Teoria Peter Drucker Reengenharia

vem mudando com uma velocidade frenética desde a revolução industrial, desencadeada na Inglaterra, no século 18, até o momento. Hoje vivemos a era da globalização e vimos nascer diversas teorias com promessas de tornar as organizações e empresas mais eficientes e competitivas. Ouvimos falar em reengenharia, downsizing, just-in-time, programas de participação nos resultados, motivação, mudanças de paradigmas, e diversas outras ferramentas para gestão da qualidade. Todas são…

o presente e o futuro. Tudo é passível de ser flexibilizado. 1.8. Aprendizagem organizacional O conceito de aprendizagem organizacional passou a ser utilizado pelas organizações para melhor orientação nas mudanças, a partir do livro de Peter Senge, A Quinta Disciplina, que aborda a imagem de pessoas e grupos trabalhando para melhorar a inteligência, a criatividade e a capacidade organizacional. Conforme Senge (1990), as organizações que aprendem são aquelas em que as pessoas…

CHÃO DE FÁBRICA TEORIA CLÁSSICA DA ADMINISTRAÇÃO: ORGANIZANDO A ESTRUTURA ORGANIZACIONAL EMPRESA PAG 33 - MÓDULO 3: TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS: HUMANIZANDO A EMPRESA DECORRÊNCIA DA TEORIA – OS GRUPOS TEORIA COMPORTAMENTALISTA PAG 39 – MÓDULO 4: TEORIA NEOCLÁSSICA – DEFININDO PAPÉIS APO- INTRODUÇÃO – ADMINISTRAÇÃO POR RESULTADOS OBJETIVOS – FOCO EM PAG 44- MÓDULO 5 TEORIA ESTRUTURALISTA TEORIA BUROCRÁTICA PAG 52 - MÓDULO 6: ESCOLA HUMANISTA: TEORIA…

para existir. Estaríamos, então, entrando no campo da sociologia e da Psicologia Social para compreendermos quais os processos que se formam em torno de uma organização. Várias mudanças estão em curso nos seios das organizações. A respeito delas Peter Drucker (1995) sintetizou uma mudança importante ocorrida na vida das empresas, que diz respeito ao papel dos gerentes: “Você precisa aprender a gerenciar em situações nas quais não tem autoridade de comando, nas quais você não é controlado…

do que com a autoridade de suas posições. 3. A capacidade de empatia. Os administradores eficazes também conseguem compreender e lidar com as reações emocionais, freqüentemente contidas, das outras pessoas, para conseguir sua cooperação. 2 - TEORIAS MODERNAS DE GESTÃO: 2.1 - Os novos paradigmas da administração 2.2 - Administração por objetivos. Origem, na década de 1950 os valores sócio-economicos passavam por grandes reformulações. Após as privações e dificuldades de…

______________________________________________ TGA TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO Profº Cláudio de Almeida Fernandes, M.Sc Doutorando em Administração ____________________________________________________________ _ CURSO DE GRADUAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO FUPAC – FUNDAÇÃO PRESIDENTE ANTÔNIO CARLOS FACULDADE UNIPAC DE CIÊNCIAS JURÍDICAS, CIÊNCIAS SOCIAIS, LETRAS E SAÚDE DE UBERLÂNDIA Curso de Graduação em Administração PLANO DE ENSINO Curso: ADMINISTRAÇÃO Departamento:…

água de cheiro eles reconhecem a importância crescente da TI e da rapidez como esta vem provocando mudanças de comportamento das sociedades. No entanto, admitem algumas limitações ao seu uso dado a especificidade do seu negócio. O uso da reengenharia de processos para direcionar os novos sistemas de informação pode proporcionar um aumento significativo da satisfação dos clientes. Concluindo a tecnologia da informação está permeando a cadeia de valor, em cada um de seus…

nesse negócio?", "Aonde queremos chegar?" e "Quais são os nossos valores essenciais?" Quando decidiu se descentralizar e criar unidades de negócios autônomas, a Asea Brown Boveri estava procurando aprender sobre paradigma ou, como diz Peter Drucker, "a teoria da empresa": o conjunto de pressupostos que os executivos assumem sobre a melhor maneira de competir. Quando decidiu crescer com aquisições, o BancOne tinha como desafio aprender sobre processo: como criar um processo…

apoiando-se na literatura de pop-management, acessível e de fácil leitura. Por sua vez, os alunos, comumente fatigados pela dupla jornada de trabalho e estudo, favorecem aulas-shows e cursos “divertidos”. No lugar de visões críticas, abstrações e teoria, ganha espaço o popmanagement, com sua retórica salvacionista, programas de 7 passos e receitas para o sucesso. O segundo pilar da indústria do management são as empresas de consultoria. Pujantes como as escolas de administração,…

de fontes primárias ou secundárias para melhor mapear o ambiente de tarefa. Para alguns autores existe um “imperativo ambiental”: se o ambiente é complexo ele impõe maior diferenciação e integração à estrutura e ao comportamento da empresa. Daí a teoria da Contingência: não existe uma única melhor maneira de estruturar e organizar as empresas. Tudo depende da situação ambiental. Estratégica Empresarial Essa estratégia é tarefa do nível institucional da empresa, no entanto a…