Forma De Organização Do Trabalho Taylorista

dos automóveis. Nesse contexto, destacam-se dois modelos de fabricação: o artesanal, de Rolls Royce, e o de construção de grandes séries, de Henry Ford; no modo artesanal, construíam-se e ajustavam-se as peças em cada carro, que compreendia num trabalho mais lento, portanto de maior qualidade, mas de alto preço. Já no Fordismo, a fabricação em série implicou na queda da qualidade dos veículos. Em contrapartida, o carro ficou mais barato, tornando-o um meio de transporte acessível às…

CRÍTICO BRASILEIRO DE ORGANIZAÇÃO DO TRABALHO Mario Sergio Salerno Departamento de Engenharia de Produção da Escola Politécnica da USP, Av. Prof. Almeida Prado, travessa 2, n. 128, CEP 05508-900, São Paulo, SP, e-mail: msalerno@usp.br v.11, n.1, p.21-32, jan.-abr. 2004 Recebido em 23/3/2003 Aceito em 12/12/2003 Resumo O artigo visa a reavaliar a produção brasileira sobre organização do processo de trabalho ("divisão do trabalho") a partir de alguns trabalhos de…

XI Congresso Brasileiro de Sociologia 1 a 5 de setembro de 2003, UNICAMP, Campinas, SP Grupo de Trabalho: Reestruturação do mundo do Trabalho Os diagnósticos societários na formação da sociedade capitalista diante dos processos de reestruturação produtiva e as novas técnicas gerenciais Pedro Robertt Apresentação 1 Neste trabalho pretende-se, inicialmente, rediscutir alguns conceitos centrais que deram conta, na sociologia clássica, do diagnóstico da formação originária…

fornecer, em grandes quantidades, os novos produtos que haviam sido criados e que as pessoas desejavam: automóveis, lâmpadas elétricas, aparelhos de som, cinema e telefones” (Maximiano, 2009, p. 30). O que é a OCT? A OCT (Organização Científica do Trabalho) é um modelo de administração criado pelo americano Frederick Winslow Taylor no fim do século XIX e início do século XX, a fim de fornecer o progresso social pela introdução de inovações técnicas com o intuito de…

empresa e seus tipos, administração e seus recursos. A empresa é uma organização social que utiliza recursos com a finalidade de atingir determinados resultados e/ou objetivos. É um conjunto de pessoas que atua na comunidade recebendo e oferecendo bens e serviços. Pode ser classificada quanto a propriedade:pública (possui 100% do capital sobre a propriedade do estado ex: Correio, Caixa Econômica federal), privada (o dono da organização é particular ex: Casas Bahia, Confiança) ou mista…

22. Como o capitalismo é marcado? R: É marcado pela propriedade privada dos meios de produção. 23. Quais são os ideais do socialismo? R: Igualdade, propriedade coletiva e Estado forte. 24. Qual é a única fonte de riqueza para Adam Smith? R: O trabalho. 25. O que gera crise nas sociedades pré capitalistas? R: Catástrofes naturais ou sociais. 26. Qual fator provoca a crise para os capitalistas? R: A superprodução. 27. Como se configura o ciclo econômico? R: Crise, depressão, retomada e auge.

Questão 1) Identifique uma empresa de sua preferência que atingiu suas metas na linha de produção. Analise-a com base nos seguintes aspectos: a) Forma de divisão do trabalho; (aula 3) b) Sistema de organização de trabalho; (aula 2) Questão 2) Com base na teoria taylorista, explique a relação entre treinamento e formação profissional. (aula 4) Questão 3) Explique os principais fatores que deram origem ao Sistema Toyota de Produção e descreva suas principais características. (aula

1. INTRODUÇÃO O pensamento administrativo pode ser conceituado como um enfoque específico a um aspecto particular da organização, ou uma forma peculiar de estudá-la, e a organização desses pensamentos são formadores de teorias a serem estudadas pela Teoria Geral da Administração. Para facilitar o estudo, as teorias são agrupadas em Escolas e essas, como definido por Maximiano (2006), são a mesma linha de pensamento ou conjunto de autores que utilizam o mesmo enfoque. Por meio de uma…

Estudo Dirigido ANTUNES, Ricardo. Os sentidos do Trabalho: ensaio sobre a afirmação e negação do trabalho. São Paulo: Cortez, 2009. 1. O modelo Fordista caracterizou-se pela produção e consumo em massa e historicamente viveu seu momento de apogeu e crise. O momento de crise acarretou uma série de transformações ao capitalismo, comente as principais evidencias que sinalizavam a crise do capital. (2 pontos) Após o período de cumulação do capital o sistema capitalista passou a dar indicio

a. O enriquecimento do trabalho é uma forma de manipular o trabalhador para que trabalhe mais. | | | b. A teoria de Maslow sobre a motivação humana está totalmente equivocada, pois não vê ser humano em toda a sua complexidade e desconsidera o ambiente de trabalho. | | | c. As necessidades básicas devem ser satisfeitas pela empresa através do salário e da estabilidade e não motivam ninguém, apenas fazem com que a pessoa não fique insatisfeita no ambiente de trabalho. | | |…