Salário Conceito E Calculo Férias Conceito E Cálculos

tempo de contribuição. Palavras Chaves – Aviso Prévio Indenizado. Contribuição Previdenciária. SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.............................................................................................07 2. CONCEITO E NATUREZA JURÍDICA DO AVISO PRÉVIO...................................09 3. FUNDAMENTO CONSTITUCIONAL DA CONTRIBUIÇÃO SOCIAL....................15 4. A QUESTÃO DA RETRIBUIÇÃO PELO TRABALHO OU DOS RENDIMENTOS DO…

JANEIRO Câmara de Pesquisa e Desenvolvimento Profissional Site: www.crc.org.br / E-mail: cursos@crcrj.org.br CURSO: CÁLCULOS TRABALHISTAS NA LIQUIDAÇÃO DE SENTENÇA Professor: Oldemar Guimarães de Lima Rio de Janeiro Atualização: Junho de 2012 1 INTRODUÇÃO O objetivo deste curso é o de propiciar ao aluno elementos para organização e elaboração do cálculo trabalhista na fase de Liquidação de Sentença. Paralelamente encontraremos, como ponto de real relevância, o…

fixa dentro de uma etapa de um processo predefinido. A divisão de trabalho implica a especialização do trabalhador. Ford foi grande inovador em muitos outros aspectos. Em Janeiro de 1914, adotou o dia de trabalho de 8 horas e duplicou o valor do salário, para 5 dólares por dia. Uma das ideias básicas da administração é: administrar é planejar, organizar, executar, liderar e controlar. O personagem mais importante que sistematizou e divulgou essas ideias foi o engenheiro francês Henry…

............................. 12 Relação de emprego e Relação de trabalho. Caracterização e Tipos............... 12 Empregado e empregador. Conceito. Espécies. Empregado doméstico e Rural................................................................................................................. 13 Empregador e empresa. Generalidades. Conceito e organização..................... 16 Solidariedade. Despersonalização................................................................... 18

bastante claro quais as tarefas exercidas por cada um deles. • DEPATAMENTO DE PESSOAL É um órgão da empresa, encarregado de tarefas e atividades específicas, ou seja, desde a contratação do funcionário, pagamento de salários, transporte, férias, licença médica, 13º Salário, organização dos horários de trabalho e Rescisão Contratual dos funcionários. • RECURSOS HUMANOS - RH Gestão de recursos humanos ou gestão de pessoas ou ainda administração de Recursos Humanos. Conhecida…

1) HISTÓRIA Em primeira análise vamos descobrir de onde saiu essa historia do 13º salário: 1ª Fase O Brasil tratava-se de uma colônia portuguesa, presa a políticas mercantilistas à base de agricultura, com apropriação de mão de obra escrava. Em 1888, com a abolição da escravidão, inicia-se a 1ª fase de formação do Direito Laboral, nesse período não há de se falar em Direito do Trabalho, a escassez de mão de obra livre e sua reduzida importância na sociedade, justificam o vácuo legislativo

Será exposto neste relatório conceitos básicos de contabilidade e departamento pessoal, seus usuários, definições e também a pratica desenvolvida no estágio a qual é de grande valia. 2. TEORIA BASICA - CONTABILIDADE Conceito; “Contabilidade é a ciência que estuda, registra, controla e interpreta os fatos ocorridos no patrimônio das entidades com fins lucrativos ou não.” A contabilidade há muitos anos deixou de lado aquele conceito de que serve apenas…

OBRIGAÇÕES DO EMPREGADO PRINCIPAL – trabalhar ACESSÓRIA - 482 da CLT às avessas. (probidade, proceder conforme as regras que a empresa estipulou). \dever de diligencia DO CONTRATO INDIVIDUAL DO TRABALHO CAPÍTULO I DISPOSIÇÕES GERAIS 1- CONCEITO: (442) Art. 442 - Contrato individual de trabalho é o acordo tácito ou expresso, correspondente à relação de emprego. Parágrafo único - Qualquer que seja o ramo de atividade da sociedade cooperativa, não existe vínculo empregatício entre ela

proteção alcance todos aqueles que se encontrem em situações consideradas pela lei como de risco social. Resposta: “d”. 3. (CESPE/UnB — Advocacia Geral da União (AGU) — Procurador Federal de 2ª Categoria — 2007) Julgue os itens a seguir, acerca do conceito, da organização e dos princípios da seguridade social (C para “certo” e E para “errado”): 6. Assistência social é a política social que provê o atendimento das necessidades básicas, traduzidas em proteção à família, à maternidade, à…

Módulo 2 Custos e Despesas Fixas Unidade 1: A importância do planejamento dos custos Unidade 2: Peso de salários, tributos, provisões, encargos sociais e benefícios Unidade 3: Regime de caixa x regime de competência Unidade 4: Planejamento de custos 1 Unidade 1: A importância do planejamento dos custos No módulo anterior, aprendemos a identificar o que estão fazendo em suas empresas quanto à apuração dos custos. Espero que já tenham começado a fazer o demonstrativo de custos