Comportamento organizacional

Comportamento Organizacional
Capítulo 4: Um mundo em mudança.

O modelo PESTLE engloba as variáveis: políticas, Econômicas, Sociais , Tecnológicas, Legais e Ética.
Dentre as 7 variáveis do modelo PESTLE, selecionamos 3 fatores para exemplificar como o mundo mudou, muda e tende a mudar.

1) Mudanças Tecnológicas: Ao fazermos um balanço, a cada 30 anos a ciência desenvolve novas tecnologias e enormes modificações, trazendo vantagens e desvantagens.
A química gerou grandes impactos na área do petróleo, na saúde, e com a descoberta do processo de fixação do nitrogênio que gerou a matéria prima usada na Primeira Guerra Mundial. A física teve um desenvolvimento mais lento e seus efeitos só apareceram na década de 30 com a identificação da estrutura de prótons e neutros do núcleo, tubo a vácuo, rádio e TV, a bomba nuclear e novos armamentos.
A biologia com a criação da pele humana, surgimento das células troncos, clonagem de seres humanos, as drogas capaz de superar o câncer.

2) A nova demografia: se define a área de maior impacto pois será menos previsível para o homem. A partir das estatísticas populacionais disponíveis e das tendências de crescimento, o índice de vida acima dos 65 anos corresponderá a quase 50% da população em 2030. Nasce-se menos e vive-se mais. A aposentadoria, a imigração a educação de adultos passará a ser um assunto de grande preocupação.

3) Globalização em andamento: é o fenômeno que diminuiu as barreiras entre os países em termos comerciais de integração sócio cultural, política e econômica. No antigo regime, os países era fechados, tomavam suas próprias decisões a respeito da política e do setor financeiro. NO século XX, ocorreram grandes mudanças no cenário mundial em relação a economia, criando assim uma integração entre os países e por meio de uma acordo optaram pelo livre comércio, ou seja, um mundo sem fronteiras. Expandiu a exportação e a importação de produtos de várias espécies. Assim, um país está interligado ao