Gestao Por Competencias E Empregabilidade

| |Visão de Mundo. Projeto de Vida: um jeito de estar no mundo. Trabalho, emprego e empregabilidade. Marketing pessoal. | |Comunicação, elaboração e aceitação de críticas. Convívio social, respeito e educação. Elaboração de currículo. Mercado de | |trabalho: como identificar e conquistar oportunidades. Gestão financeira pessoal. | |Objetivos

Desenvolvimento Profissional e Carreira Mercado de trabalho: Carreira; empregabilidade e empresabilidade; Perfil profissional de hoje; Remuneração; Como empresas contratam; Como buscar oportunidades profissionais; Como fazer um currículo; Como funciona um processo seletivo; Como se comportar em uma entrevista; Dinâmicas de grupo; Desenvolvimento Pessoal e Profissional: Motivação e Autoconhecimento; Desenvolvimento de competências e habilidades; Marketing pessoal; Networking;…

2 Empregabilidade e mundo do trabalho Escolha um trabalho que você ame e não terás que trabalhar um único dia em sua vida. (Confúcio) No mundo corporativo atual onde as empresas convivem com um ambiente cada vez mais turbulento marcado pela incerteza, velocidade e instabilidade é de extrema importância para as pessoas conseguirem um emprego e nele se manterem. No início do século passado e até a década de 90, o mercado de trabalho era outro. A vasta maioria dos trabalhadores…

Anhanguera – Pirituba Gestão de Recursos Humanos Prointer Plano de Carreira ATPS Prof. Eneida Gonçalves SÃO PAULO 05/2014 RESUMO Este trabalho trata de contextualizar a evolução das exigências do mercado de trabalho no mundo das profissões, assim como, a importância do desenvolvimento, orientação e acompanhamento da empregabilidade de pessoas, que estão na busca de uma

percepção do outro, em conjugue com a atitude ética. A empregabilidade está baseada nas seguintes questões: suas qualidades pessoais e profissionais devem ser aderentes para o mercado de trabalho; seus diferenciais devem ser considerados como nobres e existe uma comparação a outros profissionais que possuem uma trajetória que se assemelham a sua. EMPREGABILIDADE A definição mais simples de empregabilidade é a capacidade de conseguir um…

Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos DISCIPLINA PROFESSOR Desenvolvimento organizacional Elisete Zampronio de Oliveira Gestão por competência e empregabilidade Ana Céli Pavão Cláudia Cardoso Moreira Napoli Planejamento de carreiras Mônica Maria Silva PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL 5º SEMESTRE OBJETIVO O objetivo da produção textual interdisciplinar individual está em aprofundar o conhecimento teórico sobre as disciplinas do semestre

Gestão do Fator Humano – Uma Visão Baseada em Stakeholders Darcy Mitiko Mori Hanashiro Maria Luisa Mendes Teixeira Laura Menegon Zaccarelli (Organizadoras) 2ª edição | 2008| Brochura 408p Parte I — Entendendo e Atuando em Ambiente Competitivo Capítulo 1— A Nova Ambiência Competitiva 1) Sob quais aspectos podemos analisar as inúmeras transformações que afetaram a gestão de pessoas no século XX? 2) Trace, resumidamente, a evolução da Era Industrial

temas de maior ansiedade em termos de carreira é a empregabilidade. Essa é uma questão inquietante porque nunca temos a absoluta certeza de que estamos fazendo o que realmente o mercado deseja. Como liderar pessoas pela persuasão e, por outro lado, viver a pressão por resultados de curto prazo, ou dominar o planejamento, mas não exigir condições para sua realização; dando um jeito de fazer acontecer apesar das dificuldades. Possuir competência é a condição para competir, para…

EQUIPE ........................................................................................ 4 3. COMPETÊNCIA INTERPESSOAL ................................................................ 4 4. COMO DESENVOLVER COMPETÊNCIA INTERPESSOAL........................ 5 5. INTELIGÊNCIA EMOCIONAL ....................................................................... 5 6. GESTÃO DE DESEMPENHO ....................................................................... 6 7. …

Empregabilidade Apresentar os principais conceitos sobre empregabilidade e também suas particularidades. Além disso, como bons profissionais devem se comportar para garantir uma carreira de sucesso. O que é empregabilidade? Como mantê-la? A empregabilidade baseia-se em uma recente nomenclatura dada à capacidade de adequação do profissional às novas necessidades e dinâmica dos novos mercados de trabalho. Com o advento das novas tecnologias, globalização da produção, abertura das…