Conceito Arbitragem

CURSO SOBRE A LEI DE ARBITRAGEM Nº 9.307/96 ASPECTOS GERAIS DE ARBITRAGEM CONCEITOS: Arbitragem é um meio compositivo de solução de controvérsias onde o árbitro resolve o conflito versando exclusivamente sobre direito patrimonial disponível. Ex.: O terceiro, denominado árbitro, resolve o conflito versando exclusivamente sobre direito patrimonial disponível – art. 1º da Lei de Arbitragem. O árbitro pode ser a figura única de um árbitro ou tribunal composto, geralmente, por três…

determinadora do fato de alguém renunciar um litígio, desde que alguma retribuição lhe fosse concedida” (Comentários ao novo Código Civil, v. XI, t. II, p. 295). A Lei 9.307/94 (Lei da Arbitragem), por seu art. 44, revogou os arts. 1.037 a 1.048 do Código Civil de 1916, eis que pretendeu regular toda a matéria relativa à arbitragem e, portanto, ao meio pelo qual as partes voluntariamente elegiam essa forma de extinção de conflitos. O Código Civil de 2002 recuperou as duas figuras,…

A arbitragem como forma de resolução de conflitos Amparada pela Lei 9037 de 23 de setembro de 1996, a arbitragem ganha força em nosso país como uma forma extrajudicial de resolução de conflitos patrimoniais, fazendo com que o seu conhecimento por gestores dos mais diversos tipos de organizações possam tirar proveito do seu uso. Pelo Instituto da Arbitragem as partes poderão estabelecer a forma de resolver certo conflito escolhendo como forma a “cláusula compromissória” ou o…

trabalhista, que busca celeridade na solução dos conflitos para não prejudicar o trabalhador b. Processo judicial, em fase da necessidade de resolução rápida dos conflitos para evitar acúmulo excessivo de ações c. Mediação e arbitragem d. Arbitragem, já que método alternativo de resolução de conflitos na esfera privada e as partes necessitam resolver rapidamente suas pendências e. Conciliação Pergunta 2 0,5 em 0,5 pontos De acordo com a…

dos contratos de futuros é a redução do risco de incumprimento dos contratos forward. Arbitragem A arbitragem é um conceito fundamental para o estabelecimento de preços para derivados financeiros, não só na prática como, também, através do desenvolvimento de modelos matemáticos. A arbitragem ocorre, por exemplo, quando existe uma discrepância entre preços de mercados diferentes. A prática de arbitragem consiste em tomar uma posição longa no mercado subavaliado e, simultaneamente,…

terceiros no conflito – mediação e arbitragem. | |Conteúdo abordado: | |Nesta aula, estudaremos as diferentes visões sobre a conduta ética nas negociações; a aplicabilidade da ética nas negociações | |empresariais; a importância do envolvimento de uma terceira parte no conflito; as diferenças entre mediação e arbitragem. | |Objetivos…

Trabalho Teoria Geral do Processo Tema: Arbitragem 1. CONCEITO DE ARBITRAGEM 1.1 HISTÓRICO Relembrando as aulas de História do Direito, podemos acompanhar a evolução histórica da arbitragem: nos primórdios da civilização o Estado não possuía capacidade necessária para impor o direito frente à vontade das partes, assim as divergências eram resolvidas pela auto- tutela, ou seja, não existia juiz, árbitro ou qualquer pessoa que fosse imparcial e que pudesse decidir…

FACULDADE DE DIREITO Adriana da Silva Favoretto – RA 3717636768 ARBITRAGEM, CONCILIAÇÃO OU MEDIAÇÃO Santo André 2012 Adriana da Silva Favoretto – RA 3717636768 ARBITRAGEM, CONCILIAÇÃO OU MEDIAÇÃO Atividade apresentado para a disciplina Psicologia Forense do CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA de Santo André, sob a avaliação da Profa. Débora Fernanda Joselino de Oliveira Santo André 2012 ARBITRAGEM, CONCILIAÇÃO OU MEDIAÇÃO I – Objetivo O presente…

ARBITRAGEM - ESTUDO DE CASO A proposta do presente trabalho é analisar um filme muito interessante que servirá para refletir sobre nossos estudos, mostrando uma possível utilização e prática dos meios adequados de solução de conflitos. Após assistir o filme responda as perguntas que estão abaixo. Filme: Erin Brockovich - Uma Mulher de Talento Gênero: Drama - Origem/Ano: EUA/1999 Duração: 75 min DIreção: Steven Soderbergh Ele foi baseado em caso real e, como tal, traz alguns…

Conflitos coletivos de trabalho Conceito e classificação Baseado no conceito de Amauri Mascaro Nascimento (2005, p. 290), conflitos são aqueles que surgem entre os trabalhadores e os empregadores, nascem em um conjunto de circunstâncias fáticas, econômicas e outras, como a insatisfação com a própria condição pessoal, social ou profissional. Tem sua origem do latim conflictus, que quer dizer luta, combate diante do posicionamento contrário de ambas as partes. O fator preponderante que