Christophe Dejours

exploração do fatalismo. Mas, o aumento do desemprego estrutural e a propagação de suas conseqüências devastadoras amplificam o medo no ambiente de trabalho, deixando o trabalhador muito mais vulnerável, e em situação muito mais fragilizada. Para Dejours (2003), o ‘consentimento’ da maioria das pessoas com a situação de desemprego e miséria tem origem no medo, na vergonha e na forma como marcamos as distâncias em relação aos excluídos do sistema, para nos protegermos e suportarmos o…

observamos no texto que ela passa a ser de produtora a consumidora fora da empresa. “É o homem inteiro que é condicionado ao comportamento produtivo pela organização do trabalho, e fora da fabrica, ele conserva a mesma pele e a mesma cabeça” (Dejours Christophe, 1949, A loucura do trabalho, p. 46). Conclusão. Concluímos que as organizações tem uma função importante para a sociedade, influenciando diretamente a vida do individuo, pois as organizações prezam muito pela competitividade,…

ainda não é percebido como categoria fundamental na compreensão do ser humano. Como decorrência, sustenta a autora, dificulta-se o estabelecimento de bases metodológicas para se abordar as formas de articulação entre saúde mental e trabalho. Já Dejours (1999) discute a questão relativa às práticas discursivas do neoliberalismo dizendo que: Hoje, afora seu objetivo principal – o lucro - o que caracteriza uma empresa não é mais a produção, não é mais o trabalho. O que a caracteriza é sua…

psicanalista Christophe Dejours seu expoente maior. Enquanto Le Guillant dedicou a maior parte de sua carreira às pesquisas sobre os distúrbios mentais que atingiriam certas categorias profissionais, Dejours recusou essa possibilidade, desde o início, negando a existência de neuroses ou de psicoses do trabalho. Tais afecções, segundo ele, eram resultantes, em última instância, das estruturas de personalidade forjadas muito antes da inserção dos indivíduos no mundo produtivo (DEJOURS,…

• DUARTE, Francisco (Org.). Ergonomia e projeto na indústria de processo contínuo. Rio de Janeiro: Lucerna, 2001. • GUÉRIN, F. et al. Compreender o trabalho para transformá-lo: a prática da Ergonomia. São Paulo: Edgard Blücher, 2002. • DEJOURS, Christophe; ABDOUCHELI, E. Psicodinâmica do trabalho.São Paulo: Atlas, 1997.

Referências BRIDGES, W., Job Shift: um Mundo sem Empregos. São Paulo: MB Books, 1995. DEJOURS, Christophe. Uma visão do Sofrimento Humano nas Organizações. Em: CHANLAT, Jean-François (organizador). O indivíduo na organização: dimensões esquecidas. Ofélia de Lanna Sette Torres (organizadora); tradução e adaptação Arakey Martins Rodrigues; revisão técnica Carlos O. Bertero, 3º Ed. São Paulo: Atlas, 1996. DEJOURS, C.; ABDOUCHELI, E. & JAYET, C. Psicodinâmica do Trabalho Contribuições da…

da organização do trabalho, transformações estas, que são objetivo da clínica do trabalho. Duas correntes principais, são apresentadas no texto: a primeira constituída da metamorfose da psicopatologia em psicodinâmica, baseada na psicanálise de Dejours, já a segunda aborda a subjetividade nos termos da clínica da atividade, situando-se na ergonomia francófona. Essas duas correntes tem em comum, pertencer ao campo da clínica do trabalho, e originam-se dos estudos que já haviam sido…

trabalho com a motivação e dentre estes autores encontram-se Christophe Dejours e Elisabeth Abdoucheli que vão postular que a noção de motivação é as vezes reservada à psicologia dos indivíduos, as vezes estendida à psicologia dos grupos, das coletividades ou das massas. Mas o que reúne, porém, os diferentes usos do termo é a orientação implícita numa tentativa: a preocupação com a generalização da objetivação, ou mesmo a quantificação. (DEJOURS e ABDOUCHELI, 2011, pp.34) Para R.…

to the genesis of pleasure and suffering as they are experienced by nursing workers in their labor performance. Based on the premises of labor relations, focusing the work organization and the working conditions, allied to contributions from Christophe Dejours, who analyzes the themes of pleasure and suffering within the work, we brought into evidence the particular aspects of the relationship between labor and suffering/pleasure process expressed by nursing workers who work in both…

relação com o trabalho. Ao mesmo tempo em que o trabalho é uma conquista e uma forma de se realizar e se relacionar com o mundo, pode trazer para aquele que trabalha um sentimento de desgaste. * Segundo o especialista em medicina do trabalho Christophe Dejours, o trabalho não é nunca neutro em relação á saúde, ele favorece seja a doença seja a saúde. E nesse contexto, as pessoas que trabalham ficam expostas a uma série de eventos, muitos destes estressantes. Estes eventos, causadores…