Artigo Cientifico Desenvolvimento Do Profissional De Rh

Exemplar lido (editora, ano e edição): Livros Técnicos e Científicos Editora S.A, 1974 7. Número de páginas: 93 páginas 8. Formato: 15,5 cm x 22,8 cm 9. Preço atual: R$ 24,00 II) CREDENCIAIS DA AUTORIA O autor da obra cursou a Escola de Engenharia, formando-se como Engenheiro Civil. Fez pós-graduação no Estados Unidos, se especializando em Profissional Management, Sales Management e Planejamento CPM-PERT. Tem como atividade profissional, tarefas ligadas a Administração…

CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Perfil do Profissional de Departamento de Pessoal Salvador 2012 FACULDADE DOM PEDRO II CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ALESSANDRA BATISTA FÁTIMA SANTOS HELEN FLÁVIA HELY LUCY NAIANE VILA VERDE TAÍS FERREIRA SORAIA MENEZES Trabalho apresentado para obtenção de nota total, à Faculdade Dom Pedro Segundo, Curso de Formação Tecnológica De Gestão de Recursos

TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO Indaiatuba 2012 Aline Sant Ana Santos – RA 1183396084 Ariana Gusmão – RA 1142352860 Kelly Ap. Soares Oliveira – RA 2115191430 Leane Cocença – RA 1114295549 Raquel Regina Oliveira – RA 1107299127 Susen Quellen A. Costa – RA 1183403451 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS: TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO Trabalho apresentado como requisito da disciplina de Treinamento e…

regras, métodos, políticas, técnicas e práticas definidas, com o objetivo de administrar os comportamentos internos e potencializar o capital humano nas organizações. As orientações aqui apresentadas baseiam-se na norma para apresentação de artigo científico, O que é gestão de pessoas, qual sua definição e conceitos. Palavras-chave: Gestão de pessoas e Recrutamento. ABSTRACT This paper presents the elements that constitute the structure of personnel management or human…

sinceros agradecimentos e a certeza de que patrocinaram um momento de reflexão para todos os nossos leitores, em especial, para os agentes e profissionais de RH. * De forma a manter íntegro todo o conteúdo e opiniões das obras apresentadas, a Ecx Card S/A não promoveu qualquer tratamento editorial nos trabalhos constantes nessa obra. ** O conteúdo dos artigos e as opiniões ali expostas são de responsabilidade exclusiva dos participantes, não representando qualquer crítica ou posição…

SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÕES 8 1 INTRODUÇÃO Esta produção textual tem como objetivo analisar a relevância do planejamento dos processos de Recursos Humanos. A Administração de Recursos Humanos nas organizações mostra-se, cada vez mais, como um fator decisivo na constante busca pelos melhores resultados num mercado tão amplamente competitivo e globalizados. Por isso, constitui um sistema interdisciplinar, envolvendo diversos conhecimentos científicos e…

Quanto a Administração serão 13 computadores 1 para cada coordenação dos cursos e 1 para a coordenação Geral, 10 para a secretária destinado ao atendimento aos alunos, 5 para a Biblioteca para atendimento aos alunos, 3 para o Financeiro, 2 para o RH, 1 para a Administração Geral, 11 estações incluindo servidores para o setor de TI, 1 para o Administrativo, 1 para a Direção e 1 para a Direção Acadêmica. Totalizando 49 Computadores. Quanto à rede wireless será posta uma regra de…

está mais monopolizado ao Departamento de RH. Está descentralizado, exigindo mais treinamentos dos gestores e também maiores habilidades ao RH. Vale acrescentar (outro aspecto) que a tecnologia da informação cada vez mais acelera as informações sobre pessoas, auxiliando em muitos aspectos o RH; - A Dimensão Humana: “Pessoas querem ser tratadas como pessoas”, que acaba resultando maior confiabilidade e lucratividade. O estilo da administração de RH se torna mais participativa e aberta, onde

INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO.........................................................................................4 - 8 3 CONCLUSÃO........................................................................................................................9 REFERÊNCIAS .........................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO Nos últimos tempos, temos visto uma grande mudança na estruturação do…

O curriculum vitae (também chamado de currículo ou CV) é um documento que agrupa informações pessoais de um profissional junto a sua formação acadêmica e sua trajetória no mercado de trabalho, visando demonstrar suas qualificações, competências e habilidades. De uma forma mais direta, o curriculum descreve quem você é e quais qualidades e experiências profissionais você possui. Um bom curriculum, bem apresentável e redigido, pode não garantir um emprego mas é sem sombra de dúvidas,…