Cap 1 Kotler

................................29 FIGURAS Figura 1 .................................................................................................. 19 TABELAS Tabela 1 ................................................................................................... 25 Tabela 2 ................................................................................................... 25 1 – INTRODUÇÃO O presente projeto foi realizado com…

Empresarial”, coordenada por Vicente Rodrigues, Lisboa, bnomics, 2011. Autoriza-se a sua reprodução para os alunos da unidade curricular “Comunicação em Marketing” das Licenciaturas de Gestão e Economia 2013/14 do ISCTE-Business School-IUL Indice: 1. O OBJECTO DA COMUNICAÇÃO 2. A DEFINIÇÃO DE EIC 3. OS AGENTES DA COMUNICAÇÃO 4. OS ALVOS DA COMUNICAÇÃO 5. OS OBJECTIVOS DA COMUNICAÇÃO 6. A MENSAGEM DA COMUNICAÇÃO 7. O MIX DA COMUNICAÇÃO 8. …

em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a avaliação da Disciplina Ética e Relações Humanas no Trabalho para a obtenção e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. TAGUATINGA/DF 2012 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. ÉTICA, MORAL E LEI 4 2.1 Ética 4 2.2 Moral 5 2.3 Lei 5 3. ÉTICA NOS NEGÓCIOS 6 3.1 Porque a ética nos negócios 6 3.2 Quais os benefícios que uma empresa obtém através da ética nos negócios 6 3.3 É possível que…

MBA ADMINISTRAÇÃO EM MARKETING E COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL Gerência Comercial para Novos Negócios Profª Fabíola Palo a Referências Bibliográficas KOTLER, Philip. Administração de Marketing. 12º ed. São Paulo: Atlas. COVERY, Stephen. Os 7 hábitos de pessoas altamente eficazes. São Paulo.: Best Seller, 2005. HOHANN, Silvio Luiz, Gestão da Cultura Corporativa: como as organizações de alto desempenho gerenciam a cultura organizacional. São Paulo: Saraiva, 2004; WAGNER III, Jonh A

respondê-la, foram analisadas bibliografias diversas correlatas aos temas e levantados exemplos de empresas cujas condutas se inserem num contexto de cidadania corporativa. Os resultados obtidos não são homogêneos e sugerem novas investigações. 1. Introdução As mudanças atuais que geram impactos nas tecnologias gerenciais, na política e também na economia, vêm desafiando pensadores sociais, filósofos, economistas e administradores no sentido de repensarem o sistema econômico…

públicos Trabalho realizado no MBA de Marketing e Branding, como requisito básico para aprovação na disciplina Sistemas de Informação de Marketing: Ferramentas para o CRM. Professora: Maria Ângela Costa Lino Salvador 2011 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 REFERENCIAL TEÓRICO 6 2.1 Marketing Direto.......................................................................................................6 2.2 Marketing…

THAT CAN HAVE AN UNDERSTANDING OF THE IMPORTANCE OF TEAMWORK, ESPECIALLY FOR HIGH-PERFORMANCE ORGANIZATIONS. sumário CAPA..............................................................................................1 FOLHA DE ROSTO (OBRIGATÓRIO)............................................................................2 FOLHA DE APROVAÇÃO..............................................................3,4 AGRADECIMENTOS....................................

OGT 08-02 Responsabilidade Social e Ética: Avaliando exemplos e redefinindo resultados organizacionais Aline Souki Amaral de Paula[1] Júlia Andrade Ramalho Pinto[2] Kely César Martins de Paiva[3] Resumo O mundo contemporâneo é marcado por mudanças constantes e velozes. Como conseqüências, aponta-se o aumento da complexidade do ambiente e o baixo grau de previsibilidade das relações intra e inter-organizacionais. Assim, para fazer face a demandas cada vez…

LAVRAS LAVRAS - MG - BRASIL lemeph@hotmail.com PÔSTER ADMINISTRAÇÃO RURAL E GESTÃO DO AGRONEGÓCIO Identificação de Segmentos no Mercado Consumidor de Café na Cidade de São Paulo Grupo de Pesquisa: Administração Rural e Gestão do Agronegócio 1. INTRODUÇÃO: São crescentes os exemplos de estratégias de segmentação de mercado através da diferenciação por atributos de qualidade. Este crescimento se deve a diversos fatores, dentre eles o aumento da competitividade e a saturação…

1- SÚMARIO EXECUTIVO 1.1 Resumo dos principais pontos do negócio A Medida Certa Lanches, vem sendo criada com o intuito de atingir todas as faixas etárias, pois qualquer pessoa necessita de uma alimentação equilibrada e que lhes ajude a manter a forma e o bom funcionamento do organismo, visando sempre o melhor para nosso cliente. Desejamos também atingir todas as classes sociais, pois nossos produtos serão montados de acordo com o nosso cliente, sem perder nosso objetivo. Temos um ideal de