Recursos Humanos

toda equipe de Recursos Humanos para a contratação de PNE, encontram-se dificuldades para a contratação de mão de obra, pois é necessário que seja adequado ao PNE – PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS a adaptação ao cargo que possa exercer na Empresa. Pessoas com diferentes tipos de deficiência podem exercer praticamente qualquer atividade profissional. É importante ressaltar que nesta fase de contratação, encontrar mão de obra qualificada tem sido um grande desafio. Assim, para desenvolver todo o trabalho, foi necessário realizar algumas pesquisas como: bibliográfica, documental, exploratória e estudo de caso, da qual foi possível saber como duas redes de Supermercados Extrabom e Perim fazem todo o processo de Recrutamento e Seleção de PNE através de um método qualitativo. A conclusão se dá através de duas análises, o Supermercado Extrabom faz todo o processo de Recrutamento e Seleção através de algumas etapas e o Supermercado Perim com sua simplicidade nas etapas consegue realizar suas contratações. Palavras Chave: Recrutamento - Seleção - Contratação - PNE - 1 - INTRODUÇÃO O presente trabalho traz como foco de estudo a análise da inclusão do Portador de Necessidades Especiais - PNE no mercado de trabalho, pois apesar dos esforços que a Empresa tem para contratar um deficiente, fica sendo imprescindível que seja levado em consideração todas as limitações do candidato. Assim adotou-se como estudo de caso os Supermercados Extrabom e Perim onde foi…

toda equipe de Recursos Humanos para a contratação de PNE, encontram-se dificuldades para a contratação de mão de obra, pois é necessário que seja adequado ao PNE – PORTADOR DE NECESSIDADES ESPECIAIS a adaptação ao cargo que possa exercer na Empresa. Pessoas com diferentes tipos de deficiência podem exercer praticamente qualquer atividade profissional. É importante ressaltar que nesta fase de contratação, encontrar mão de obra qualificada tem sido um grande desafio. Assim, para…

comunicação, responsabilidade social, entre outros. O supermercado pesquisado é de médio porte e está no ramo há cinco anos. Possui uma área de vendas de 400m² e uma área para armazenamento de mercadorias (depósito) de 300m². Atualmente, o quadro de funcionários é de trinta e três pessoas, sendo vinte e um homens e doze mulheres, divididos em diversas funções que serão apresentadas no decorrer deste trabalho. A pesquisa visa conhecer a realidade organizacional do Supermercado França,…

OLIVEIRA ESTEVES SUZANA DE SOUZA FREIRE SUPERMERCADOS AVENIDA Assis 2012 FÁBIO FRANÇA MARIA DAS GRAÇAS PEDROSO CARDOSO RAFAEL ALVES DE OLIVEIRA ESTEVES SUZANA DE SOUZA FREIRE SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 HISTÓRICO DA…

uma das lojas de uma rede se supermercados denominada Compre Mais Supermercados, é uma empresa nova, pois só possui oito anos no mercado onde foi possível observar alguns pontos interessantes como a estrutura organizacional, o marketing, o layout da loja, os pontos fortes e os pontos em que precisa ser melhorado, dentre outros aspectos que ainda serão desenvolvidos. Dados Relativos à Visita Técnica Nome do Estudante: Isabel Gonçalves de Bastos de Lima Nome da…

por um convite que posteriormente poderá ser utilizado como uma recordação do evento. Funcional Desejável 17 Banda ao Vivo Deverá haver uma banda que tocará ao vivo músicas de pagode e samba Não Funcional Desejável 18 DJ Tocará diversos estilos de música com o objetivo de animar a pista de dança Não Funcional Desejável 19 Karaokê Deverá possuir um catálogo de músicas populares e atualizadas Não Funcional Desejável 20 Distribuição dos convites Serão distribuídos para os convidados…

operação dos mercados em que atuam. Também, o conhecimento interno da organização, no que se refere ao domínio dos processos e atividades da empresa e a busca pela eficiência e eficácia, são fatores que estimulam as empresas a buscar a competência organizacional. A reformulação na estrutura da Empresa Hoterdan Hipermercados é de extrema necessidade já que a partir das conclusões feitas através de consultoria foi que a Empresa esta num processo de desestrutura onde os níveis…

clientes novos, os fornecedores chineses só aceitam o pagamento à vista. Entretanto, a empresa precisa de prazo, pois não tem como efetuar o pagamento à vista. O Diretor Financeiro marcou uma reunião com o gerente do banco para encontrar uma solução para o problema. A ideia dele é fazer um Capital de Giro parcelado e depois fazer um Câmbio Pronto para pagar o fornecedor lá fora. O que você acha? Concorda com a essa ideia? Concordamos com a idéia, pois o Capital de Giro parcelado…

logística, transformação e entrega dos produtos ou serviços. Um bom supermercado exige uma organização administrativa, a qual o gerente é a peça fundamental, para um supermercado ter sucesso é preciso planejar as compras e o crescimento, controlar as despesas em todos os setores e em um supermercado isso não é fácil, depende de um controle rigoroso e de um gerente eficiente. O fator mais importante para as vendas de um supermercado é o preço, os clientes estão sempre procurando…

os estudos realizados indicavam um mercado em potencial. 2. Descrição do(s) Produto(s) e serviço(s) do projeto Este projeto tem como escopo viabilizar a implementação de um centro de cultura, saúde e lazer na cidade de São Paulo, tendo como público alvo idosos acima de 60 anos de idade, o qual demonstra disposição para participar de atividades que lhes proporcionem um novo sentido à velhice; através das áreas de maior interesse em ordem de prioridade: a. educação para a saúde; b.…