Monografia Clima Organizacional

RESUMO INTRODUÇÃO O impacto da entrada de uma pessoa em uma empresa familiar tem o poder de provocar diversas mudanças em seus processos decisórios. Sua cultura organizacional, que muitas vezes está acrescida de atitudes emocionais, podem fazer com que haja divergência nas ações de trabalho e iniciar uma rachadura na missão, visão e valores de uma empresa. Quando a família está envolvida em uma empresa, sua cultura acaba se tornando a cultura da empresa, e os processos de hierarquia e os

COURIER Cecília Verônica Leite APARECIDA DE GOIÂNIA GOIÁS – BRASIL 2007 CECÍLIA VERÔNICA LEITE A UTILIZAÇÃO DO ENDOMARKETING COMO FERRAMENTA ESTRATÉGICA PARA O AUMENTO DA PRODUTIVIDADE NA MULTICART COURIER Monografia apresentada ao Departamento de Ciências Sociais Aplicadas da Faculdade Alfredo Nasser – UNIFAN, como requisito parcial para a conclusão do Curso de Graduação em Administração e exigência para obtenção do Título de Bacharel em…

MOTIVAÇÃO COMO FERRAMENTA DE GESTÃO DE PESSOAS Monografia apresentada à Diretoria de Pósgraduação da Universidade do Extremo Sul Catarinense- UNESC, para a obtenção do título de Magistério Superior. Orientador: Profª Mcs Regina Teixeira. CRICIUMA, MARÇO DE 2010 3 Dedico esse trabalho a minha esposa e a meus filhos , pois são parte da minha vida. 4 AGRADECIMENTO Agradeço a Deus e a Profª Regina Teixeira por me ajudarem na realização dessa Monografia. 5 SUMÁRIO pag. 1…

atividades profissionais. Atualmente, todas as organizações preocupam-se em acompanhar as mudanças ocorridas no mercado competitivo, buscando melhorar sua produtividade e assim aumentar o poder de competição. Isso, no entanto, perpassa pelo clima organizacional, ou seja, os funcionários devem estar motivados para realizar suas atividades. Sabe-se que investir na obtenção de um quadro de colaboradores motivados é essencial para toda empresa que quer obter sucesso e se manter em alta no…

2008. pp. 17-41 Clima Organizacional em Organizações Policiais Militares Aldo Antonio dos Santos Junior, Mestre em Relações Econômicas e Sociais Internacionais. UMINHO – Portugal a2067@ibest.com.br Renato José de Souza Especialista em Administração da Segurança Pública e Graduado em Segurança Pública, UNIVALI Renatojs15@hotmail.com Aline Bub Cabral Graduada em Letras. UFSC bubcabral@hotmail.com Resumo O presente estudo tem como objetivo levantar o clima organizacional e…

A IMPORTÂNCIA DO BOM RELACIONAMENTO Paulo Fabiano dos Santos Curso MBA em Gestão de Pessoas Polo de Pindamonhangaba, SP. RESUMO O presente trabalho tem por objetivo discutir através do contexto atual, as percepções referentes às mudanças organizacionais no aspecto do relacionamento da empresa para com o seu colaborador. Antigamente o trabalho e as pessoas eram vistas em uma linha de produção, onde só havia o objetivo de produzir cada vez mais, sem levar em conta de que como as…

sobre Estoque e Armazenagem da Central de Abastecimento Farmacêutico do Município de Apiaí (SP) Fabiane Yukari Fugiwara1 Cleiton Constantino Pontes Velozo2 Ana Cristina Macedo Magalhães3 Resumo: Este artigo analisa o problema exposto na monografia de especialização “ARMAZENAGEM E MOVIMENTAÇÃO DE MEDICAMENTOS NO MUNICÍPIO DE APIAÍ (SP)” de Cleiton Constantino Ponte Velozo, assim como as devidas sugestões propostas pelo pesquisador. Dando-se ênfase em dois pontos do problema: o…

mensal podendo chegar a 1,2 milhões de faturamento anual CLIMA ORGANIZACIONAL O clima organizacional esta sempre em evolução para que haja sempre um contato com os colaboradores, dando a eles a possibilidade de dar sugestões das quais sendo aceitas por todos colocadas em pratica, procurando manter sempre todos informados da situação da empresa, da realização de novos projetos. Procurando sempre gerar um incentivo e uma ambiente com um clima gostoso de se trabalhar.…

----------------------------------------------------------------Ariane Mendes Gabriel Declaro que o presente Trabalho de Conclusão de Curso, foi submetido a todas as Normas Regimentais da Faculdade Estácio de Sá de Ourinhos e, nesta data, AUTORIZO o depósito da versão final desta monografia bem como o lançamento da nota atribuída pela Banca Examinadora. Ourinhos-SP, 21/11/2009 ----------------------------------------------------------------Orientador: Esp. José Luis Priosti…

‘ RICARDO JOSÉ MEOTTI CLIMA ORGANIZACIONAL NO SUPERMERCADO SCALCO MARECHAL CÂNDIDO RONDON 2011 RICARDO JOSÉ MEOTTI CLIMA ORGANIZACIONAL NO SUPERMERCADO SCALCO Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado ao curso de Administração da Faculdade Luterana Rui Barbosa, como requisito parcial para a obtenção do grau de Bacharel. Prof. Ms. Paulo Gilberto Giron MARECHAL CÂNDIDO RONDON 2011 RICARDO JOSÉ MEOTTI CLIMA ORGANIZACIONAL NO SUPERMERCADO…