Melhorando A Qualidade E A Produtividade

7 PADRÕES DE DESEMPENHO • Padrões Históricos => A utilização dos padrões históricos consiste em comparar o desempenho atual com desempenhos anteriores. Os padrões históricos devem ser usados quando se deseja verificar se a operação está melhorando em relação ao passado. • Padrões de Desempenho Alvos => Esses padrões são estabelecidos arbitrariamente para refletir um nível de desempenho visto como adequado ou razoável. Ex.: ganhar $1 milhão. 8 PADRÕES DE…

A importância de W. Edward Deming para o desenvolvimento da Gestão de Qualidade no mundo e principalmente no Japão Nasceu em Sioux City, Iowa, nos Estados Unidos. Formou-se em Engenharia Eletrônica na Universidade de Wyoming e doutorou-se em Matemática Aplicada à Física em Yale. Trabalhou no Department of Agriculture, em Washington e foi o responsável pela análise estatística do censo dos Estados Unidos de 1939. Com a sua formação como estatístico, foi utilizado, durante a segunda…

indústria em busca do tempo perdido. Já era final do século XIX, quando Henry Ford introduzira seus conceitos de produção, reduzindo drasticamente custos e melhorando substancialmente a qualidade Dos produtos. Focalizado na indústria automobilística, o Fordismo tinha como objetivos a diminuição dos custs de produção e o aumento da produtividade. Para atingir tais metas, o modelo Fordista implantou um sistema de produção totalmente verticalizado, no qual todos os componentes eram…

Trav. Dr. Enéas Pinheiro, s/n - Bairro Marco CEP: 66095-100, Belém, PA Fone: (91) 3204-1014 - Fax: (91) 3276-0883 www.cpatu.embrapa.br sac@cpatu.embrapa.br Oi, filho. Oi, Esperança. O sistema é muito simples. O solo fica mais fértil e a produtividade aumenta. Os custos com a mão de obra diminuem. Com o Plantio Direto é possível reduzir a queima e a derruba da vegetação para fazer a plantação. Muitas famílias na Amazônia já estão utilizando o Plantio Direto. Vou ensinar…

desempenho, remuneração, treinamentos e desenvolvimento, relações sindicais, segurança, saúde e bem-estar etc. Enquanto treinamento e desenvolvimento se integrando aos negócios da organização, o planejamento estratégico continua em busca de qualidade e produtividade em direção a competitividade, pelo lado das pessoas essas tendências mostram que os colaboradores deixam de serem considerados meros agentes passivos para se configurarem como novos empreendedores do conhecimento passado a…

ferramenta de gestão deve sempre primar por repensar e reinventar os procedimentos principais da organização, tais como: serviço prestado ao cliente, desenvolvimento de novos produtos, cultura organizacional, etc. Com o objetivo claro de aumentar a produtividade, através da redução de custos e do aumento do grau de satisfação do cliente. A reengenharia pode-se estruturar em quatro fases, são elas: Preparação: Listar todos os processos da organização, selecionar aqueles que serão…

capacidade para o trabalho é a base do bem-estar do indivíduo, que sendo afetada por fatores tais como: o estilo de vida e o ambiente de trabalho, podem ser influenciados através da própria atividade do indivíduo. Sendo assim, acredita-se que a qualidade de vida na qual se encontra o trabalhador poderá trazer conseqüências positivas e/ou negativas na capacidade de trabalho. As perturbações da saúde se manifestam através de insônia, irritabilidade, sonolência excessiva, fadiga…

assertivas às causas geradoras de conflitos nas equipes de trabalho, ter habilidades e competências para a escolha de ferramentas e técnicas que possibilitem a melhor administração do tempo, promovendo ganhos de qualidade e melhorando a produtividade profissional. O Gestor deve estar ciente que a qualidade da escola é global, devido à interação dos indivíduos e grupos que influenciam o seu funcionamento. O gestor deve saber integrar objetivo, ação e resultado, assim agrega à sua gestão…

A missão Sabesp: Universalizar os serviços públicos de saneamento no estado de São Paulo e fornecer serviços e produtos de qualidade nos mercados nacional e internacional. Os valores são: compromisso com a salubridade ambiental de forma competitiva e auto-sustentada;

necessário ficar muito tempo na mesma posição. Essa é uma recomendação geral. Mesmo que haja muito trabalho, o melhor não é fazer tudo de uma vez, pois isso pode causar um esgotamento físico ou mental, o descanso é necessário e pode ser uma grande ajuda, melhorando o desenvolvimento do trabalho. e. O mobiliário e as máquinas devem ser ajustados às características físicas individuais dos trabalhadores. f. Ambiente de trabalho com temperatura, ruído e iluminação adequados,…