Gestão Por Objetivos Peter Drucker

CATIA FREIRE CARAPÍCUIBA 2013 Introdução Este trabalho tem por finalidade apresentar de forma sucinta as obras e contribuições escritas por Alfred Sloam, Henry Gantt, Eltom Mayo, Peter Drucker e Ludwig Von Bertalanfy com o objetivo de abortar suas teorias administrativas. Alfred Sloam (Alfred Pritchard Sloam Júnior) Nascido em 1875 e falecido em 1966, foi engenheiro automotivo e presidiu…

Peter Ferdinand Drucker, (nasceu em 19 de novembro de 1909, em Viena, Áustria - faleceu em 11 de novembro de 2005, em Claremont, Califórnia, EUA) foi um escritor,professor e consultor administrativo de origem austríaca, considerado como o pai daadministração moderna, sendo o mais reconhecido dos pensadores do fenómeno dos efeitos da Globalização na economia em geral e em particular nas organizações - subentendendo-se a administração moderna como a ciência que trata sobre pessoas nas organizações

1- Peter Drucker Nascido em 1908, Peter Drucker lecionou na Universidade de Nova Iorque e é professor da Claremont Graduate School, na Califórnia, desde 1971. É o autor com mais livros publicados sobre gestão, economia e análise social. Nascido em Viena, trabalhou como economista em Londres antes de emigrar para os Estados Unidos. Está por trás das principais teorias de gestão dos últimos 50 anos tais como: gestão por objetivos; privatização; cliente em primeiro lugar; papel do líder;…

Qual a contribuição de Peter Drucker para a Administração Peter Ferdinand Drucker (19/11/1909 – 11/11/2005) foi um filósofo e economista de origem austríaca, considerado o pai da administração moderna, sendo o mais reconhecido dos pensadores do fenômeno dos efeitos da Globalização na economia em geral e em particular nas organizações, sendo o principal pensador empresarial e das teorias da Administração no Século XX, despontou no Século XXI, e o mais importante, sempre com…

Disciplina: Fundamentos e Teoria Organizacional Aula: 01 – Conceitos Básicos AULA ATIVIDADE Objetivo: • Esta atividade tem por finalidade realizar uma reflexão preliminar sobre as lições deixadas por Peter Drucker, um grande pensador na área de gestão. 1º Etapa (individual) – Leia o texto da autora Laura Babini com o tema 100 Lições de Peter Drucker, publicado pela revista HSM Management, disponibilizado em pdf, selecione a principal lição de cada tema e preencha o quadro abaixo. Tema

Modelos Contemporâneos de Gestão e Trabalho Professora Márcia Paoliello Modelos Contemporâneos de Gestão e Trabalho Entrance Quiz Conforme estabelecido no programa do curso “Métodos Contemporâneos de Gestão e Trabalho”, você deverá ler para nossa primeira aula os seguintes textos: Capítulos 1 e 2 (pg de 23 a 50) do livro “O melhor de Peter Drucker – O homem. Entrevista com Peter Drucker - Árvores não crescem no céu – publicada na revista HSM nº 54 de janeiro /fevereiro de 2006 Após a leitura,

capacidade de dispor de alguém ou de algo para conseguir um efeito determinado. O conceito também costuma ser equiparado com o de ação, força ou produção. Por outras palavras, a eficiência é o uso racional dos meios dos quais se dispõe para alcançar um objetivo previamente determinado. É a capacidade do administrador de obter bons produtos como produtividade e desempenho, utilizando a menor quantidade de recursos possíveis, como tempo, mão-de-obra e material, ou mais produtos…

uma empresa considerada "pequena" pelo fato dela estar na sexagésima terceira em tamanho entre todas as indústrias americanas. Realmente dentre as consideradas "grandes" ela era muito pequena. Ela era uma empresa grande com tamanho errado. Segundo Peter a tradicional maneira de se medir o tamanho de uma empresa é pelo número de funcionários, como se o numero de funcionários indicasse como deve ser a administração. Porem o fato daquelas empresas que não tem muitos funcionários, mais que…

empreendedorismo nas organizações José Espedito Isidro Professor dos Cursos de Administração de Empresas, Tecnologia em Gestão Portuária, Tecnologia em Logística e Tecnologia em Gestão Ambiental Unaerp - Universidade de Ribeirão Preto - Campus Guarujá jespedito@gmail.com Este simpósio tem o apoio da Fundação Fernando Eduardo Lee Resumo: O presente artigo tem como objetivo apresentar a importância do empreendedorismo para as organizações empresariais por meio de uma vasta pesquisa…

Henry Mintzberg Nascido em 1939, o canadense Mintzberg estudou Engenharia na McGill University de Montreal e na Sloan School of Management do MIT e há 40 anos é professor de Gestão na McGill. Considerado um dos maiores especialistas mundiais em estratégia e pelo menos desde um artigo publicado na Harvard Business Review, em 1975, é tido como uma figura polêmica. Nessa publicação, Mintzberg examinou o que um determinado número de gestores de diferentes setores realmente faziam no dia-a-dia, e