critério de autoridade; Critério da composição jurídica. O critério da composição voluntaria. É aquele que se estabelece pelo mutuo acordo das partes. Surgindo o conflito, as partes…

se não houvesse normas porque são elas que asseguram a estabilidade do nosso viver social. O cumprimento das normas é uma exigência da vida social pelo que a sua não-aceitação ou o desvio às regras implica sanções (olhar reprovador, um castigo, conflitos). 5. Define conflito. Conflito é uma tensão que envolve pessoas ou grupos quando existem tendências ou interesses incompatíveis. 6. Mostra as duas perspectivas de conflito. Durante muito tempo associou-se o conflito, a…