Terceirização

Disciplina: Tecnologias de Gestão Aula Tema: Terceirização, benchmarking e Open Book Management Professor Tutor: Oswaldo Junior Gomes da Silva Discente: Maria Madalena Nocacio RA: 1155360670 Curso: Ciências Contábeis Faculdade Anhanguera de Rondonópolis Terceirização, benchmarking e Open Book Manage. A terceirização é um processo em que uma atividade executada por uma organização que passa a ser realizada por terceiros. O processo de terceirização e cada vez mais utilizado pelas empresas, pois, o mesmo traz para as empresas vários benefícios como por exemplo e como principal e a redução de custos. Benchmarking, é um processo sistemático de avaliação dos produtos, serviços de trabalho de organização reconhecidas como as melhores em suas áreas, com a finalidade de comparar e identificar oportunidades de melhorar em outra organização. O Open Book Management ( O B M ), pode ser traduzido como “ gestão ou gerenciamento como livro aberto “, é uma tecnologia de aplicação simples que permite a participação das pessoas da organização na gestão. Com o aumento da terceirização, surgiu e a cada dia aumenta mais ainda, as instituições que fornecem os serviços terceirizados, como e o caso da empresa, conserlimp. Descrição da organização: Comserlimp Segmento de atuação, principal atividade: Prestação de serviços terceirizados. Localização: Avenida João ponce de Arruda, Bairro Centro Numero. 6519. Setores terceirizados: * Limpeza; * Jardinagem; *…

professor de empreendedorismo Louis Jacques Filion define visão como "a imagem projetada no futuro do espaço de mercado futuro a ser ocupado pelos produtos e o tipo de organização necessária para se alcançar isso". 5 – De que forma os valores organizacionais se relacionam com as estratégias da organização? 6 – Explique a ética utilitarista. O utilitarismo é uma teoria ética que propõe que atos e intenções não são bons ou ruins em si, mas sim à medida que produzem consequências…

Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Tecnologias de Gestão Aula-tema 03: Tecnologias – Terceirização, benchmarking e Open Book Management (OBM) NOME Eliane Vilma de Souza RA 6617464539 Atividade de Autodesenvolvimento Descrição da Organização Nome Real: Best Technologies Segmento de Atuação: Hospitalar Localização: Av Pedro Bueno, 933 São Paulo – SP Setor Terceirizado: Limpeza Vantagens e Desvantagens da Terceirização do setor escolhido A Best…

DISCIPLINA: LOGISTICA E DISTRIBUIÇÃO VANTAGENS E DESVANTAGENS DA TERCEIRIZAÇÃO DA LOGISTICA PARA AS ORGANIZAÇÕES INTRODUÇÃO A realização das atividades organizacionais por pessoas jurídicas distintas da organização tem sido definida como terceirização. Na realidade, terceirização consiste em transferir a terceiros a execução de tarefas. Atualmente, sob o impacto das novas tecnologias de gestão, as atividades empresariais já adotam terceirização em muitos segmentos, além…

1. Cite e comente sobre os Recursos Organizacionais. Recursos Humanos - são as pessoas que constituem a organização. Recursos Financeiros - capital próprio, empréstimos, receita e credito. Recursos Materiais – prédios, matérias-primas, insumos. Recursos Mercadológicos - clientes, propagandas, promoção. Recursos Técnicos – tecnologia, processos produtivos. Recursos Administrativos – estrutura organizacional, estratégias, políticas, controles, procedimentos, organização. 2.…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO Em tempos passados, as organizações não viam a gestão como uma ferramenta para realizações de suas atividades. Eram baseados na teoria doutrinária de Weber, a administração burocrática que visava apenas a racionalização. Após aplicada no Setor Público, ficou da seguinte forma: Hierarquização, muito papel, elevado apego às normas, resistência à mudança, excesso de formalização. Então veio a necessidade de transformação, começaram a implantar o trabalho em…

ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO Tecnologias e Gestão SOROCABA- SP 2013 Terceirização é o termo que podemos usar nos meios empresariais. As empresas depositam sua confiança á terceiros, para que sejam supridas suas demandas. Esses serviços realizados por uma organização podem ser constituídos por uma pessoa física (autônoma) ou ainda uma cooperativa. Essas equipes são contratadas por uma empresa através da qualificação de seus funcionários, contando também com redução de…

CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS – 1º SEMESTRE - EAD ATIVIDADE VIRTUAL – GESTÃO DAS ORGANIZAÇÕES SALVADOR 2013 QUESTÕES E RESPOSTAS DA ATIVIDADE VIRTUAL 1. O trabalho sempre existiu na história da humanidade, mas a história das organizações e da sua administração é um capitulo que teve o seu inicio há muito pouco tempo. (Vale 1,0 ponto) a) A organização racional do trabalho proposta por Taylor está abalizada em quais princípios? Explique-os.…

e (b). Os autores afirmam que a prática de gestão de portfolio na indústria é focada em três metas principais: Maximização de Valor, Balanceamento e Direção Estratégica. O primeiro dos dois artigos trata dos aspectos relacionados às duas primeiras metas enquanto que o segundo artigo descreve vários métodos para a concretização da terceira meta. Este artigo mostra os resultados de uma pesquisa de investigação exploratória referente às práticas de gerenciamento de portfolio,…

1- Cite e comente sobre os recursos organizacionais. Recursos Humanos Recursos Financeiros: Capital próprio, empréstimo, receita, crédito. Recursos Materiais: prédios, matérias-primas, insumos, material Recursos Mercadológicos: clientes, propaganda, promoção Recursos Técnicos: tecnologia, processos produtivos, know-how Recursos Administrativos: estrutura organizacional, estratégias, políticas, controles, procedimentos, organização 2- Conceitue Administração de Recursos…