Teoria Passivo Trabalhista

A Teoria Clássica da Administração surgiu na Franca, em 1916, enquanto Taylor e outros engenheiros americanos desenvolviam a chamada Administração Científica nos Estados Unidos. O pioneiro da Teoria Clássica, Henri Fayol, é considerado, juntamente com Taylor, um dos fundadores da Moderna Administração (Chiavenato, 1993). Segundo Chiavenato (1993), se a Administração Científica se caracterizava pela ênfase na tarefa realizada pelo operário, a Teoria Clássica se caracterizava pela ênfase…

apenas a de intermediar conflitos, mas, sobretudo, administrar as pessoas de acordo com a legislação trabalhista vigente. A partir da década de 70, surgiu o conceito Recursos Humanos (ARH), onde as pessoas passaram a ser consideradas o recurso fundamental para o sucesso organizacional, porém essa concepção ainda sofria da miopia de visualizar as pessoas como recursos produtivos ou meros agentes passivos cujas atividades devem ser planejadas e controladas a partir das necessidades da…

apenas a de intermediar conflitos, mas, sobretudo, administrar as pessoas de acordo com a legislação trabalhista vigente. A partir da década de 70, surgiu o conceito Recursos Humanos (ARH), onde as pessoas passaram a ser consideradas o recurso fundamental para o sucesso organizacional, porém essa concepção ainda sofria da miopia de visualizar as pessoas como recursos produtivos ou meros agentes passivos cujas atividades devem ser planejadas e controladas a partir das necessidades da…

Entre Rios, na Bahia. O diagnóstico apresentado foi adquirido por meio de uma entrevista que segue um roteiro pré-definido, com perguntas relacionadas às disciplinas ministradas no atual semestre. A partir de questões relacionadas às disciplinas de Teoria Econômica, Administração Financeira, Mercado de Capitais, Matemática Financeira e Direito Tributário, são identificados os problemas da empresa avaliada, e a partir de então será apresentado um plano de ação, com o objetivo de sanar os…

serviços complementares à construção civil. Porte: Médio porte Cidade: Belo Horizonte Estado: Minas Gerais 1.1 ENTREVISTA A entrevista foi realizada com o Sr. Luiz Antônio que é o administrador e um dos proprietários da empresa. 1.1.1 Teoria Econômica A Carena Ltda. é uma empresa que revisa regularmente seus preços e com base nesta revisão que toma decisões se deve ou não aumentar os preços de seus produtos. A evolução dos preços não é analisada em comparação a inflação,…

funcionários. 6 Principais Serviços Análise das áreas fiscal, tributária e trabalhista de uma empresa, instituição ou entidade governamental ou não governamental, como: - Contábil: Lucro Real, Lucro Presumido, Simples, ME, Balancetes, Razão Analítico, Diário, livro caixa, entre outros; - Fiscal: Livros de Entrada, Livros de Saída, Livros de Apuração do IPI, Livros de Apuração do ICMS, entre outros; - Trabalhista: Apontamento, Folha de Pagamento, GPS, SEFIP, DARFS entre outros;…

que venham ser enfrentados no futuro. Bem como atender também neste trabalho, as expectativas dos profissionais em relação a este departamento tão ou mais importante de uma empresa. Palavras-chave: Recursos Humanos, Gestão de Pessoas e Direito Trabalhista. 1. INTRODUÇÃO Recentes estudos demonstram uma tendência, cada vez maior, no abandono da visão. Tradicional-funcionalista na Gestão Contemporânea das Organizações Empresariais. Está Ocorrendo uma migração, uma transposição para uma…

Acordos, Convenções/Dissídios Coletivos, Assessoria Trabalhista e Previdenciária no atendimento à Fiscalização. Relatórios Gerenciais. No período de 26/02/2013 à 27/02/2013, em conjunto com a coordenadora do departamento pessoal, fui designado a fazer uma das obrigações acessórias anuais de declarações, a RAIS ( Relação Anual de Informações Sociais ), ela tem por objetivo:  O suprimento às necessidades de controle da atividade trabalhista no País;  O provimento de dados…

......................................................11 2. Primeiros Órgãos Trabalhistas no Brasil.........................................................11 3. Raízes Históricas da Execução no Direito Romano........................................12 4. Breve Histórico à Respeito do Direito Comercial Brasileiro............................13 CAPÍTULO 2. DA RESPONSABILIDADE PELOS CRÉDITOS TRABALHISTAS E A NOVA LEI DE FALÊNCIA.........................................................

ANA ANGLICA RODRIGUES BATISTA TEMRIO TEORIA DA CONTABILIDADE COMO MENSURAR O PATRIMNIO LQUIDO DE UMA EMPRESA ESTUDO DAS METODOLOGIAS ALTERNATIVAS SEGUNDO A CONCEPO DA TEORIA DA CONTABILIDADE. CATEGORIA PROFISSIONAL CONTADORA NMERO DO REGISTRO CRC 52.281/MG TELEFONES 31.91239543 31.32735469 31.34994118 31.32937024 FAX 31.34994120 E-mails HYPERLINK mailtoana.coord@unihorizontes.br ana.coord@unihorizontes.brou HYPERLINK mailtoabatista@ufmg.br abatista@ufmg.br ABSTRACT…