Considerando As Desvantagens Dos Jogos De Empresa Esta In

|19| 4|GESTÃO DE PEQUENAS EMPRESAS ..........................................................|20| 4.1|Definição de uma pequena empresa ......................................................................|21| 4.2|A sobrevivência das pequenas empresas ...............................................................|22| 4.3|Vantagens e desvantagens competitivas................................................................|23| 5|O PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO NA PEQUENA EMPRESA…

ESTRATÉGICA: UM ESTUDO DA PERCEPÇÃO DOS DISCENTES EM CONTABILIDADE SOBRE A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO ESTRATÉGICA E DA TEORIA DOS JOGOS, COMO SUPORTE À TOMADA DE DECISÕES SALVADOR 2010 VANDENIR ALBUQUERQUE SILVA CONTABILIDADE GERENCIAL ESTRATÉGICA: UM ESTUDO DA PERCEPÇÃO DOS DISCENTES EM CONTABILIDADE SOBRE A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO ESTRATÉGICA E DA TEORIA DOS JOGOS, COMO SUPORTE À TOMADA DE DECISÕES Dissertação apresentada ao Programa de PósGraduação em Contabilidade da…

de matriz passiva são mais baratas, porém apresentam desvantagens consideráveis, como menor tempo de resposta (saiba o que isso significa mais adiante). Por isso, atualmente, seu uso é comum apenas em dispositivos que não necessitam de tanta qualidade, como calculadoras. Neste sentido, equipamentos mais sofisticados são construídos com matriz ativa. A simplicidade das telas de matriz passiva reside no fato de a aplicação de tensões considerando linhas e colunas não ter o mesmo nível de…

importância da captação de talentos na empresa competitiva. Mercado de trabalho e modalidades de contratação: trabalho temporário e terceirização. Identificação de necessidades de contratação de pessoal. Modelos de diagnósticos. Levantamento do perfil profissional. Estratégias e fontes de captação. Métodos e técnicas de seleção. Recolocação de pessoal. Estudo de casos e relatos de experiência na área. Objetivos Analisar a importância da captação de talentos na empresa competitiva.…

Se quiser sacrificar os finais de semana, é só estudar nesses dias. Enfim, a educação à distância atende principalmente pessoas que querem se qualificar, mas não dispõem de muito tempo para freqüentar aulas presenciais. Normalmente têm-se como desvantagens da educação à distância a relação entre professor e aluno. Ao contrário do que acontece em aulas presenciais onde o professor está a cada momento ao lado do aluno, os professores de EAD preferem que os alunos estudem primeiro e…

implicações com os demais setores da empresa. A palavra estoques é designação usada para definir quantidades armazenadas em processos de produção de quaisquer recursos necessários para dar origem a um bem, com a função principal de criar uma interdependência entre os vários estágios da cadeia produtiva (Filho, 2006, p. 62 disponível em www. wickpedia, acesso em 08.03.2009). A gestão de estoques é um conceito que está presente em praticamente todo o tipo de empresas e, como todas as suas…

ESTRATÉGIA DE COMPETITIVIDADE E SOBREVIVÊNCIA PARA PEQUENAS E MÉDIAS EMPRESAS Maria Elena León Olave João Amato Neto v.8, n.3, p.289-303, dez. 2001 Departamento de Engenharia de Produção Universidade de São Paulo Av. Professor Almeida Prado No. 128, Travessa 2, Sala 229 CEP 05508-900 E-mails: melena@usp.br, amato@usp.br Resumo Uma das principais características do atual ambiente organizacional é a necessidade das empresas atuarem de forma conjunta e associada. Desta…

serviços que a empresa oferece. O termo marketing começou a ser empregado nos Estados Unidos nos anos 1950, para tratar situações de mercado que não eram contempladas por outras áreas, tais como vendas e propaganda. E considerando essas duas áreas, não será difícil entender e aceitar que vendas precisa vender, e propaganda, veicular mensagens ao mercado e relativas aos produtos da empresa, focos de suas atuações. Marketing objetiva estudar e tratar o relacionamento da empresa com…

se fixar numa seqüência histórica de postos ou experiências profissionais, pressupõe a percepção do potencial do indivíduo para progredir numa direção ou noutra, seguindo distintos processos de aprendizagem. Considerando que tanto um como outro processo se propõem a suprir a empresa com as competências de que ela necessita para seu funcionamento (atual num caso, futuro no outro), os dois são nomeados indistintamente Treinamento e Desenvolvimento (T&D) (CARVALHO; SERAFIM, 2004). …

RESUMO O trabalho feito trata-se de uma pesquisa feita em uma empresa de transporte rodoviário na cidade de São José dos Campos, através de uma entrevista feita por um dos gestores da empresa. Após as aplicações dos conceitos estudados foi possível fazer a discussão e os questionamentos necessários, em relação às necessidades da empresa pesquisada. Os resultados mostram a necessidade de investimentos em relação a novos gestores no ramo da logística