Todo Gerente Deve Ser Um Educador

trabalhando com pessoas para atingir objetivos, é o gerenciamento de uma organização, considerando informações fornecidas por outros profissionais e pensando previamente as consequências de suas decisões.1 Pressupõe a existência de uma instituição a ser gerida, ou seja, uma organização constituída de pessoas e recursos que se relacionem num determinado ambiente, orientadas para objetivos comuns.4 A Administração é frequentemente tomada como sinônimo de Administração de Empresas.…

uma visão ampla do que a escola pretende e precisa idealizar ou fazer, bem como, seus objetivos, metas e estratégias permanentes, tanto no que se refere às suas atividades pedagógicas, como às funções administrativas. O PPP é a lei máxima da escola. Todos os segmentos da unidade escolar são responsáveis pela elaboração e cumprimento desse documento, para o bom funcionamento da escola. Portanto, o projeto político-pedagógica faz parte do planejamento e da gestão escolar. A questão…

trabalho e em estudos posteriores, sejam eles no ensino superior ou em outras modalidades educativas. Apesar da correlação existente entre a idade dos alunos e o nível e as modalidades de ensino, as leis e regulamentos educacionais garantem o direito de todo cidadão frequentar a escola regular em qualquer idade. No entanto, também é uma obrigação do Estado garantir os meios para que os jovens e adultos que não tenham frequentado a escola na idade adequada possam acelerar seus estudos e…

Consolidação das Leis Trabalhistas (CLT). O Chefe de pessoal passou a ser um gerente de pessoal, porém, ele continuava diretamente ligado às relações burocráticas que sempre existiram, cumprindo e fazendo cumprir regras e normas . A transformação do departamento iniciou-se na década de 1950, a função de Gerente de Pessoal passou a ser denominada como Gerente de Recursos Humanos e na década de 1960 criaram-se o termo Gerente de relações industriais para distinguir quem cuidaria dos…

Para isto, utiliza técnicas, experiências e táticas, fazendo com que a fabrica trocasse de rumo, e passasse a lucrar, obtendo ótimos resultados, devido sua completa dedicação. Autor O livro A Meta foi escrito pelo li Goldratt, que além de ser um educador, autor, cientista, filósofo, líder empresarial, é um grande pensador. O autor reavalia as práticas de negócios com uma nova visão e relata que utilizou o método científico para resolver os problemas das empresas. Ela também tem o…

Trabalho apresentado como parte dos requisitos para obtenção do grau em A2 Orientador: Professor Margareth Martins Rio de Janeiro Ano 2015.1 Projeto Político Pedagógico ESPAÇO INFANTIL CONSTRUIR “O ensino deve oferecer a arte de agir.” Edgar Morin 2015 SUMÁRIO 1. Objetivo do Projeto 2. A Instituição 3. A Clientela 4. Histórico 5. Finalidades 6. Princípios Filosóficos 7. Organização Curricular 8. Metodologia 9. Planejamento das…

trabalho tem como objetivo fazer um estudo detalhado dos 4 temperamentos apresentando seus pontos positivos e negativos, tendo em vista que todos nós herdamos um temperamento dos nossos pais tendo como combinação de características congênitas que consciente ou inconsciente, afetam nosso procedimento. Estas características do temperamento podem e devem ser controlados, mas também pode durar algum tempo ou até uma vida inteira. 1. SANGUÍNEO É sempre cordial, eufórico e vigoroso.…

mais horizontais; estruturadas AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO Importância da Avaliação de desempenho • As organizações inovaram seus processos de trabalho, diminuíram seus efetivos e por conta disso, necessitam de um desempenho elevado para alcançar todos os objetivos da organização. • Resultados, qualidade, menores gastos e desperdícios, produtividade e satisfação dos clientes. AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO O que é a avaliação de desempenho? • • • • A avaliação de desempenho é uma…

educação integral e escola de tempo integral Artigo publicado no “Cadernos Cenpec” n.º 2 – Educação Integral – 2º semestre 2006 Antonio Sérgio Gonçalves Nós vivemos um momento inédito da história, o da individualização das crenças, em que a escola deve repensar sua articulação entre a sua visada universalista e o pluralismo do público que ela recebe, entre a esfera pública e a vida privada, protegendo a infância das agressões do mundo adulto, sem, contudo, deixá-la ignorar os…

Contribuíram para o Projeto 16 14.0 Considerações Finais 17 15.0 Referências Bibliográficas 19 ANEXO A 20 ANEXO B 21 1.0 Introdução Os líderes e gestores devem assumir papel de educadores adotando com postura responsável pela educação e aprendizagem de suas equipes. De outra forma, o processo educacional na empresa torna-se incompleto, uma vez que objetivos dos profissionais, serão frustrados, desperdiçando a…