Encargos Trabalhistas

preciso verificar se estamos diante de uma prestação de serviços passível de tributação pelo ISS. A prestação de serviços sujeita ao ISS é aquela que é fruto de um negócio jurídico oneroso, realizado sob regime de Direito Privado e sem vínculo trabalhista, caracterizado como obrigação de fazer. O conceito constitucional de serviço tributável somente abrange: “a) As obrigações de fazer e nenhuma outra; b) os serviços submetidos ao regime de Direito Privado não incluindo, portanto, o…

Empresarial e Trabalhista e Contabilidade e Custos, sob a orientação dos professores: Rodrigo Trigueiro, Marcelo Viegas, Mônica M. Silva, Janaína Vargas e Vânia Almeida. 2012 PROBLEMA 01: A empresa poderia se pautar em qual solução administrativa ou judicial para permitir o pagamento das dívidas trabalhistas e tributárias sem iniciar um processo de falência? O plano de recuperação judicial pode disciplinar livremente a forma de pagamento dos créditos derivados das relações…

Custo do trabalhador para a empresa Além do salário, vários outros custos devem ser calculados ou estimados de modo que se conheça a real dimensão do custo da mão de obra. Certos encargos são fixados por lei como um percentual fixo sobre a folha de pagamento. No entanto, a maioria tem que ser calculada a partir de estimativas que envolvam desde o número de dias efetivamente trabalhados, até as estatísticas sobre taxa de natalidade, acidentes no trabalho, número de conduções tomadas pelo…

............08 4 Tributação...............................................................................................10 5 Livros Fiscais..........................................................................................11 6 Encargos Trabalhistas............................................................................ 11 6.1 Férias..................................................................................................12 6.2 INSS ou PSS ...............................

mensalista Encargos Sociais e Trabalhistas (%) (%) Encargos Trabalhistas 13º Salário 8,33% Férias 11,11% Encargos Sociais INSS 20,00% SAT até 3,00% Salário Educação 2,50% INCRA/SEST/SEBRAE/SENAT 3,30% FGTS 8,00% FGTS/Provisão de Multa para Rescisão 4,00% Total Previdenciário 40,80% Previdenciário s/13º e férias 7,93% SOMA BÁSICO 68,17% Cálculos (salários + impostos) - Salário/hora Encargos Sociais e…

AVISO PRÉVIO 1/12 R$ 6,67 MULTA FGTS 1/12 R$ 51,28 TOTAL R$ 431,26 MARGEM DE SEGURANÇA MENSAL R$ 107,82 OBS. : Opcional, em caso de hora extra, substituição de funcionário. Encargos Trabalhistas Salário: R$1.000,00 Comissões: R$0,00 Vale Transporte: R$140,00 Vale Refeição: R$0,00 ENCARGOS TRABALHISTAS Férias: R$111,10 13o. Salário: R$83,30 FGTS: R$85,00 Multa Recisão: R$85,00 INSS: R$288,00 Entidades: R$15,00 Salário Educação: R$25,00 Seguro: R$0,00 DESCONTOS Desconto…

INTRODUÇÃO Seguindo as orientações propostas ao grupo, estaremos apresentando alguns dados contábeis e trabalhistas, referente à empresa WD MIDIA COMUNICAÇÃO DIGITAL LTDA. Pelo aprofundamento do grupo através dos estudos realizados no decorrer de todo o semestre, apresentaremos também algumas projeções de juros referentes a financiamentos e um levantamento feito no mercado local. Sabendo se que este segmento de mercado está em crescimento ou estagnado. 1. PREPARAÇÃO DO RESUMO DA…

1. | Ativo | | 2. | Passivo | 1.1. | Circulante | | 2.1 | Circulante | 1.1.1 | Disponível | | 2.1.1 | Obrigações Trabalhistas e Previdenciárias | 1.1.1.1 | Caixa | | 2.1.1.1 | Salários a pagar | 1.1.1.2 | Bancos conta movimento | | 2.1.1.2 | Encargos Trabalhistas a Recolher | 1.1.1.3 | Aplicações financeiras | | 2.1.2 | Obrigações Fiscais | 1.1.2 | Contas a Receber | | 2.1.2.3 | IRRF a recolher | 1.1.2.1 | Clientes | | 2.1.2.4 | Provisão para imposto de renda |

que exploram atividade profissional .......... 6 4 FINANCIAMENTO DA PREVIDÊNCIA RURAL .................................................. 6 5 INFORMALIDADE, ENCARGOS TRABALHISTAS E PREVIDENCIA SOCIAL . 8 5.1 Informalidade..................................................................................................... 8 5.2 Encargos trabalhistas ........................................................................................ 8 5.3 Previdência Social…

REFERÊNCIA_________________________________________10 ANEXO______________________________________________11 INTRODUÇÃO Contabilidade é um trabalho minucioso de análise das áreas fiscal, tributária e trabalhista de uma empresa, instituição ou entidade governamental ou não governamental. A Contabilidade foi evoluindo à medida que os tempos evoluíam, as organizações se tornavam maiores e mais complexas, fazendo-se mais necessária a cada dia, o sistema de