Departamentalizaçao Por Produtos

............................................................................................5 3-9 Processos...........................................................................................................5 4-0 Técnicas de departamentalização......................................................................6 4-1 Área geográfica..................................................................................................6 4-2 Clientes............................

específicas. 23 Quais os principais tipo de departamentalização? A. Funcional B. Por produtos e serviçosC. Por base territorialD. Por clientela E. Por processo F. Por projeto G. Matricial 24. Explique a departamentalização funcional e aponte suas principais vantagens e desvantagens? Base nas funções Atividades similares – agrupadas e identificadas com a classificação funcional Encoraja especialização das funções Vantagens da departamentalização funcional a. Agrupamento de…

Pereira de Barros Departamentalização Geográfica: Estrutura Territorial Ms. Jorge Leal Rio de Janeiro 2014 SUMÁRIO 2 2.1 2.2 2.3 3. Introdução................................................................................................... Departamentalização.................................................................................. Bases conceituais em Departamentalização.............................................. Tipos de…

ASSOCIAÇÃO PROJOV CAAP FAZENDINHA DEPARTAMENTALIZAÇÃO NA EMPRESA METALGRÁFICA ROJEK Andressa Chrisostomo dos Santos Santana de Parnaíba 2015 ASSOCIAÇÃO PROJOV CAAP FAZENDINHA DEPARTAMENTALIZAÇÃO NA EMPRESA METALGRÁFICA ROJEK Trabalho realizado para o projeto carreira. Orientador: Andressa Chrisostomo dos Santos Orientandos: Gabriela de Sousa Santos João Paulo Sá Damas José Carlos Anchieta Junior Layne Samara Sena Silva Susana Karolayne de Moura Silva Santana

UNIVERSIDADE xxxxxx xxxxxxxxx CURSO: ENGENHARIA RESUMO COMENTADO DEPARTAMENTALIZAÇÃO Trabalho apresentado à disciplina de Gestão Empresarial, ministrada pelo professor xxxx ______, como base para avaliação de desempenho do 3º semestre letivo deste curso. MACAPÁ-AP 2014 INTRODUÇÃO O conceito de departamentalização é de fundamental importância para a compreensão da Administração, e, mais…

2014 Departamentalização e rateios – como usar sem causar distorções; Prof.º: Weverton Henrique Melito Santo André 2014 Índice INTRODUÇÃO Há diversos sistemas de custos, que existem para facilitar a colocação dos custos aos produtos e serviços oferecidos, de acordo com a atividade principal da empresa. Complementando esse sistema, há os custos diretos, que são alocados facilmente a associação…

EXERCICIO 04 Responder as perguntas abaixo: 1. Explique o significado de Departamentalização e seus objetivos. Departamentalização é o agrupamento, de acordo com um critério especifico de homogeneidade, das atividades e correspondentes recursos – humanos, financeiros, tecnológicos, materiais e equipamentos – em unidades organizacionais. 2. Qual a principal vantagem de Departamentalização por Funções? * Especialização do trabalho, sendo que esse aspecto é vantagem quando se…

O QUE É DEPARTAMENTALIZAÇÃO? A departamentalização esta diretamente relacionada com a estrutura organizacional das empresas, ela é responsável pela prática de agrupar atividades e recursos, ou seja, seria uma forma de divisão do trabalho aproveitando todos os recursos disponíveis da empresa como, financeiros, pessoas, tecnologia, materiais e equipamentos. QUAIS OS TIPOS DE DEPARTAMENTALIZAÇÃO/ VANTAGENS E DESVANTAGENS 1 )Departamentalização por quantidade: Este tipo…

UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO – ICSC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS SANTOS - SP 2014 ESTRUTURAS ORGANIZACIONAIS: A departamentalização no Mini Mercado Nossa Senhora Aparecida Atividades Práticas Supervisionadas – APS-PIPA II – trabalho apresentado

DEPARTAMENTALIZAÇÃO A departamentalização surge à medida em que as empresas tornam-se maiores e envolvem atividades mais diversificadas; forçando-as a dividir as principais atividades e tarefas organizacionais e transformá-las em responsabilidades departamentais ou divisionais. TIPOS DE ABORDAGENS: 1. ABORGAGEM FUNCIONAL É a organização que cria departamentos formados por pessoas especialistas em uma determinada função. a) DEPARTAMENTALIZAÇÃO FUNCIONAL Os departamentos criados…