Teoria Transformacional

.......................................... 11 5.6.5 Teoria Situacional de Hersey e Blanchard .............................................. 13 5.6 Transacional ................................................................................................ 15 5.7 Carismática .................................................................................................. 16 5.8 Transformacional ..............................................................

conjunturas. TEORIAS SOBRE LIDERANÇA Dos estudos existentes sobre liderança destacam-se as seguintes teorias: 2.1 Teorias dos Traços A primeira abordagem vê a liderança como resultado de uma combinação de traços, enfatizando especialmente as qualidades pessoais do líder, onde o mesmo deveria possuir certas características de personalidade especiais que seriam facilitadoras no desempenho da liderança. Nesta teoria são enfatizadas qualidades intrínsecas da pessoa. Esta teoria…

2019308656320Juliana Rodrigues de Moraes 020000Juliana Rodrigues de Moraes Sumário TOC \o "1-3" \h \z \u INTRODUÇÃO PAGEREF _Toc396312069 \h 3Liderança carismática PAGEREF _Toc396312070 \h 4Liderança visionária PAGEREF _Toc396312071 \h 5Líder transformacional e PAGEREF _Toc396312072 \h 7Líder transacional PAGEREF _Toc396312073 \h 7Liderança baseada em princípios PAGEREF _Toc396312074 \h 10Autodesenvolvimento e autoconhecimento PAGEREF _Toc396312075 \h 13Conclusão PAGEREF…

objetivos. Em suas primeiras concepções, as teorias da liderança entendiam o líder como inato, que possuíam essa qualidade geneticamente. (WAGNER III e HOLLEMBE, 2003, p. 245). Destas teorias surgiram a abordagem pelos traços, que dão especial relevância aos traços da personalidade do líder e ao seu estilo de atuação. Essas teorias partem do pressuposto de que existem atributos universais e intrínsecos que distinguem líderes de liderados. Essa teoria buscou identificar…

……………………………………………….. Pág. 15 Liderança Participativa ……………………………………………… Pág. 16 Liderança Liberal ……………………………………………………. Pág. 16 Liderança Servidora …………………………………………………. Pág. 16 Liderança Carismática ………………………………………………. Pág. 19 Liderança Transaccional e Transformacional ………………………. Pág. 21 Substitutos da liderança …………………………………………….. Pág. 22 Modelo de Liderança de Vroom – Jago …………………………......... Pág. 22 Processo decisórios pelo modelo de Vroom – Jago ………………….. Pág. 24 Importância do líder…

mesma causa de seu líder e de sua empresa. Principais Teorias de Liderança Teoria dos Traços A primeira abordagem vê a liderança como resultado de uma combinação de traços, enfatizando especialmente as qualidades pessoais do líder, onde o mesmo deveria possuir certas características de personalidade especiais que seriam facilitadoras no desempenho da liderança. Nesta teoria são enfatizadas qualidades intrínsecas da pessoa. Esta teoria permite concluir que os líderes já…

ainda será descoberto na trajetória escolhida, aprofundando a pesquisa acho relevante citar algumas questões abordadas no contexto liderança. Existem dois tipos característicos de liderança que devem ser lembrados: a liderança carismática e a transformacional. Na carismática, os seguidores atribuem ao líder capacidades heróicas ou extraordinárias de liderança. Há algumas características dos líderes carismáticos que merecem destaque: eles têm uma visão, estão dispostos a correr riscos…

As mudanças na teoria lingüística, constantes na vertente chomskyana, juntamente com outros fatores, especialmente a consideração de fatores que a abordagem inicial desconsiderava como os fatores semânticos e pragmático-discursivos, acabaram por desaguar em uma ampliação e enriquecimento da psicolingüística, pelo aporte de contribuições de estudiosos da linguagem. Kess(1992) assinala um novo período, denominado de cognitivo, no qual os apostes da teoria lingüística continuaram a ser importantes

administração. Um bom administrador deve ser por definição, um líder. Basicamente, o líder deveria além de servir de exemplo, possuir e, talvez, até mesmo personificar as qualidades esperadas ou requeridas em seu grupo de trabalho. O estudo das teorias sobre liderança tem por finalidade elucidar a natureza singular da figura do líder através de várias abordagens teóricas da liderança. Os papéis dos líderes combinam habilidades técnicas, humanas e conceituais, que aplicam em diferentes…

Comportamento Humano nas Organizações Liderança São Paulo 2012 INTRODUÇÃO Neste trabalho, iremos apresentar principais teorias que explica Liderança, seus conceitos, suas definições, de uma forma objetiva e coerente. Os Dados foram pesquisados, em diversas bibliografias, de comportamento e liderança. Depois de ler este conteúdo você será capaz de identificar o que é Liderança e seus conceitos. Definições de Liderança 1. Liderança é o comportamento de um indivíduo quando esta…