Personalidade E Valores

envolvendo o artigo e relacionando-o ao conteúdo teórico bem como aos conceitos trabalhados em sala de aula até o momento. A sobrevivência no mercado de trabalho depende cada vez mais do entendimento e envolvimento com a sua cultura organizacional os valores são adotados pelos seus colaboradores diferenciando as instituições . Cultura Organizacional está dentro de todas as empresas independente do tamanho e segmento,ela pode ser fraca ou forte e ter lados positivos e negativos…

A DEFESA ESPECIAL DOS DIREITOS DA PERSONALIDADE: OS INSTRUMENTOS DE TUTELA PREVISTOS NO DIREITO BRASILEIRO Adriano Marteleto Godinho* Gustavo Rabay Guerra ** SUMÁRIO: Introdução; 2 Direitos da Personalidade: Breves Notas sobre suas Noções Gerais; 3 Características: o Regime Especial dos Direitos da Personalidade; 4 A Tutela dos Direitos da Personalidade; 4.1 Os Instrumentos de Tutela nos Âmbitos Civil e Processual Civil; 4.1.1 Tutela Inibitória; 4.1.2 Tutela Atenuante; 4.1.3…

Pagina 183 a 205 DOS DIREITOS DA PERSONALIDADE A concepção dos direitos da personalidade, cuja existência tem sido proclamada pelo direito natural, sendo destacado entre outros, o direito à vida, à liberdade, ao nome, próprio corpo, à imagem e à honra. Desde a antiguidade houve preocupação com aos direitos humanos, ao cristianismo, o reconhecimento dos direitos da personalidade como categoria de direito subjetivo é relativamente recente , como reflexo da Declaração

autodesenvolvimento ao curso Direito Civil I da Faculdade Anhanguera/Unidade Anchieta Requisito parcial à obtenção do título de Bacharel em formação. Orientador: Keilla Borges São Bernardo do Campo 2014 Passo I O direito de personalidade tem tudo a ver com o direito de pessoa; todo ser que nasce com vida tem direitos e deveres, como qualquer um outro individuo. Surgem cinco ícones principais: vida, integridade física, honra, imagem, nome e intimidade. Essas cinco…

relativas ao processo de aprendizagem e à personalidade, os psicólogos clínicos e, principalmente, os psicólogos organizacionais e industriais. Inicialmente,os psicólogos organizacionais e industriais estudavam os problemas de fadiga, falta de entusiasmo e outros fatores relevantes para as condições de trabalho que poderiam impedir um eficiente desempenho. Mais recentemente, sua contribuição se expandiu para incluir estudos sobre aprendizagem, percepção, personalidade, emoções,…

O que é personalidade? Personalidade é um termo que apresenta muitas variações de significado. Em geral representa uma noção de unidade integrativa do ser humano, pressupondo uma idéia de totalidade. No senso comum é usada para se referir à capacidade de rápidas tomadas de decisão, para se referir a uma característica marcante da pessoa, como timidez ou extroversão por exemplo, ou ainda para se referir a alguém importante ou ilustre: “uma personalidade”. A personalidade atribuída a uma pessoa

Brasileira de 1988 * Preâmbulo: “Nós, (...) para instituir um Estado Democrático, destinado a assegurar o exercício dos direitos sociais e individuais, a liberdade, a segurança, o bem-estar, o desenvolvimento, a igualdade e a justiça como valores supremos de uma sociedade fraterna, pluralista e sem preconceitos, fundada na harmonia social e comprometida, na ordem interna e internacional, com a solução pacífica das controvérsias, promulgamos, (...)” Princípios Fundamentais…

para o estudo do comportamento organizacional Psicologia Busca medir, explicar e, algumas vezes, modificar o comportamento dos seres humanos e dos animais. Tem o indivíduo como unidade de análise e realiza estudos sobre aprendizagem, motivação, personalidade, emoções, percepção, treinamento, eficácia de liderança, satisfação com o trabalho, tomada de decisão individual, avaliação de desempenho, mensuração de atitudes, seleção de pessoal, desenho de cargo e estresse ocupacional.…

A Personalidade Introdução Personalidade deriva do latim - Persona - que significava máscara, ou seja aquilo que queremos parecer aos outros. Na Psicologia, a Personalidade é uma organização dos vários sistemas físicos, fisiológicos, psíquicos e morais que se interligam, determinando o modo como o indivíduo se ajusta ao ambiente em que vive. A Personalidade é um conjunto de características que exercem uma espécie de força interna capaz de determinar a forma como um sujeito se comporta. Ela

como dos artigos 45, 50, combinado com os artigos 981 e seguintes do Código Civil, entre outros, e sua aplicação no Direito Empresarial. Como cediço, a idéia de personalidade esta intimamente ligada a de pessoa, pois exprime a aptidão genérica para adquirir direitos e contrair obrigações. Entretanto, o Direito reconhece a personalidade não só aos seres humanos, mas igualmente aos entes que se constituem de agrupamentos de indivíduos que se associam para a realização de uma finalidade…