Idalberto Chiavenato Resumo Capítulo 5 Teoria Das Relações Humanas

pesquisa. “Não importa o que façamos ou com quanto façamos, o que vale é a relação do nosso próprio nome com a qualidade da recepção que obtemos por onde atuamos” Sérgio Dal Sasso Resumo A administração de recursos humanos é uma associação de habilidades e métodos, políticas, técnicas e práticas definidas com o objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano. As pessoas…

Aplicadas de Cascavel no curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos para obtenção do Título de Tecnólogo em Recursos Humanos. Orientador: Profª. Andréia Altran dos Santos, Esp. – CASCAVEL PR 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 5 1.1Contextualização 6 1.1.1Definição do Tema 6 1.1.2Apresentação do Problema 6 1.2Objetivos 7 1.2.1Objetivo Geral 7 1.2.2Objetivos Específicos 7 1.3Justificativa do Trabalho 7 1.4Procedimentos Metodológicos 8 1.5…

AUTOR: THIAGO DA SILVA FERREIRA MACAÉ, 2012 II FOLHA DE APROVAÇÃO BANCA EXAMINADORA _________________________________ _________________________________ _________________________________ _________________________________ III RESUMO EM LÍNGUA VERNÁCULA No jargão empresarial, é denominada Gestão de Recursos Humanos (ou, mais modernamente, Gestão de Pessoas - GP -) o conjunto de práticas visando “I) Agregar Pessoas (Recrutamento e Seleção de Pessoas), II) Aplicar…

HUMANOS RELAÇÕES INTERPESSOAIS TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO TECNOLOGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO, ANÁLISE ECONÔMICA SOCIAL. Goiânia 2012 RELAÇÕES INTERPESSOAIS TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO TECNOLOGIA E DESENVOLVIMENTO HUMANO, ANÁLISE ECONÔMICA SOCIAL. Trabaho apresentado à UNOPAR, no curso de Gestão de RH , para as disciplinas: Relações Interpessoais, Tecnologia e Desenvolvimento Humano, Teoria da…

terminar. Fazer da interrupção um caminho novo, Fazer da queda um passo de dança, Fazer do medo uma escada, “Fazer do sonho a ponte...”. Fernando Sabino RESUMO É cada vez maior a competitividade entre as empresas em nosso país. Por está razão se torna muito importante às empresas, que analisem e repensem suas práticas de gestão organizacional, em áreas como: administrativas,…

futuro 0.5. Definição; O que é planejamento. 1.5. Quais os tipos de planejamento 2.5. Nível estratégico 3.5. Nível tático 4.5. Nível operacional 0.6. Evento 0.7. Organização 0.8. Apresentação teatral 0.9. Direção 10. Implicações éticas 11. Resumo 12. Referencias bibliográfica INTRODUÇÃO Esse presente trabalho aborda o fato de que, dentro deste estudo não há a preocupação de se descrever os modelos de medição de…

por dar a oportunidade - a todos deste grupo através do programa PROUNI - de concluir um curso de nível superior, algo antes tão distante, mas hoje tornando-se realidade. RESUMO Este trabalho tem por objetivo abordar o tema da profissionalização da gestão no marketing esportivo no âmbito nacional, se utilizando das teorias da administração e conceitos do marketing científico para comparar o nível de profissionalização da gestão esportiva, buscando demonstrar o quanto o país tem…

Curso apresentado à FACCAMP – Faculdade Campo Limpo Paulista, como exigência parcial para obtenção do grau de Bacharel em Administração. Orientador: Professora Ma. Fernanda Desordi Lobo CAMPO LIMPO PAULISTA OUTUBRO DE 2010 2 3 4 5 RESUMO 6 SUMÁRIO I INTRODUÇÃO .................................................................................. 1.1. 1.2. 1.3. 1.4. 1.5. 1.6. 1.7. 1.8. 1.9. 1.10. 1.11. 1.12. ASPECTOS INSTRODUTÓRIOS…

CALÇADOS FEMININOS NO BAIRRO SAVASSI Trabalho de Estágio apresentado à disciplina Estágio Supervisionado, do curso de Administração da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, 2005 RESUMO DAS AVALIAÇÕES: 1 Do professor orientador: _________ 2 Da apresentação oral: …

Tecnólogo em Gestão Comercial da Faculdade Novos Horizontes, com o objetivo de abordar os aspectos éticos comportamentais das organizações e colaboradores nos dias atuais. Orientadora: Profª Renata Dias Botelho Belo Horizonte 2012 2 RESUMO Este estudo tem como objetivo analisar a postura ética da organização junto aos seus colaboradores. Para isso foi realizada uma pesquisa qualitativa e quantitativa e a unidade de observação foram os funcionários do Hipermercado…