Idalberto Chiavenato Resumo Capítulo 5 Teoria Das Relações Humanas

as cobranças, exigências, dinamismo, confiança e por acreditar em nosso potencial. E a todos que contribuíram, direta ou indiretamente, para realizar este grande sonho. RESUMO Esse trabalho tem a finalidade de apresentar os benefícios como forma de motivar, reter e atrair talentos, definir o que é benefício e a evolução histórica dos benefícios nas empresas, identificar quais são os principais…

________________________________________ Lilian Almeida / Luíza Luchi Coordenadoras de Estágio RELATÓRIO ENTREGUE À COORDENAÇÃO DO CURSO/SECRETARIA ACADÊMICA EM _____/______/_______. _________________________________ Assinatura e carimbo do funcionário RESUMO Neste trabalho, requisito de conclusão do Curso Superior de Administração, são apresentadas as práticas administrativas realizadas na empresa TRILHA MODAS, localizada na cidade de Porto Seguro,…

que desenvolveu.............................................................................5 2.1.1 Principais mudanças ao longo do tempo .....................................................7 3 CONCEITO DE PATRIMÔNIO........................................................................16 4 CAPITAL SOCIAL.........................................................................................18 5 CAPITAL DE TERCEIROS........................................................................

organização para Roethlisberger e Dickson 31 Figura 05 – A hierarquia de necessidades de Maslow 45 Figura 07 – O iceberg da Cultura Organizacional 47 Figura 05 – Vista aérea da Empresa Produsoja Cereais Ltda 58 RESUMO O presente trabalho aborda o potencial da administração em promover o sucesso da organização, bem como os meios que dispõe para o emprenho de seus objetivos. Visando promover o equilíbrio entre interesses organizacionais e sociais…

Professor Ms. Rogério dos Santos Morais Faculdade Anhanguera de Jacareí Coordenador do Curso de Administração de Empresas Jacareí – SP 2012 RESUMO Atualmente as empresas estão exigindo dos seus colaboradores, mais do que operalização, o uso do capital intelectual passou a ser prioridade nas instituições que almejam o sucesso. Com grande demanda de informações, a economia…

Estudo de caso: a motivação dos funcionários do Hotel Flat Elegance Autora Mayara Silva de Lima Graduanda em Turismo, UFRN – e-mail: mayo.2011@live.com RESUMO O presente artigo é um estudo de caso realizado no Hotel Flat Elegante localizado na praia de Ponta Negra-Natal/RN, abordando o tema “Motivação da equipe de trabalho”, tendo como objetivo avaliar o nível motivacional dos funcionários que trabalham neste hotel. Para a pesquisa foi consultado livros e realizado uma abordagem dos…

A IMPORTANCIA DO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PARA A PRODUTIVIDADE DAS ORGANIZAÇOES RESUMO A presente pesquisa se propõe a viabilizar o conhecimento sobre a importância da do Comportamento Organizacional no que tange a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) nas Organizações, a motivação e sua influencia na produtividade. Analisa através de contribuições bibliográficas de alguns pesquisadores desta área de estudos, o conceito e as atitudes relacionadas da Qualidade de Vida no…

todos estes momentos. Deixamos aqui os nossos sinceros agradecimentos a todos. “As pessoas que avançam neste mundo são aquelas que levantam e procuram as circunstâncias que querem e, se não as encontras, elas as produzem”. George Bernard Show RESUMO A qualidade de vida dos funcionários de uma empresa influencia diretamente na execução das metas de uma organização. As empresas hoje que não se atentam para a qualidade de vida no trabalho, podem considerar uma empresa em…

louvor. “A base de toda a sustentabilidade é o desenvolvimento humano que deve contemplar um melhor relacionamento do homem com os semelhantes e a Natureza” Nagib Anderáos Neto RESUMO O presente trabalho tem como propósito identificar e descrever as contribuições da aplicação das ferramentas de sustentabilidade como ferramenta de gestão com enfoque no alcance de metas sociais e empresariais. Mediante a…

Severino Sombra, Centro de Letras, Ciências Sociais Aplicadas e Humanas,Curso de Administração, Nanda-m8@hotmail.com Fernanda Rebello Universidade Severino Sombra, Centro de Letras,Ciências Sociais Aplicadas e Humanas, Curso de Administração, Nandarebello@hotmail.com Lívia Delfim Maia Universidade Severino Sombra, Centro de Letras,Ciências Sociais Aplicadas e Humanas, Curso de Administração, livia.maia@light.com.br Resumo: O Pensamento Sistêmico surgiu como um…