Dinâmica Organizacional Perspectiva Histórica

5.2 Breve históricos dos paradigmas da administração Os paradigmas formadores A formação do conhecimento administrativo se deu pelos seguintes paradigmas: Paradigma técnico-administrativo Paradigma humanista e comportamental Paradigma organizacional São doutrinas e modelos gerados para planejar, organizar, dirigir e controlar as atividades empresariais. Os paradigmas contemporâneos Destacam-se no paradigma sistêmico, as abordagens sociotécnica, contingencial, e estratégica, que, por sua

avanço da informação arquivística que ocorreu de forma paralela com o aumento geral da informação registrada pela sociedade humana, e destacando também a informação arquivística no Brasil onde é possível reconhecer a abordagem dos arquivos com uma perspectiva de inovação, tratando aqui a informação arquivística moderna na contemporaneidade. PALAVRAS-CHAVE: Informação arquivística. Arquivologia. Estudo. Informação. ABSTRACT The present work…

Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Alunos Álvaro Barbosa Lopes Domingos Marques de Souza Ednaldo Ramos da Silva Janaina Jardim da Silva Sérgio Barbosa Frades RA: 414950 418025 425320 414949 419381 Profº Tutor à Distancia: Ma Yaeko Ozaki Profº Tutor Presencial: Cynthia Helber Urias Rodrigues Campos Campo Grande, Abril/2013. 1 Sumário Introdução:...........................................................................

Nível Técnico, sob duas perspectivas. A primeira apreende o tensionamento do conceito de qualificação pela noção de competência, demonstrando o enfraquecimento de sua dimensão social e a despolitização de seu conteúdo. A segunda discute os limites epistemológicos, pedagógicos e metodológicos das orientações curriculares para a educação profissional baseada em competências. Demonstra as incoerências internas ao discurso oficial e se contrapõe aos seus princípios pela perspectiva…

Aprendizagem na Fase de Diagnóstico de Consultoria Organizacional: As Contribuições da Teoria da Aprendizagem Situada Juliana Albuquerque da Paz Universidade Federal de Pernambuco - UFPE Resumo O objetivo deste artigo é identificar as contribuições da Aprendizagem Situada para a fase de diagnóstico em consultoria organizacional. Para alcançar este objetivo, realizou-se revisão de literatura disponível sobre a Aprendizagem Situada e diagnóstico organizacional. De acordo com as…

carinho e apoio que se fizeram sempre presentes. Aos meus amigos e familiares pelo apoio e consideração durante esta minha jornada. 5 RESUMO Os objetivos do presente trabalho foram apresentar uma perspectiva histórico-cultural dos processos de escolarização em contextos organizacionais; situar o campo da Educação Corporativa quanto à sua origem, princípios e projetos de implantação; e, finalmente, analisar, através de um estudo exploratório e de uma entrevista não estruturada,…

o texto socializa compreensões sobre ontologia, epistemologia e metodologia crítica visando a contribuir com a prática de pesquisas críticas, de tradição frankfurtiana, no campo da Administração. Parte da discussão ontológica para fundamentar a perspectiva epistemológica frankfurtiana. Apresenta, então, dimensões epistemológicas críticas e propõe três pares categóricos dialéticos para a compreensão da realidade: naturalização versus história, sistema versus práxis social,…

entre a psicologia e o trabalho, problematizando a própria noção de campo e destacando alguns desafios e perspectivas frente às demandas atuais no contexto brasileiro. Em cada contexto e período ocorreram transformações que deram novas feições ao modo da psicologia compreender, pesquisar e intervir sobre o trabalho, toda teoria é uma produção social datada e, por isso, as mudanças históricas “ferem mortalmente os conceitos vigentes”, e cada época acaba exigindo reforma tanto dos…

HABILIDADES A formação profissional deve viabilizar uma capacitação teórico-metodológica e ético-política, como requisito fundamental para o exercício de atividades técnico-operativas, com vistas à apreensão crítica dos processos sociais numa perspectiva de totalidade; Análise do movimento histórico da sociedade brasileira, apreendendo as particularidades do desenvolvimento do capitalismo no país; Compreensão do significado social da profissão e de seu…

inicialmente confuso a ele, e também a nós, aos poucos ganha forma: ele precisa saber quem é, em que bairro cresceu, qual escola frequentou e, se possível, encontrar a mulher desconhecida. A partir desse ato impulsivo, que viola as normas organizacionais da instituição e as atribuições profissionais de seu cargo, o Sr. José começa a descobrir sua própria identidade, emergindo de um espaço burocrático e asséptico em uma espécie de conto kafkaniano às avessas, e ao fim, alterará toda a ordem