Inclusão de PNE no Mercado de Trabalho

INCLUSÃO DO PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS NO MERCADO DE TRABALHO.

Ediberto Carlos da Costa Hungaro

Orientadora: Professora Msc. Fernanda Junqueira

RESUMO

Este estudo busca analisar a inclusão da pessoa portadora de deficiência (PPD) no mercado de trabalho, enfatizando as barreiras, a legislação e a influência da responsabilidade social. Atualmente existem ações governamentais, empresariais, de instituições de apoio e da comunidade visando integrar socialmente o portador de deficiência. No presente estudo, questionam-se se as medidas para contratação de deficientes são ações de responsabilidade
Este estudo busca analisar a inclusão da pessoa portadora de necessidades especiais (PNE’s) no mercado de trabalho, enfatizando as barreiras, a legislação, a educação, a saúde e a influência da sociedade. Atualmente existem ações governamentais, empresariais, de instituições de apoio e da comunidade visando integrar socialmente o portador de necessidades especiais. No presente estudo, observa-se se as medidas para as contratações são ações legalmente cumpridas e favoráveis aos contratados. Será observada a vivência dos portadores de necessidades especiais, levando em consideração sua capacitação intelectual e física e no que tais capacitações interferem no ambiente de trabalho. Se há inserção deste funcionário ou se ocorre a segregação deste por parte do empregador e do corpo organizacional. Assim como serão observadas as vantagens e desvantagens que a inclusão de um funcionário portador de necessidades especiais pode acarretar no ambiente, se o foco estará nas potencialidades ou nas dificuldades na designação das tarefas a executar.

PALAVRAS-CHAVE: Educação. Portador de Necessidades Especiais. Mercado de Trabalho. PNE. PNE’s.

ABSTRACT

This study seeks to analyze the included person with special needs (BSN) in the labor market, highlighting the barriers were legislation, the education, health and much influence in society. Currently