Inclusão Do Deficiente Fisico No Mercado

qualquer distância, um luxo que você merece e está agora ao seu alcance, graças a nossa tecnologia voltada para seu bem-estar e qualidade de vida. A importância desta cortina para pessoas com deficiência é muito grande. Tendo em mãos um controle, o deficiente não precisará locomover-se para abrir a cortina, diminuindo assim o agravamento da lesão e evitando-a. Vale lembrar que a cortina será motorizada por engrenagens de carrinho de brinquedo. Assim podemos considerar como uma cortina…

Marabá 2013/2 estatístico-metodológica acerca da analise da estrutura e funcionamento do desporto (natação) e da acessibilidade no município de Marabá e região para pessoas com deficiência”. TÍTULO: Sem Acessibilidade Não Há Inclusão! 1. INTRODUÇÃO A Acessibilidade em Marabá e Região é um assunto bastante delicado de se discutir, pois na arquitetura e no urbanismo há uma deficiência significativa em relação a pessoas com necessidades especiais (PNE).…

Capítulo 1 Com base em nossas pesquisas encontramos esse artigo publicadas pelo radialista Airton Costa, que relata suas dificuldades no dia- a dia. Deficientes físicos têm dificuldades para se locomover na cidade Quem usa cadeira de rodas enfrenta dificuldades para ter acesso a diversas repartições públicas e privadas. O radialista Airton Costa mostra que em seu dia a dia na cidade, assim como a de outros cadeirantes, a dificuldade já faz parte da rotina.…

Deficientes no mercado de trabalho Objetivo Mostrar como a empresa deve agir na contratação de funcionários com deficiência, e salientando os ganhos para a empresa e sua equipe. Justificativa Desde 1991 existe uma lei no Brasil que obriga as empresas com mais de 100 funcionários a contratarem pessoas portadoras de deficiências. A lei prevê que uma determinada quantidade de vagas, que varia de 2% a 5% do número total de funcionários, deve ser reservada para pessoas deficientes. Introdução

A INCLUSÃO DE PESSOAS COM NECESSIDADES ESPECIAIS NO MERCADO DE TRABALHO TEMA Acesso de Pessoas com Necessidades Especiais às Vagas de Trabalho nas Empresas TÍTULO: leis de recrutamento de funcionário portador de necessidade especial OBJETIVO: observar as leis que regem os direitos do funcionário portador de necessidade especial. JUSTIFICATIVA: este tema faz-se necessário para o administrador possa apreender o momento atual, diagnosticando a situação fática em que estão inseridos os…

O SURDO NO MERCADO DE TRABALHO Rosa Maria Rodrigues Diniz1 RESUMO A questão da inclusão de deficientes no mercado de trabalho é um desafio que pode ser visto pelas empresas como uma crise ou como uma oportunidade incrível. Muitos estudos mostram que promover a diversidade no mercado de trabalho traz muitos benefícios para as empresas. Pessoas com formação diferente, com visão diferente sobre os mesmos problemas, com origens, idades e orientações religiosas diferentes, reunidas em um…

INCLUSÃO DO PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS NO MERCADO DE TRABALHO. Ediberto Carlos da Costa Hungaro Orientadora: Professora Msc. Fernanda Junqueira RESUMO Este estudo busca analisar a inclusão da pessoa portadora de deficiência (PPD) no mercado de trabalho, enfatizando as barreiras, a legislação e a influência da responsabilidade social. Atualmente existem ações governamentais, empresariais, de instituições de apoio e da comunidade visando integrar socialmente…

ANEXO A – Parcerias formais e informais 111 Apresentação O Serviço Nacional de Aprendizagem Industr ial (SENAI) abarca, entre suas diversas atividades profissionalizantes, o Programa de Ações Inclusivas (PSAI) que abrange o Programa inclusão das pessoas com def iciência – física, mental, visual e auditiva –, bem como das pessoas com altas habilidades (PNE). O Programa possui dois grandes objetivos: • • ofertar educação prof issional a essas pessoas e, em…

FUNDO FACULDADE DE CIÊNCIAS ECONÔMICAS, ADMINISTRATIVAS E CONTÁBEIS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ALINE LUIZA JUNGES INCLUSÃO DE PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS NO MERCADO DE TRABALHO DE SARANDI/ RS SARANDI 2012 ALINE LUIZA JUNGES INCLUSÃO DE PORTADORES DE NECESSIDADES ESPECIAIS NO MERCADO DE TRABALHO DE SARANDI/ RS Estágio Supervisionado apresentado ao Curso de…

conjunto algo dependente da própria ética, o que leva a conclusão da inseparabilidade de ética e política. Há, todavia, uma problemática quanto à filosofia grega, visto que essa era exercida apenas por homens com status. Mulheres, escravos, deficientes, pobres, eram todos excluídos dessas discussões por suposta falta de capacidade plena. Torna-se difícil, então, conceber uma ética que separa bem do mal em um local que discriminava as pessoas por seu sexo, classe social e diferenças,…