Gestao De Etica Para Pequenas Empresas

Atividade Colaborativa Aula-tema 01: Introdução à Ética Importante! A atividade colaborativa valerá nota no final do semestre, portanto, fique atento ao prazo de envio estipulado no calendário. Depois de assistir à aula-tema, fazer as leituras indicadas e as atividades de autodesenvolvimento - esse é o momento de iniciarmos uma caminhada que terá como meta concluir o seguinte desafio: Elaborar um Modelo de Gestão da Ética para micro ou pequena empresa. Para tanto, será fundamental…

Nos últimos vinte anos tem sido crescente a preocupação e o envolvimento empresarial com o tema da observância das normas éticas. Em resumo são as seguintes: conhecer e cumprir todas as leis aplicáveis ao negócio; não subornar e nem praticar corrupção, direta ou indiretamente, nem mesmo para obter qualquer tipo de vantagem ou negócio para a organização, e tratar sócios ou acionistas, empregados, clientes, fornecedores, concorrentes, governo e comunidade praticando os princípios da…

A Revista Pequenas Empresas e Grandes Negócios destaca que Natura e Banco do Brasil, estão entre as 144 empresas mais éticas do mundo, de acordo com os resultados divulgados pelo Instituto Ethisphere. “O Instituto Ethisphere avalia se as empresas seguem padrões éticos na gestão de funcionários, clientes, fornecedores, órgãos reguladores e investidores.” “A avaliação considera pesos diferentes para avaliar aspectos como ética e programa de conformidade, reputação, liderança e inovação,…

1 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL - CDR SAMAMBAIA/DF 2014 2 DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL - CDR Trabalho apresentado ao Curso Tecnologia em Gestão em Recursos Humanos da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina de Atividades Interdisciplinares: Portfólio em Grupo. Orientadores: Prof. Henry T. Nonaka Márcia Bastos Joenice L. Santos Mônica Maria…

Cruz Cleonice Campos de Oliveira Julio Janderson Ferreira Vieira Lina Kátia Nogueira Bragança Maria Geralda de Almeida Wander Lúcio Ramos da Silva PortIfolio Interdisciplinar Produção Textual em Grupo TEMA: GESTÃO EMPRESARIAL Contagem I 2014 PortIfolio Interdisciplinar Empresas Entrevistadas: magazine luiza “vem ser feliz’’ Local: Contagem/MG Ramo de Atividade: Eletrodomésticos, Eletrônicos, Brinquedos,Telefonia e etc. Nº de Funcionários: 200 CHANT indústria comércio…

Tecnologia Aplicado a Gestão De Recursos Humanos Acadêmicos: A-RA Nº 00000000000 B-RA Nº 00000000000 C-RA Nº 00000000000 D-RA Nº 00000000000 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Recursos Humanos – PROINTER I Relatório Final Professor – Tutor EAD Prof.ª Regiane Lima de Melo Caruaru/PE.18 de Junho / 2014. Resumo Este é um trabalho para tratar um estudo para elaboração de um plano de negócios visando a implantação de uma empresa no ramo de…

Aula-tema 07: Modelo de Gestão da Ética Certo Monarca, querendo marcar seu governo com grandes realizações, procurou o maior de todos os sábios para que lhe indicasse uma diretriz e ouviu apenas uma resposta: Adote como bandeira a Ética. Confuso, convocou seus principais conselheiros para que lhe explicassem o que seria a Ética como programa de governo e ouviu de cada um uma definição diferente: • Para o primeiro, ética é segurança, pois sem o combate à corrupção e à violência não haverá paz e

SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA 1º SEMESTRE NOME RA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA I (PROINTER I) PROFESSOR-TUTOR SÃO PAULO - SP 2014 RESUMO Foi avaliado por meio de pesquisa fundamentada em livros de referência o conceito de gerenciamento e visão empreendedora para realização de um projeto na área comercial, e de que forma ao manter relações profissionais éticas e ao se…

GESTÃO Índice 1. Índice 2. Funções do gestor; gestores; Mintzberg; Stakeholders 3. Ciclo de Vida 4. Evolução 5. Teorias e correntes - Taylorismo e Fayol 6. Mayo; Fenómeno Hawthorne; Teorias contemporâneas (abordagem sistémica) 7. Teorias Contemporâneas (Abordagem Contigente) 8. Learning Organization 9. Organizações e meio ambiente - meio envolvente e tipos de ambiente 10. Responsabilidade social e a ética 11. Carnegie, Bwen e Friedman 12. Destinatários da responsabilidade…

wiedemann. Gestão de Pessoas Trabalho Individual Londrina 2015 gestão de pessoas por competencia em Farmacia de manipulação. Resumo: A responsabilidade social e ambiental é a ação que as empresas realizam trazendo benefícios para seus colaboradores, o meio ambiente e a sociedade em geral. Promove a melhoria da qualidade de vida e bem-estar dos seus clientes e colaboradores por meio da ética, responsabilidade social e gestão de pessoas. O código de ética ou…