011 Envolvimento de uma terceira parte

conflito  PLT – Capítulo 8 – pg. 194 Professor: Eliézer Bueno e-mail: eliezer.bueno@aedu.com Envolvimento de Uma Terceira Parte no Conflito MEDIAÇÃO “Intervenção pacífica de acertos de conflitos para produzir um acordo, sendo a solução sugerida e não imposta às partes interessadas” (PLT pg. 194) Não havendo poder de decisão.  Auxilia as partes  Identifica os conflitos  Busca uma solução amigável 2 Envolvimento de Uma Terceira Parte no Conflito MEDIAÇÃO Vantagens: • Celeridade • Composição amigável • Preservação das relações • Sigilo e privacidade • Informalidade • Alto grau de satisfação • Efetividade nos resultados • Favorecimento e possibilidade de revisões • Menor reincidência de litígios 3 Envolvimento de Uma Terceira Parte no Conflito MEDIAÇÃO • Estrutura do processo de mediação na solução dos conflitos >>> PLT 202, pg. 200, figura 8.2 4 Envolvimento de Uma Terceira Parte no Conflito ARBITRAGEM “É a convenção pela qual as partes submetem um litígio à arbitragem de uma ou mais pessoas, podendo ser judicial ou extrajudicial” (PLT pg. 201) Somente sobre direitos patrimoniais disponíveis.  Vontade expressa pelas partes  Controvérsia já existente  Método extrajudicial de solução definitiva – decisão irrecorrível e de cumprimento obrigatório. 5 Envolvimento de Uma Terceira Parte no Conflito ARBITRAGEM Vantagens: • Sigilo e privacidade • Celeridade • Especialidade do caso • Custos menores • Manutenção das relações • Informalidade e…

LIVRO PADRÃO 202 Técnicas de Negociação Autores: Organizadores Dante Pinheiro Martinelli e Flávia Angeli Ghisi. Técnicas de Negociação. São Paulo: Saraiva, 2009. 1 Apresentação Adm. Sérgio Ferreira da Silva CRA – SP 127347 Mais de 30 anos de experiência na área Administrativa, empresas de médio e grande porte como: Kopenhagen, Schindler, Kodak e Centro Universitário Anhanguera. Mestrando em Psicanálise em Gestão de Pessoas. Especialista em Gestão Empresarial com…

Técnicas de Negociação Professor José José Fernando Pereira Jr. 1º Semestre - 2010 Capitulo 5 As Habilidades Essenciais dos Negociadores A negociação está em toda parte! Introdução Talento para Negociação é um Dom? Talento para a negociação não é dom, ou prospecção genética, pode ser desenvolvido ao longo do tempo com esforço e dedicação. O que são habilidades? Serie de ferramentas pessoais que permitem agir de maneira correta nas decisões do dia-a-dia. Aptidão, capacidade,…

RESUMO DO PLT 202 –TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO - Leiam o PLT e principalmente os capítulos : 1 e 12. 1- No Capítulo 4- As variáveis básicas na negociação São variáveis básicas : PODER ( página 88) , TEMPO ( página 93), INFORMAÇÃO ( página 95). No Capítulo 1 – tem um bom resumo desse item ( página 20): • PODER : “ Quase todos os homens podem enfrentar a adversidade, mas se queres pôr o caráter de um homem à prova, dê a ele poder. “A. Lincoln • TEMPO : “ Nada existe de mais precioso que…

RESUMO DO PLT 202 –TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO - Leiam o PLT e principalmente os capítulos : 1 e 12. 1- No Capítulo 4- As variáveis básicas na negociação São variáveis básicas : PODER ( página 88) , TEMPO ( página 93), INFORMAÇÃO ( página 95). No Capítulo 1 – tem um bom resumo desse item ( página 20): • PODER : “ Quase todos os homens podem enfrentar a adversidade, mas se queres pôr o caráter de um homem à prova, dê a ele poder. “A. Lincoln • TEMPO : “ Nada existe de…

Vanessa Cristina de Oliveira - 1ª Serie ADM “A” - RA: 2505072201 A.T.P.S. ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CAPÍTULOS 5, 6 e 7 - PLP 202 Santa Bárbara D’Oeste – SP Professor: Joel David Moraes Junior Data de entrega: 24/05/11 Introdução: Apontar as habilidades essências que os negociadores precisam para ter sucesso, mostrando a participação no processo de negociação a fim de estabelecer e conduzir de forma objetiva, abordando os conceitos de planejamento e conduta…

Disciplina: Técnicas e Negociação Prof: MsC. Cícero Soares da Silva 1 2015 Apresentação Professor MsC. Cícero Soares da Silva Graduado em Ciências Econômicas e Administração Pós-graduado em Economia Internacional Mestrado em Gestão e Desenvolvimento Regional 2 3 3 PLT - 202 PLT - Técnicas de Negociação Autores: Dante Martilnelli e Flávia Angeli Ghisi Editora Saraiva, 2009. 4 4 Metodologia • Aulas expositivas • Testes de percepção e auto-análise do livro texto e outros…

para a relação entre as variáveis Y: massa muscular (dependente) e X: idade (independente). E, A reta de regressão estimada da variável Massa muscular (Y) em função da Idade (X) é Passo 3 Resolver os exercícios do tente isto 1 a 5 da seção 9.1 do capítulo 5 do PLT (Programa do Livro-Texto: Estatística e Métodos Quantitativos; Larson, R. e Farber, B., Anhanguera Educacional, Pearson Education do Brasil, 2007). 1. Correlação linear positiva. 2. Não há…

DE NEGOCIAÇÃO Curso: TÉCNICO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Unidade de Ensino: ANHANGUERA FAC 3 NOME KAREN LYANE DOS SANTOS RA 1581959650 PROFESSOR : EVERTON MARCELO Técnicas de Negociação Curso: Técnico Gestão de Recursos Humanos Unidade de Ensino: Anhanguera – Fac 3 Trabalho Complementar ARTIGO Relátorio do PLT 202 NEGOCIAÇÃO : CONCEITOS E APLICAÇÕES PRÁTICAS DO CAPITULO 1 AO 9 2. INTRODUÇÃO: Hoje, negociação é uma profissão do dia…

dminiskação / 82 Série Técnicas de Negociação Prof. Paulo Barrito Censunor & Pa!estra,Y.e A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensinoaprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos: .7 Favorecer a autoaprendizagem do aluno. .7 Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado. . 7 Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. .7 Auxiliar no desenvolvimento das competências…