Sexual E Moral

assédio sexual Introdução A partir do ingresso da mulher no mercado de trabalho, vários aspectos dessa discriminação por gênero têm se manifestado. Elas recebem salários menores que os dos colegas homens, ainda que sejam, na maioria das vezes, mais escolarizadas que eles têm menores oportunidades de conseguir emprego, são as primeiras a entrar nas listas de demissão quando há cortes nas empresas e, por fim, são as maiores vítimas do que a legislação denomina “assédio sexual”. Há…

ordenamento jurídico pátrio. O assédio moral é umas das práticas assediadoras que vem sendo estudados nos últimos tempos de maneira intensa, apesar de ainda não possuir uma legislação especifica no ordenamento jurídico. Para que se possa estabelecer uma situação como sendo de assédio moral, implica estabelecer seu conceito, analisar em que contexto ela o ocorreu e como ela pode ser estabelecida. Observando os princípios fundamentais, pode-se dizer que o assédio moral é um dos…

CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM DIREITO DO TRABALHO Módulo IV – Temas Especiais do Direito do Trabalho Aluno: Josley Soares Costa Seminário 01 Dano Moral e Assédio Moral nas Relações de Trabalho e a Quantificação Prof. Dr. Valdir Florindo 1) O trabalhador demitido sem justa causa tem dano moral? A resilição do contrato de trabalho ocorre quando este termina sem que as partes tenham cometido falta, estando aí inserida, a dispensa sem justa causa. A dispensa sem justa causa

comportamento sexual se tornou objeto de uma preocupação moral. Antes de avançarmos nesta tarefa, nos parece importante a título de esclarecimento, uma prévia definição do conceito de Ética e por conseguinte, de Moral. Por Ética, entendemos a parte da filosofia responsável pela investigação dos princípios que motivam, distorcem, disciplinam ou orientam o comportamento humano. Strictu sensu, podemos dizer que a função da Ética é regular a relação dos homens entre si. Por Moral,…

por vírgula(,) As palavras-chave devem ser compostas de no máximo cinco. SUMÁRIO Introdução 11 Capítulo 1 ASSÉDIO MORAL 13 1 Assédio Moral 13 1.1 MOBBING 13 capítulo 2 ASSÉDIO SEXUAL 16 A problemática do assédio sexual existe desde tempos imemoráveis. É uma conduta que desrespeita a vários direitos fundamentais, tais como: a liberdade, a liberdade sexual, intimidade, imagem, honra, etc. Por isso, a exemplo de países desenvolvidos, as autoridades brasileiras…

ASSÉDIO MORAL E SEXUAL NAS RELAÇÕES DE TRABALHO 1 INTRODUÇÃO A abordagem do assunto assédio sexual é algo que vem crescendo a cada dia, pois as pessoas vêm buscando acesso aos seus direitos fazendo prevalecer sua dignidade, ou seja, não se aceita mais que a honra, a moral ou a imagem se prejudique por outrem. Para ilustrar esse tem Assédio sexual é um tipo de coerção de caráter sexual praticada geralmente por uma pessoa em posição hierárquica superior em relação a um subordinado, pois

Sumário 1. HISTÓRIA 3 2. ASSÉDIO 4 2.1. ASSÉDIO SEXUAL 4 2.1.1. ASSÉDIO SEXUAL INVERTIDO 6 2.2. ASSÉDIO MORAL 6 3. E O QUE É ASSÉDIO MORAL NO TRABALHO? 7 3.1. ASSÉDIO VIRTUAL NO TRABALHO 8 4. TIPOS DE ASSÉDIO 10 4.1 Assédio Descendente 10 4.2. Assédio Ascendente 10 4.3. Assédio Paritário 10 5. FASES DO ASSÉDIO 10 5.1. Primeira fase 11 5.2. Segunda fase 11 5.3. Terceira fase 11 5.4. Quarta fase 12 6. ASSÉDIO NA ESCOLA 12 7. CONCLUSÃO 14 8. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 16

Assédio sexual e moral são crimes de abuso de poder, os dois se utilizam como meio, a hierarquia, autoridade para atingir suas vítimas. O assédio moral nas relações de trabalho ocorre frequentemente, tanto na iniciativa privada quanto nas instituições públicas. A prática desse crime efetivamente fortalece a discriminação no trabalho, a manutenção da degradação das relações de trabalho e a exclusão social. Como acontece A vítima escolhida é isolada do grupo, sem explicações. Passa a ser

ASSÉDIO MORAL CONTRA PROFESSORA NA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SÃO PAULO ASSÉDIO MORAL CONTRA PROFESSORA NA SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO DE SÃO JOSÉ DO RIO PRETO – SÃO PAULO 1 INTRODUÇÃO O assédio moral é tão antigo quanto a criação do trabalho, porém virou alvo de discussões em todos os aspectos da vida organizacional. A escolha deste tema surgiu da história de uma professora municipal em São José do Rio Preto, procurou-se traçar

Após encerramento de um processo de investigações internas da companhia Hewlett-Packard, no qual o executivo de Mark Hurd renuncia ao cargo de CEO por ser acusado de assédio sexual. Vem a tona o tema assedio sexual e assedio moral Não Confunda! Assédio Moral Com Assédio Sexual Atualmente as empresas estimulam as relações interpessoais entre seus colaboradores a fim de proporcionar um ambiente de trabalho mais agradável e produtivo, pois passamos o maior tempo do dia dentro da…