Encargos Sociais E Trabalhistas De Uma Empresa

ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Curso de graduação em ciÊncias contábeis Maria luiza dos santos PORTFOLIO INDIVIDUAL DO 2º SEMESTRE ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO SANTARÉM - PA 2014 MARIA LUIZA DOS SANTOS PORTFOLIO INDIVIDUAL DO 2º SEMESTRE “ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO” Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Ciências Contábeis – EAD UNOPAR/Virtual - Universidade Norte do…

SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO Curso de graduação em ciÊncias contábeis Maria luiza dos santos PORTFOLIO INDIVIDUAL DO 2º SEMESTRE ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO SANTARÉM - PA 2014 MARIA LUIZA DOS SANTOS PORTFOLIO INDIVIDUAL DO 2º SEMESTRE “ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO” Trabalho apresentado ao Curso de Graduação em Ciências Contábeis – EAD UNOPAR/Virtual - Universidade Norte do Paraná Conectada, para as disciplinas do 2º semestre/2014.…

também denominada CLT (Consolidação das | |Leis Trabalhistas) e o modelo Pessoa Jurídica, conhecido como PJ. | |A CLT é a principal norma legislativa brasileira referente ao Direito do trabalho e o Direito processual do trabalho. Ela foi | |criada através do Decreto-Lei nº 5.452, de 1 de maio de 1943 e sancionada pelo então presidente Getúlio Vargas, unificando toda | |legislação trabalhista então existente no Brasil…

A FLEXIBILIZAÇÃO DAS LEIS TRABALHISTAS ATRAVÉS DO CONTRATO DE TRABALHO POR PRAZO DETERMINADO SUMÁRIO Páginas 1 INTRODUÇÃO 4 2 HISTÓRICO.......... 5 3 FLEXIBILIZAÇÃO 7 4 LEGISLAÇÃO E FLEXIBILIZAÇÃO 9 5 FLEXIBILIZAÇÃO X DESREGULAMENTAÇÃO 11 6 CONTRATO DE TRABALHO POR PRAZO DETERMINADO 12 6.1 Campo de Aplicação do Contrato por Prazo Determinado 13 6.2 Princípios Constitucionais da Isonomia e de Proteção ao Trabalho 16

BUTASKOSKI JAKELINE SERRANO DIAS NELMA MARTINS DE MELO SIMONE MOREIRA DE OLIVEIRA ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Ji-Paraná 2012 ELISSANDRA DOS SANTOS SILVA FLÁVIA PEREIRA FACHIANO BUTASKOSKI JAKELINE SERRANO DIAS NELMA MARTINS DE MELO SIMONE MOREIRA DE OLIVEIRA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR EM GRUPO ROTINAS TRABALHISTAS E CONTABILIZAÇÃO Trabalho de Ciências Contábeis apresentado à Universidade…

Exercícios n. 3 1) Um funcionário é contratado com salário de $ 4,00 a hora. Nesta empresa, os encargos sociais e trabalhistas representam 113,5% dos salários. Determine o custo hora. 2) O custo/hora de um funcionário é de $ 18,48. O salário/hora é de $ 8,40. Determine o percentual de encargos sociais e trabalhistas. 3) Na marcenaria A.J.D. Ltda foram montadas 1.300 mesas e 5.070 cadeiras no mês de março. Cada mesa consome 15 minutos e cada cadeira, 6 minutos. Na montagem há 3 funcionários com

TECNOLOGIA E CIÊNCIAS Curso de Administração em Recursos Humanos e Marketing Gestão Administrativa na Empresa FACSUL na Cidade de Itabuna- Bahia Itabuna-Bahia FACULDADE DE TECNOLOGIA E CIÊNCIAS Curso de Administração em Recursos Humanos e Marketing Gestão Administrativa na Empresa FACSUL na cidade de Itabuna - Bahia Itabuna-Ba Junho de 2007. SUMÁRIO …

ENCARGOS PREVIDENCIÁRIOS E TRABALHISTAS NA CONSTRUÇÃO CIVIL I N T R O D U Ç Ã O O Sinduscon-MG elaborou o presente trabalho com o objetivo de orientar as empresas no que se refere aos encargos sociais na indústria da construção civil. Entretanto, destaca-se que este estudo não tem a pretensão de impor um número definitivo, sendo ele mais um roteiro de como deve ser examinado o problema em cada Estado, em cada cidade, em cada empresa em particular ou até mesmo em cada canteiro. Qualquer…

dúvidas dos empresários das micro e pequenas empresas (MPEs) diz respeito à contratação de pessoas físicas (profissionais autônomos) ou jurídicas (empresas) para prestação de serviços sem vínculo empregatício. Um assunto que não é tão simples como parece. A fim de livrar-se dos encargos sociais que tanto oneram as empresas1, várias contratações não obedecem ao que determina nossa legislação e, lamentavelmente, acaba acontecendo o pior: ou a empresa que contratou os serviços é…

SUBSIDIÁRIA DO ENTE PÚBLICO MUNICIPAL PELOS ENCARGOS TRABALHISTAS DECORRENTES DA CONTRATAÇÃO DE SERVIÇOS TERCEIRIZADOS Breno Melo Gomes Resumo O artigo tem o objetivo avaliar a responsabilidade subsidiária da Administração Pública, tomadora de serviços, trazida pelo enunciado 331, do Tribunal Superior do Trabalho, que se contrapõe, frontalmente, ao dispositivo contido no artigo 71 e § 1º, da Lei nº 8.666/93, que veda a transferência dos débitos trabalhistas do contratado para…