Controle Do Estresse Qvt

diretamente relacionados a uma boa saúde financeira. Problemas nessa área podem refletir-se, por exemplo, na qualidade da alimentação e do lazer. Quanto ao ambiente de trabalho, não é incomum encontrar servidores com alto grau de insatisfação e estresse gerados por problemas familiares, não raro com origem nas dificuldades econômicas. Em geral, nos problemas financeiros reside boa parte das preocupações, que só tendem a piorar a situação de desmotivação e de falta de concentração no…

processos imigratórios • Surgimento das primeiras manufaturas • Primeiras obras de infra- estrutura • Fonte: BOOG; BOOG, 2002 Gestão de pessoas não é sistematizada • Concepção e execução do trabalho descentralizadas • Remuneração por peças • Controle e gestão de pessoas exercidos pelo capataz Mão-de-obra quase escravocrata Período entre Guerras Local Condições sócio-econômicas Configuração organizacional Recursos Humanos No mundo • Crise de 29 • Fortalecimento dos Estados •…

Quality of life at work, Labor Diseases LISTA DE ABREVIATURAS E SIGLAS ANATEL Agência Nacional de Telecomunicações DDG Discagem Direta Gratuita ERP Enterprise Resource Planning / Sistema Integrado de Gestão PA Posição de Atendimento QVT Qualidade de Vida no Trabalho SAC Serviço de Atendimento ao Cliente SINTRATEL Sindicado dos Trabalhadores em Telemarketing SMS Short Message Service / Mensagem de texto (Celular) TIC Tecnologia de Informação e Comunicação TMA…

SAÚDE FÍSICA As pessoas com boa saúde emocional têm controle de seus pensamentos, sentimentos e comportamentos. Sentem-se bem quanto a si mesmos e têm bons relacionamentos. Entretanto, é importante lembrar que tais pessoas algumas vezes apresentam algumas dificuldades emocionais, podendo ter uma doença mental temporária. Doenças mentais em geral possuem também uma causa física, tal como um desequilíbrio químico no cérebro. O estresse, problemas na família, no trabalho ou na escola…

características de suas próprias atribuições, que implicam um intenso contato humano; faz-se necessária a criação, por parte da instituição, de espaços para reflexão, troca de experiências e exposição de suas emoções, como forma de tratar coletivamente do estresse profissional e minimizar o sofrimento psíquico dessa categoria. Por meio desses encontros grupais, pretende-se favorecer o resgate dos valores profissionais, a melhoria da motivação para o trabalho e a adoção de comportamentos…

ESTRESSE E QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO Francisco José Torres Nascimento Engenheiro Civil – Engenheiro de Segurança – MBA em Marketing Mestrando em Sistema de Gestão Laboratório de Tecnologia, Gestão de Negócios e Meio Ambiente – LATEC/UFF E-mail: fjtn@ig.com.br Fernando Toledo Ferraz, D. Sc. Doutor em Gerência de Produção pela COPPE/UFRJ Professor do Mestrado em Sistemas de Gestão Laboratório de Tecnologia, Gestão de Negócios e Meio Ambiente – LATEC/UFF E-mail: fernando@latec.uff.br

trabalhador na execução de suas tarefas, como requisito para atingirem altos índices de produtividade”. 158 Gestão de Pessoas A noção de QVT surgiu no início da década de 50, na Inglaterra, por meio de Eric Trist e colaboradores, que estudaram um modelo para agrupar o trinômio “indivíduo/trabalho/organização. Para Nadler; Lawler (1983, p. 20), QVT “é a grande esperança das organizações para atingirem alto nível de produtividade, sem esquecer a motivação e satisfação do…

resultados financeiros da Organização. Este artigo trata da percepção dos administradores sobre a possibilidade de se avaliar os resultados da Gestão de QVT, com base na pesquisa quantitativa sobre os fatores críticos de gestão. Acrescenta resultados de estudo de caso de uma empresa que pratica a avaliação dos resultados, mostrando seus indicadores para QVT. A partir deste conjunto de estudos, ratifica-se a necessidade de difusão de práticas para avaliação de resultados, e ainda, que tal…

bibliographical type. An inquiry was carried out like complement on Vida's Quality program in the Industry of Oil Ipiranga. Keys words: Quality of Life in the Work - Productivity Introdução: A Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) possui uma importância reconhecida há várias décadas, o que contribui para existência de vários estudos sobre o tema. O seu grande objetivo é melhorar o bem estar do trabalhador, aliado à melhoria da produtividade profissional.…

qualidade das interações entre seus membros. Sem as organizações e sem as pessoas que nelas atuam não haveria administração de recursos humanos Gerir pessoas não é mais um fator de uma visão mecanicista, sistemática, metódica, ou mesmo sinônimo de controle, tarefa e obediência. E sim, discutir e entender o disparate entre as técnicas tidas como obsoletas (tradicionais) com as modernas de gestão de pessoas Que os assuntos que estão inseridos neste trabalho possam nos auxiliar, como…