Ser Assertivo Diferente De Ser Agressivo é Comunicar S

e à atividade humana. Têm, por isso, a característica da onipresença, alcançando dimensões universais. Os acidentes espreitam-nos por toda a parte. São mais numerosos hoje que antigamente, em virtude da diversificação das atividades humanas. Para ser eficaz, a Segurança deve atuar sobre homens, máquinas e instalações, levando em conta todos os pormenores relativos às atividades humanas. O movimento para a criação de um esquema de segurança no trabalho começou efetivamente nos Estados…

de pessoas é “um conjunto de políticas e práticas que permitem a conciliação de expectativas entre a organização e as pessoas para que ambas possam realizá-las ao longo do tempo” (DUTRA, 2002, p.17). Além disso, modelos de gestão de pessoas podem ser conceituados como “a maneira pela qual uma empresa se organiza para gerenciar e orientar o comportamento humano no trabalho”(FISCHER, 2002, p.12). O modelo de gestão de pessoas adotado tem diversos fatores condicionantes, tais como a…

objetivo deste artigo é aprofundar estudos sobre Marketing Glocal, destacando a influência da cultura local no composto mercadológico de empresas globais, a fim de que elas possam obter sucesso na comercialização de seus produtos e serviços em diferentes mercados. Os conceitos de Globalização, Marketing, Marketing Glocal e Cultura são explorados. A influência da cultura no comportamento do consumidor e no composto mercadológico de empresas globais é analisada. A tipologia cultural de…

é usado em cima. Muitas das técnicas contiveram nisto tornado dos séculos da evolução humana. Para sobreviver, para equipar instruído para convencer outro a seu modo de pensar. Os comandos de um homem ou, ou submetem-se. As maiores vantagens podem ser colhidas pelo líder de uma comuna; isto faz domínio sobre outro tão sedutor. Esta necessidade de dominar spawned no homem a tendência natural exercer a influência sobre seus vizinhos. A habilidade a influenciar existe em potências de…

todos e teve tempo para respirar. Poucos oradores têm a felicidade de fazer uma introdução tão apropriada quanto a feita pela presidente. Logo nas primeiras frases conseguiu arrancar aplausos entusiasmados da plateia. Ela se aproveitou do fato de ser a primeira mulher a falar na inauguração do evento e louvou as mulheres: “Pela primeira vez na história das Nações Unidas uma voz feminina inaugura o debate geral”. Os aplausos foram tão intensos que até ela pareceu se surpreender com a…

Pode ser escrito assim: stress (inglês), stresse (português/Portugal) ou estresse (português/Brasil). Etimologicamente, estresse deriva do latim stringere, que significa apertar, cerrar, comprimir ( Houaiss, Villar, & franco, 2001). Segundo Brière, J ( 1997) - "apesar do estudo dos eventos estressores contarem com um considerável desenvolvimento histórico, a maior parte da literatura empiricamente validada surgiu nas duas últimas décadas". No momento atual, terceiro milênio, já pode…

globalização e do conhecimento. Cabe a estas empresas desenvolverem estratégias para se adequar às constantes e intensas mudanças que o mercado apresenta. Qualidade – antes tida como fator de diferenciação entre empresas – abandona esta categoria e passa a ser um das variáveis essenciais para existência de uma organização, tal como a estrutura, tarefas, ambiente, tecnologia e, obviamente, as pessoas. Diante do exposto, busca-se desenvolver – no âmbito organizacional – o mais precioso bem…

atuação do educador frente a esse tipo de violência que a cada dia torna-se um problema de difícil solução. A agressividade nas escolas é um problema mundial, o bullying é considerado um problema gravíssimo que ocorre no âmbito escolar e que não deve ser confundido nem pelos profissionais da educação e muito menos pelos alunos como uma brincadeira ou agressões corriqueiras e casuais da idade. Pois diz respeito uma afirmação de poder interpessoal através da agressão. Por definição é um…

primeiro lugar a Deus, meu alicerce e minha fonte maior de sabedoria; Aos meus pais e familiares, em especial ao meu tio Antônio Rezende, pela motivação e apoio para ingressar na Universidade de Brasília; À minha amada esposa Fernanda por simplesmente ser minha companheira e parceira em meus sonhos e projetos e que me auxiliou nessa conquista. Ao querido e fantástico professor Walter Eustáquio Ribeiro por seu imenso conhecimento transmitido e pelo seu exemplo de humildade, carisma e amor…

sistema familiar, social, político e organizacional” (MELO, 2001, p. 5). Não existem duas pessoas com a mesma personalidade, portanto as pessoas são diferentes, por isto os conflitos crescem proporcionalmente ao numero de envolvidos em um ambiente, sempre que existir uma diferença de prioridades ou objetivos existirá um conflito, que podem ser positivos ou destrutivos. Não existem formulas para eliminar os conflitos, sim técnicas para amenizá-los ou administrá-los, resultando em…