Gerencia X Liderança

A Direção é uma função Administrativa, onde suas principais funções estão ligadas a relações interpessoais e seus subordinados. Estas principais funções são a comunicação, liderança e a motivação de pessoas. A Direção é uma das funções mais complexas, pois envolve muito mais a parte de influenciar pessoas com sua liderança, motivação, orientação e acompanhamento de resultados do que propriamente a parte técnica que necessita para as atividades a serem desempenhadas para se chegar ao…

Iran Know How X - Aprender a aprender - X Ampliar conhecimento X X Transmitir conhecimento X - Compartilhar conhecimento X X Quanto à habilidade individual de cada um e o saber fazer: HABILIDADE Paulo Iran Aplicar o conhecimento X - Visão global e sistêmica - X Trabalho em equipe X X Liderança X - Motivação X X Comunicação X X Quanto ao julgamento a respeito do negocio e o saber analisar: JULGAMENTO Paulo Iran Avaliar a situação X - Obter dados e informação -…

O GESTOR E AS GERENCIAS ORGANIZACIONAIS 1 INTRODUÇÃO 1.1 Tema Diante dos desafios gerenciais do mundo moderno, os gestores estão sempre na busca de mostrar eficiência nas organizações empresarias, através dos resultados e expectativas, e para tal, o bom gestor deve possuir alguns requisitos considerados importantes, como por exemplo, saber com responsabilidade dominar de forma habilidosa o controle sobre equipe, instituindo e motivando técnicas que garantam o bom…

PERFIL DE PAULO E IRAN Competências e Habilidades do Gestor Paulo Iran Relacionamento interpessoal x x Gestão de pessoas x x Foco nos resultados x x Pro atividade x ---- Liderança x ---- Criatividade ---- x Boa comunicação x ---- Flexibilidade ---- x Capacidade de negociação x ---- Visão estratégica x ---- Capacidade de trabalhar em equipe x x Comprometimento com a empresa x x Tabela: Legenda: (X) competências e habilidades identificadas; (—) deficiência de competências e habilidades.

IVAN Pro-atividade x - Transmitir e compartilhar conhecimentos - x Aplicar conhecimentos x - Visão global e sistêmica x - Empatia x - Liderança x - Motivação x x Comunicativo - x Ética x x Responsabilidade x x Ter espírito crítico - - Sabedoria x x Ponderar com equilíbrio x - Tomada de decisões x x Atitude empreendedora x x Criatividade x - Experiência x - Iniciativa x x Trabalhar em equipe x x Tabela - Legenda: ( x )…

aprender - X Ampliar conhecimento X X Transmitir conhecimento X - Compartilhar conhecimento X X Quanto à habilidade individual de cada um e o saber fazer: HABILIDADE Paulo Iran Aplicar o conhecimento X - Visão global e sistêmica - X Trabalho em equipe X X Liderança X - Motivação X X Comunicação X X Quanto ao julgamento a respeito do negocio e o saber analisar: JULGAMENTO Paulo Iran Avaliar a situação X - Obter dados e informação - X Ter espírito crítico X X Julgar os…

vai ser mostrado às diferentes habilidades e competências entre os irmãos Paulo e Iran. Tabela 1 Competências habilidades Iran Paulo Liderança - x Avaliar a situação x x Ampliar conhecimento - - Trabalho em equipe - - Comunicação - X Obter dados e informação x X Ter espírito critica - - Foco e resultado - - Atitude empreendedora x - Visão Global e sistêmica x x Fonte: Autor do DP (2014) 2.2 INDIQUEM AS DEFICIÊNCIAS QUE PRECISAM SER APRIMORADAS NOS FUTUROS GESTORES,…

desenvolver as habilidades desde que tenham motivação para buscar o conhecimento necessário. Administrar é o processo de tomar decisões sobre objetivos e utilização de recursos. As cinco funções da administração são: planejamento, organização, liderança execução e controle. Nas organizações atuais encontramos problemas cada vez mais complexos. A complexidade exige que os administradores tenham um enfoque mais amplo. Existe a necessidade de perceber as inter-relações entre os…

HOW X X APREDER A APRENDER X X AMPLIAR CONHENCIMENTO X X TRANSMITIR CONHECIMENTO - X COMPARTILHAR CONHECIMENTO - X HABILIDADES Saber fazer PAULO IRAN APLICAR O CONHECIMENTO X X VISÃO GLOBAL E SISTÊMICA - - TRABALHAR EM EQUIPE - - LIDERANÇA - - MOTIVAÇÃO X X COMUNICAÇÃO - X JULGAMENTO Saber analisar PAULO IRAN AVALIAR A SITUAÇÃO X X OBTER DADOS E INFORMAÇÃO X X TER ESPÍRITO CRÍTICO - - JULGAR OS FATOS X - PONDERAR COM EQUILÍBRIO - …

Habilidades do Gestor Paulo Iran Assumir responsabilidades - - Autocontrole emocional - X Capacidade de gerenciamento - - Capacidade de trabalho em equipe - - Criatividade - - Liderança X - Aprender novos conceitos em tecnologia - - Negociar - - Capacidade de transmitir conhecimento X - Senso criticoX X Capacidade de tomar novas decisões X - Inovações - - Definir prioridades - - Financeiro - X PASSO 2: Analise das competências e habilidades de Paulo e Iran. Competências…