As diferentes Gerações

Do Conhecer Ao Ser – Consultoria em Gente, Programas de Desenvolvimento e Coaching

Gerações

Pensar nas diferentes gerações e suas particularidades hoje parece mais necessário que nunca.
Estamos vivendo mais um momento de mudança muito grande na relação das pessoas com o trabalho. E as gerações mais novas estão levantando essa questão com muito mais coragem do que as anteriores. Me lembro quando eu era pequena e vi meu pai passar vários dias fora de casa, porque houve uma greve, o sindicato estava na porta da fábrica saia não entrava mais. Como meu pai era chefe,

resolveu ficar lá dentro, para poder tentar dar continuidade ao trabalho, independente do que estava acontecendo lá fora.
Eu pessoalmente, já virei madrugadas dentro da empresa, não por pressão externa, mas por uma intenção genuína de dar o meu melhor, naquela que na época eu achava que era a esfera mais importante da minha vida, minha carreira. Ora, eu sou geração X, me vejo representada em vários filmes que mostram aqueles profissionais que dedicavam 120% do seu tempo e pensamento no trabalho, na carreira, e no lado profissional, como se não existisse mais nada que me “significasse”. Já levei muito notebook para a cama, já almocei qualquer coisa que pudesse ser deglutida numa sala de reunião, já deixei meu filho esperando na escola até eu terminar um documento importante. E hoje, quando olho pra trás, não me orgulho de nada disso.
Mas algo mudou na minha perspectiva e eu tenho certeza que isso aconteceu no momento certo na minha vida, mas também que foi influenciado por um movimento da sociedade em prol da maior
“qualidade de vida”. Na minha visão, os jovens da geração Y e Z, entrando no mercado de trabalho, transgredindo regras e formas de enxergar carreira e sucesso, contribuíram enormemente para que nós, de gerações anteriores, começássemos a descobrir que havia mais coisas em nossas vidas do que apenas o lado profissional. Os questionamentos sobre os processos intermináveis, sobre a dedicação além