Aspectos Ort

Organização Racional do Trabalho (ORT) Não é de hoje que as pessoas se queixam da falta de tempo para executar as tarefas diárias, seja no trabalho, na escola ou no lazer. No fim do século 19, um homem encarou esse problema crônico e ficou conhecido como o “Pai da administração” e o “Senhor do Tempo”. A grande idéia do americano Frederick Winslow Taylor (1856 – 1915) foi utilizar métodos cartesianos científicos na administração das fábricas. Ele começou a cronometrar o tempo gasto…

necessário para sua realização; • falta de uniformidade das técnicas ou dos métodos de trabalho. Como solução, ele apresentou um sistema de administração, denominado Scientific Management, que foi difundido como Organização Racional do Trabalho (ORT). Para Taylor, esse sistema era uma evolução da teoria, incluindo 75% de análise e 25% de bom senso. Segundo ele, a sua implementação tinha de ser gradual, obedecendo a um certo período de tempo e evitando alterações bruscas que causassem…

respostas, você deve utilizar o material da aula 1. QUESTÕES: 1 - Com base na leitura do texto “Abordagem Clássica da Administração” é possível observar os aspectos que Frederick Taylor defendia na Administração Científica. De acordo com os conhecimentos que você adquiriu na primeira aula desta disciplina, destaque os aspectos que Taylor defendia e que posteriormente foram criticados pela Escola Humanista. 2 - Fundamentando-se na leitura indicada, comente as primeiras…

Administração Científica - 1911 A ORT (Organização Racional do Trabalho) foi concebida, principalmente, para sanar as indústrias de 3 males: a) Vadiagem sistemática dos operários que reduziram a produção para manter seus empregos; b) Desconhecimento , pela gerência, das rotinas e tempos de trabalho; c) Falta de uniformidade das técnicas e métodos de trabalho. ORT- substituição dos métodos empíricos e rudimentares por métodos científicos. Bases da ORT: . Análise do…

Organização Racional do Trabalho A tentativa de substituir métodos empíricos* e rudimentares pelos métodos científicos em todos os ofícios recebeu o nome de Organização Racional do Trabalho (ORT). Para Taylor, o operário não tem capacidade, nem formação, nem meios para analisar cientificamente o seu trabalho e estabelecer racionalmente qual o método ou processo mais eficiente. Geralmente, o supervisor comum deixava ao arbítrio de cada operário á escolha do método ou processo para…

métodos empíricos por métodos científicos (A ORT- Organização Racional do Trabalho), utilizando-se do sistema de iniciativa e incentivo. Através do ORT, observou-se entre os funcionários a semelhança quanto a execução dos serviços. A partir dai iniciou-se sua pesquisa utilizando o estudo de tempos e movimentos (Taylor cronometrava um trabalhador analisando os movimentos necessários a execução de cada tarefa). Podem-se compreender os seguintes aspectos da ORT: • Análise do trabalho e do…

ATIVIDADE AVALIATIVA Questões 1 - Com base na leitura do texto “Abordagem Clássica da Administração” é possível observar os aspectos que Frederick Taylor defendia na Administração Científica. De acordo com os conhecimentos que você adquiriu na primeira aula desta disciplina, destaque os aspectos que Taylor defendia e que posteriormente foram criticados pela Escola Humanista. O trabalho de Taylor se deu no chão de fábrica junto ao operariado, voltado para a sua tarefa.…

1. Com base na leitura do texto “Abordagem Clássica da Administração” é possível observar os aspectos que Frederick Taylor defendia na Administração Científica. De acordo com os conhecimentos que você adquiriu na primeira aula desta disciplina, destaque os aspectos que Taylor defendia e que posteriormente foram criticados pela Escola Humanista. Resposta: Frederick Taylor popularizou a noção de eficiência: obter o resultado desejado com o menor desperdício de tempo, esforços e…

a consecução de seus objetivos de máxima produção a mínimo custo. Essa tentativa de substituir métodos empíricos e rudimentares pelos métodos científicos em todos os ofícios recebeu o nome de Organização Racional do Trabalho. (ORT). Os principais aspectos da ORT são: Seleção Cientifica do Trabalhador – O trabalhador deve desempenhar a tarefa mais compatível com suas aptidões. A maestria da tarefa, resultado de 2

eficaz a empresa teoria voltada para o chão de fábrica com ênfase nas tarefas, abordagem de baixo para cima focada na parte operacional os operários aprendiam o trabalho observando os companheiros e o surgimento da ORT (Organização Racional do Trabalho). Alguns aspectos fundamentam a ORT observar cada tarefa do processo produtivo estudar tempos e movimentos evitando movimentos inúteis e aperfeiçoando os úteis melhorando a produtividade,dividir o trabalho e especializar os operários para…