Organização Itau

Background A Fundação Itaú Social, é um projeto voltado para area da educação.O Itaú entende que a educação é o principal fator a ser considerado para o desenvolvimento sustentável do Brasil. A atuação do projeto se dá em todo o território brasileiro, em parceria com as três esferas de governo, com o setor privado e com organizações da sociedade civil.. As propostas desenvolvidas e apoiadas têm como foco a educação integral, a gestão educacional, a avaliação de projetos sociais e a…

1- Histórico da Empresa ITAÚ UNIBANCO HOLDING S.A. (nova denominação do ITAÚ UNIBANCO BANCO MÚLTIPLO S.A.) POLÍTICA DE GOVERNANÇA CORPORATIVA Objetivo Esta Política de Governança Corporativa (Política) consolida os princípios e práticas de Governança Corporativa adotados pelo Itaú Unibanco Holding S.A. (Itaú Unibanco). Governança Corporativa envolve a direção e o monitoramento dos relacionamentos entre a Companhia, o Conselho de Administração e os Comitês a ele…

A organização escolhida para o desenvolvimento deste relatório é o banco Itáu Unibanco, trata-se de uma organização bem estruturada que atua no mercado financeiro há 60 anos, possui aproximadamente 25 mil funcionários que atendem cerca de 20 milhões de clientes. O objetivo deste trabalho foi verificar as técnicas de negociação utilizadas na organização em suas práticas diárias, verificamos as possíveis causas que geram conflitos tanto no ambiente interno como externo, como a…

criar uma “nação” é o banco Itaú Unibanco Holding S.A. Um pouco da história do banco se resume com a entrada do Brasil na Segunda Guerra Mundial, o governo brasileiro baixou medidas de represálias econômicas contra alemães e italianos. Uma dessas medidas determinou a liquidação de filiais de bancos cujas matrizes estivessem nos países inimigos, o que provocou o encerramento das atividades de diversos bancos tradicionais em São Paulo. Foi neste contexto que surgiu o Banco ITAÚ. A história…

Metodologia 2 3. Historial do surgimento do Itaú Unibanco 3 3.1 Perfil do banco Itaú Unibanco 5 3.2 Total de agências e postos de atendimento bancário no Brasil 5 3.3 Principais marcas, produtos e/ou serviços oferecidos pela empresa 5 3.4 Países e territórios onde o Itaú Unibanco atua 5 3.5 Característica dos negócios 6 3.6 Estrutura 6 3.7 Características da liderança 6 3.8 Executivo do Itaú Unibanco Holding S.A 8 3.9 Composição do Comité Executivo do Itaú BBA 9 3.11 Factores-chave de…

UNIP Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Processos Gerenciais. Projeto Integrado Multidisciplinar - IV Itaú Local: São Paulo Data: 11/2012 UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Processos Gerenciais Projeto Integrado Multidisciplinar - IV Itaú Curso Superior de Tecnologia Gestão de Processos Gerenciais Pólo: Tucuruvi Local: São…

GESTÃO AMBIENTAL RELATÓRIO DE SUSTENTABILIDADE ITAU 2013 MACEIÓ-AL 2014 UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS-UFAL RELATÓRIO DE SUSTENTABILIDADE SANTANDER 2013 Trabalho para obtenção de nota da AB1, apresentado em caráter de avaliação na disciplina de Gestão Ambiental, orientada pelo Professor Andrew Finger, do Curso de Administração, da Universidade Federal de Alagoas. MACEIÓ-AL 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO

910120766 | | Itaú-Unibanco Holding SUMÁRIO VISÃO 03 NEGÓCIOS 04 VALORES 06 OBJETIVOS 07 ATUAÇÃO 08 HISTÓRICO 17 PRODUTOS 48 POSICIONAMENTO DE MERCADO 49 CONCORRENCIA 51 BALANÇO PATRIMONIAL 52 DRE 60 ANÁLISE DOS ÍNDICES DE ESTRUTURA DE CAPITAL 67 ANÁLISE DOS ÍNDICES DE LIQUIDEZ GERAL 72 CONCLUSÃO – ANÁLISE DA EMPRESA NOS ÚLTIMOS ANOS 77 BIBLIOGRAFIA 79 Visão Ser o banco líder em performance sustentável e em satisfação dos clientes. Negócios O Itaú…

ANÁLISE DAS VANTAGENS E LIMITAÇÕES DA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO PAUTADA EM INDICADORES CONTÁBIL-FINANCEIROS: ESTUDO DE CASO SOBRE O ITAÚ UNIBANCO PIM V SÃO JOÃO DEL-REI 2014 UNIVERSIDADE PAULISTA ANÁLISE DAS VANTAGENS E LIMITAÇÕES DA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO PAUTADA EM INDICADORES CONTÁBIL-FINANCEIROS: ESTUDO DE CASO SOBRE O ITAÚ UNIBANCO PIM V Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos…

avaliada pelo valor contábil ou de mercado, obedecendo ao artigo 21 da Lei nº 9.249 / 1995. O último balanço da organização a ser adquirida deverá ser feito em até trinta dias antes da fusão. Na fusão de empresas, o controle administrativo fica ao encargo da empresa que se apresentar maior ou da mais prospera delas. Podemos citar o Banco Itaú, formado a partir da fusão entre Unibanco Holding e Itaú Holding Financeira, que através da fusão e obtenção de outras sociedades, tornou-se em…