Warren W Bennis

de um processo de influenciação exercido de forma intencional por parte dos lideres sobre seus seguidores. Talvez o termo "influenciação" utilizado por Bergamini não reflita exatamente o que as modernas concepções acerca de liderança têm proposto. Bennis e Nannus ( 1988, p. 15), ao discorrerem sobre a questão, propõem que lideres são aqueles que "delegam poder aos empregados, a fim de que eles procurem novas maneiras de atuar" Contudo, todas estas concepções possuem um traço em comum:…

adequado para motivar os funcionários, para que a empresa alcance seus objetivos. REFERÊNCIAS ARAUJO, Luiz Cesar. Gestão de Pessoas. São Paulo: Atlas, 2006. BENNIS, Warren, NANUS, Burt. Líderes: estratégias para assumir a verdadeira liderança. São Paulo: Harbra, 1988. BERGAMINI, Cecília W. Liderança: Administração do Sentido. São Paulo: Atlas 1994 ____. Motivação nas organizações.4.ed. São Paulo: Atlas, 2006. CHIAVENATO, Idalberto. Gerenciando com Pessoas:

APOSTILA DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS PROFESSOR: JÚLIO CÉSAR DE OLIVEIRA ZIMMERMANN TAYLOR FAYOL MAYO FOLLET MASLOW HERZBERG McGREGOR ETZIONI BERTALANFFY DRUCKER BENNIS THOMPSON A CIÊNCIA DA ADMINISTRAÇÃO Ciência vem do latim scire, que significa conhecer, numa abordagem acadêmica, ciência é o conhecimento ou um sistema de conhecimentos que abarca verdades gerais ou a operação de leis gerais…

Motivação humana e processo decisório. Pessoa Administrativa. Empresas dinâmicas com participações em liderança. Teoria do Desenvolvimento Organizacional Warren Bennis Conceito dinâmico de organização,cultura e mudança organizacional Pessoa Administrativa. Programas de treinamento e criatividade. Tecnologia da informação Peter G. W. Ferramenta estratégica de competitividade e inovação Pessoa funcional Centro de processamento de dados das empresas. Teoria Matemática…

necessário estar atento às mudanças de comportamento das equipes e buscar mecanismos para manter as equipes motivadas. 8 REFERÊNCIAS ADAIR, John. Como tornar-se um líder. trad. Elke Beatriz Riedel. São Paulo: Nobel, 2000. 55 p. BENNIS, Warren; NANUS, Burt. Líderes: Estratégias para assumir a verdadeira liderança. São Paulo: Harbra Ltda., 1998. 197 p. BERGAMINI, Cecília Whitaker. Liderança: Administração do sentido. São Paulo: Atlas, 1994. 234 p. BLANCHARD, Kenneth…

operacional) entre a Teoria Comportamental, e a Teoria de Sistemas • Módulo B2 Desenvolvimento Organizacioal • • • • • • • • • Principais* autores: Kurt Lewin; Leland Bradford; Richard Beckhard; Paul R. Lawrence; Jay W. Lorsch; Edgar H. Schein; Warren G. Bennis; Chris Argyris; Fatores associados à origem do Desenvolvimento Organizacional * São os autores mais referenciados na literatura existente sobre o Desenvolvimento Organizacional. Módulo B2…

administrativa da burocracia ali estão presentes. 4. OUTROS CRÍTICOS E OS LIMITES DA CRÍTICA Há ainda muitos críticos que poderiam ser incluídos na vertente da crítica administrativa da burocracia. Entre eles estão, sem dúvida, W. W. White, Chris Argyris, Maslow, Warren Bynnis, McGregor, Presthus, Likert, Mouten e Blakee Herbert Shepard, que demonstram a obsolescência da organização burocrática, do ponto de vista das necessidades humanas. Alguns desses autores incidiram no…

citação de um texto que não se teve acesso ao original. Warren Bennis (1972 apud MELLO, 2004) define clima organizacional como: [...] conjunto de valores ou atitudes que afetam a maneira pela qual as pessoas se relacionam uma com as outras, tais como: ‘sinceridade’, padrões de autoridade, relações sociais etc. A definição de Bennis (1972) [...] superpõe as noções de clima e de valores, o que a maioria dos autores identifica como cultura. (BENNIS, 1972, p. 92 apud MELLO, 2004, p. 61-62).…

indivíduos. 4.2 Liderança Liderar é um difícil e ao mesmo tempo fascinante desafio e requer de um gestor muita energia, ação, responsabilidade e persistência, sendo “os líderes confiáveis e incansavelmente persistentes” (BENNIS, 1988, p. 38). Entretanto, para Bennis (1988), há uma diferença profunda entre administração e liderança. Para o autor, administrar significa ocasionar, realizar, assumir a responsabilidade, conduzir. Liderar, entretanto é influenciar, guiar em direção,…

(Era da Informação) * Era Clássica (1900 – 1950): Inicio da Industrialização, estabilidade, pouca mudança, previsibilidade, regularidade e certeza. * 1903 - Teoria da Administração Científica (Ênfase nas Tarefas) [pic]Criada por Frederick W. Taylor (1856 – 1915), um jovem engenheiro americano, que descobriu que a produção e o pagamento eram ruins, que a ineficiência e as perdas eram prevalentes e que a maioria das empresas possuía um grande potencial não utilizado, uma falha…