Modelo Organizacional Filantropia

ou social. Outra questão importante é que as doações que a organização faz ocasionalmente não se constituem em ações de responsabilidade social organizacional. São um tipo de ajuda eventual prestado pela empresa, consideradas mais como ações de filantropia. Pois, diferentemente, entende-se que “ a responsabilidade social da empresa vai além da filantropia. Na maioria das definições se descreve como as medidas constituídas pelas quais as empresas integram preocupações da sociedade em…

sustentado DESAFIO: QUEM DECIDE? Pressão Politico Legal Economica / Socio Cultural globalização Sociedade Empresas = padrão qualidade = padrão comunicação diferentes contextos concorrênciais INTERDEPENDENCIA ENTRE CULTURA ORGANIZACIONAL & VALORES DA MARCA CUSTOMIZAÇÃO CONSUMIDOR DECIDE Individualização do consumo Pertencer a redes de valor não descartáveis ? Page 1 QUE OPÇÕES DE DESENVOLVIMENTO ? ASSUMIR NOVO PARADIGMA EMPREGABILIDADE,…

cidadão no governo da sociedade. * Distinção entre responsabilidade social Empresarial e filantropia Responsabilidade Social Empresarial: É uma postura de gestão baseada em princípios éticos de valores, condutas e compromissos que as empresas adotam com empregados e acionistas, fornecedores, clientes, consumidores e a comunidade, visando a busca do bem comum e do fortalecimento da empresa. Filantropia: Vem do grego que significa amor à humanidade ação altruísta e desprendida…

consciência pesada das empresas. Em um segundo momento, porém, deve ser incorporado ás estratégias das empresas e aos seus valores organizacionais, pois é uma das possibilidades de sobrevivência do capitalismo em sua versão contemporânea. (ROMAN, 2004 apud HUSNI, 2007, p.36). E que durante muito tempo se confundiu o conceito de Responsabilidade social com ações de filantropia, já que esta era mais bem aceita pela elite empresarial, já que consistia em contribuir para entidades e fazer…

flexibilidade e a eficiência com a equidade e a previsibilidade da burocracia pública.”(COELHO, 2000: 58) Para Soares (2000), o termo Terceiro Setor é mais classificatório e excludente do que descritivo, porém positivo em fronte a termos como “filantropia”, que trazem um histórico de preconceito enraízado em suas definições. Ainda, segundo Melo (2002) “o terceiro setor pode ser entendido como o que não é Estado nem mercado, ou seja, constitui-se de organizações que não…

Economia, Informática, Estatística e, principalmente, da própria Contabilidade (KANITZ, 1976). Nas organizações, mediante a realização de diversas ações internas, representa um relevante Instrumento no processo de gestão para alcançar a eficácia organizacional. As organizações aderiram a varias medida mitigação prevenindo, controlando, compensando e remediando poluição do meio ambiente. As indústrias brasileiras estão conscientes da necessidade de adotar praticas de gestão ambiental e…

no Ensino Médio. Profª. Drª. Marcia Helena Siervi Manso . Aluna: Ádila Motta Leite Seferin VIDA E MORTE DO GRANDE SISTEMA ESCOLAR AMERICANO: Como os Testes Padronizados e o Modelo de Mercado Ameaçam a Educação. RAVITCH, Diane. Vida e Morte do Grande Sistema Escolar Americano: Como os Testes Padronizados e o Modelo de Mercado Ameaçam a Educação. Tradução Marcelo Duarte. Porto Alegre: Sulina, 2011 No livro em questão a autora, em uma linguagem simples, faz a exposição em…

proclama ter em seus valores e propósitos a responsabilidade social, especificamente, a Companhia Elétrica de Pernambuco (CELPE). A CELPE foi escolhida como o caso do estudo pelo fato de ter conquistado pela terceira vez consecutiva o titulo de Empresa-Modelo em Responsabilidade Social do Guia EXAME de Boa Cidadania Corporativa 2006, uma publicação anual da Revista EXAME (CELPE, 2006). 2. A RESPONSABILIDADE SOCIAL NAS ORGANIZAÇÕES As transformações socioeconômicas dos últimos 20 anos têm…

2. INTRODUÇÃO Tratar sobre o tema Responsabilidade Social Empresarial é demasiado oportuno, principalmente se analisarmos o atual contexto mundial, com todos os avanços tecnológicos, as constantes mudanças nos modelos de gestão, o alto índice de desemprego, as questões urgentes relacionadas ao meio ambiente, os consumidores que sabem o que querem, entre outros fatores, transformam o presente momento a uma focalização das questões voltadas para o social. Essencialmente

ímpeto para a sua difusão explica-se pelo fato de que o conjunto de ferramentas organizacionais constituise num fundo de comércio para vários arautos da Conclusão A governança corporativa era uma espécie estranha em terras brasileiras. Tudo indica que nos últimos anos deixou de sê-lo. A análise da sua aclimatação permite-nos algumas conclusões sobre a importação, criação e difusão de mudanças organizacionais e de novas institucionalidades em geral. A primeira reação dos…