Cases De Negociações

requisito para a avaliação da Disciplina Técnicas de Negociação para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. São João da Boa Vista - SP Abril/2013 RESUMO Este trabalho tem por objetivo apresentar um Roteiro de Negociações Salariais citando seus principais fatores, como a importância de estarmos bem preparado, os motivos para iniciar uma negociação e como lidar com o fator surpresa, sendo neste trabalho a resposta que vem do gerente ou administrador com…

de ter algum ganho imediato, porém estar abrindo a empresa para o mercado internacional (com | |grande potencial de crescimento) ou se não é viável esta abertura de mercado devido as condições atuais de operação da empresa. | |No CASE a questão cultural é de extrema importância, pois é preciso saber todos os aspectos que estão ligados diretamente na venda do produto | |no exterior, ou seja, quais as normas e procedimentos do país de destino. É importante saber como as…

Case nº 22 Case-Study AmBev – Parte I ANTECEDENTES DA FUSÃO Este caso, em sua Parte I, põe em discussão um tema cada vez mais atual: a necessidade de fusões entre empresas concorrentes, como forma de enfrentar as oportunidades e desafios do novo ambiente global de negócios. A fusão entre a Brahma e a Antarctica é um bom exemplo disso. Se essas empresas não tivessem se unido, correriam um sério risco de serem engolidas por um concorrente estrangeiro. No entanto, após

autoaprendizado, oferecer diferenciados ambientes de aprendizagem, direcionar o estudante para a emancipação intelectual e aplicar um procedimento que será utilizado na vida profissional dos estudantes de administração relacionado a técnicas de negociações. A proposta é que o grupo desenvolva um planejamento de negociação com o objetivo de montar parcerias entre os três principais três empresários da região para que eles possam aderir ao projeto “Feito em Casa”, e patrocinar a criação…

Business Case - FUTURE Responsabilidade Social Corporativa Prof. Dario Menezes 1ª. parte Nome dos Componentes da dupla: _____________________________________________________ _____________________________________________________ PERFIL DA EMPRESA A FUTURE é uma empresa brasileira do segmento de higiene pessoal e beleza, sendo líder de mercado em algumas categorias como shampoo, sabonete líquido, pasta de dente e creme de barbear. Suas fábricas estão localizadas no RJ…

dentro e fora da empresa • Competência pessoal • Cumprimento das legislações que afetam os negócios • Conflito de interesses • Manifestações de hospitalidade e presentes • Confidencialidade de informações empresariais • Comportamento ético nas negociações • Ecoeficiência • Responsabilidade social Integridade pessoal dentro e fora da empresa Todo negociador deve possuir um comportamento moral ilibado, tanto no ambiente de trabalho quanto no seu ambiente social fora da empresa.…

TRABALHO NEGOCIAÇÃO E ADMINISTRAÇÃO DE CONFLITOS CASE: CONTROLE ACIONÁRIO DO GRUPO PÃO DE AÇÚCAR Sumário TOC \o "1-3" \h \z \u 1.Introdução PAGEREF _Toc388796581 \h 32.História Grupo Pão de Açúcar e Grupo Casino PAGEREF _Toc388796582 \h 32.1.Grupo Pão de Açúcar PAGEREF _Toc388796585 \h 32.2.Grupo Casino PAGEREF _Toc388796586 \h 43.Histórico da negociação PAGEREF _Toc388796587 \h 44.Identificação das partes envolvidas PAGEREF _Toc388796588 \h 65.Perfil dos Negociadores principais…

mínimo "subjetivo e proporcional" de fotos para que a venda favoreça ambas as partes. O Rubens nos prometeu esses dois demonstrativos, e até agora nada. Gostaríamos que isso ficasse estabelecido, já que os demais formandos não possuem acesso às negociações contratuais. b) Quanto aos juros na compra das fotos, gostaríamos também o estabelecimento em contrato. O Rubens nos informou que seria algo muito pequeno, mas segurança contratual é tudo pra uma Comissão, já que estamos decidindo…

Modelos de Gestão A Reviravolta da Johnson & Johnson :: Portfólio 01 OBJETIVO Verificar como as empresas utilizam os diversos tipos de MODELOS DE GESTÃO para atingir objetivos comerciais diversos em seu dia-a-dia. ORIENTAÇÃO Resolver os conflitos do CASE baseados no LIVRO-TEXTO. DESCRIÇÃO BASEADO NO LIVRO TEXTO Cap 5 – A criação da realidade social Pag 116 – Organizações vistas como fenômeno cultural Morgan, Gareth, imagens da organização, 11ª. Edição, São Paulo, Editora ATLAS, 2006 …

administração de dados inadequada, incompatibilidade, mudanças tecnológicas. DIMENSÕES HUMANAS: Treinamento, avaliação de desempenho, exigências regulatórias, ambiente de trabalho, participação, administração insuficiente ou deficiente etc.... CASE Conexão entre problemas, soluções e objetivos organizacionais. Aula 3: Tecnologia na Gestão de Pessoas Gerenciamento da Informação Competição Global (mercado e mão de obra) ERA DA INFORMAÇÃO/CONHECIMENTO (1990) Competição Global (mercado