Ação Modificação Guarda

seu filho XXXXXXXXXXXXXXXXX, menor impúbere, ambos residentes e domiciliados na XXXXXXXXXXXXXXXX, Goiás, por sua advogada nomeada, com endereço profissional abaixo impresso, vem respeitosamente à presença de Vossa Excelência propor a presente AÇÃO DE GUARDA DE MENOR C/C PEDIDO DE PENSÃO ALIMENTÍCIA em face de XXXXXXXXX, brasileiro, divorciado, trabalhador rural, residente e domiciliado na XXXXXXXXXXXXXXX, Goiás, pelos motivos de fato e de direito a seguir expostos: DOS FATOS …

Ação de modificação de guarda com pedido liminar de guarda provisória Nessa ação, o Pai busca a guarda de filhos gêmeos que estão sob a guarda da mãe, os menores estão em situação de risco, devido a falta de cuidados, e maus tratos, diversas internações em hospitais... EXCELENTÍSSIMO SENHOR DOUTOR JUIZ DE DIREITO DA ___ VARA JUDICIAL DE xxxxxxxxxxxxxx/RS Urgente – Segredo…

DE AÇÕES E PROCEDIMENTOS Professora Ms. Roseane Cavalcante de Souza Coordenadora do Curso de Direito/UNIFRA Professora Esp. Monalisa Salgado Bittar Coordenador do Núcleo de Prática Jurídica-NPJ/Unidade Ceres SUMÁRIO |Ação |01 |…

ANÁLISE CRÍTICA DA GUARDA GUARDA COMPARTILHADA Na vida em sociedade sempre existirá demandas e conflitos oriundos do convívio em grupo, sendo o grupo familiar alicerce em que está fundada a sociedade, os primeiros sentimentos que um ser humano experimenta ao nascer estão estritamente ligados ao grupo familiar ao qual pertence, desta feita o pequeno ser vivenciará uma pluralidade de sentimentos expressados pelo grupo em relação a ele, e aprenderá também a manifestar tais sentimentos…

Fulano de Tal Ação de Modificação de guarda de Menor Impúbere. FULANO DE TAL, solteiro, açougueiro, portador da cédula de identidade RG nº 11111111 SSP/MT e inscrito no CPF/MF sob o nº 22222222 , residente e domiciliado à Avenida _____, nº 0, Vila ______, CEP 78700-000, Rondonópolis/Mato Grosso, por sua advogada e bastante procuradora que abaixo subscreve (mandato anexo), vem respeitosamente à presença de Vossa Excelência, apresentar CONTESTAÇÃO À AÇÀO DE MODIFICAÇAO DE…

PROCEDIMENTO ORDINÁRIO – GUARDA Processo nº. 0101010-01.0101.0.01.0101 MMMMMM MMMMM MMMMMM, brasileira, solteira, Cabeleireira, portadora da Cédula de Identidade RG 22.222.222-2 e CPF/MF 222.222.222-22, residente e domiciliada à Rua Aaaaaaaaaaa, 000, Bairro Jaaaaa Iiiiii Bbbbbb, CEP 02020-020, nesta capital de SÃO PAULO, Estado de São Paulo, por seu advogado (doc. 01), vem respeitosamente à presença de Vossa Excelência, ofertar a sua CONTESTAÇÃO à Ação de Guarda de Menor com…

MANUAL DE PETIÇÕES Fonte: Polígrafo de Ações e Procedimentos feito pelo Núcleo de Prática Jurídica do Centro Universitário Franciscano 2 Sumário AÇÃO TRABALHISTA............................................................................................................................. 3 ADOÇÃO....................................................................................................................................................4 ALIMENTOS..............................

AÇÃO TRABALHISTA; ADOÇÃO; ALIMENTOS; ALVARÁ JUDICIAL; BUSCA E APREENSÃO DE MENOR; CAUTELAR DE SEPARAÇÃO DE CORPOS - Afastamento Temporário da Morada do Casal; CONTESTAÇÃO; CONVERSÃO DE SEPARAÇÃO EM DIVÓRCIO; DECLARATÓRIA DE MATERNIDADE/PATERNIDADE; DESTITUIÇÃO DO PODER FAMILIAR; DIVÓRCIO CONSENSUAL; DIVÓRCIO LITIGIOSO; EMBARGOS À EXECUÇÃO; EXECUÇÃO DE ALIMENTOS; EXONERAÇÃO DE ALIMENTOS; INTERDIÇÃO; INTERDITO PROIBITÓRIO; INVENTÁRIO E PARTILHA; INVESTIGAÇÃO DE…

incluso mandato, com escritório na rua _____________________, nesta cidade, vem, respeitosamente, propor contra (nome, qualificação e residência), a presente ação ordinária de modificação de guarda, com base nos seguintes fatos e fundamentos: 1. Por força de acordo celebrado na separação consensual firmada entre as partes, coube à requerida a guarda do filho menor do casal, de nome ___________________ (doc. n.º 1, cláusula 3ª). 2. ocorre que, após a separação consensual, passou a…

AÇÃO TRABALHISTA CABIMENTO A Ação Trabalhista pode ser proposta sempre que houver descumprimento de um direito trabalhista decorrente de uma relação de emprego. Relação de emprego é o vínculo contratual, de natureza não eventual entre empregador e empregado, pelo qual este se subordina, em sua atividade, àquele, mediante um salário como contraprestação de seu trabalho. FUNDAMENTAÇÃO LEGAL As normas jurídicas disciplinadoras das relações de trabalho ou são de origem estatal…