Rotina Admissional

Introdução ............................................................................................................. 3 2. Rotinas trabalhistas ............................................................................................... 4 2.1 Carteira de trabalho e previdência social ............................................................. 4 2.2 Exame admissional .............................................................................................. 4 2.3 Registro…

empregados têm que receber um relatório de avaliação por escrito; para aquelas com número menor de empregados a avaliação apenas se resume ao aperfeiçoamento das rotinas do Programa. A NR-7 exige cinco tipos diferentes de exames. O que também não quer dizer que cada empregado tenha que passar pelo médico cinco vezes por ano. EXAME ADMISSIONAL Feito sempre antes da admissão (registro em carteira). EXAME PERIÓDICO Realizado de acordo com o PCMSO, semestralmente ou anualmente…

recolhimento de encargos, etc; Elaborar relatórios e controles gerais; além de outras atividades inerentes ao cargo. 3.2. Assistente Técnico Administrativo: Executar serviços técnicos administrativos na área de Departamento Pessoal inerentes as rotinas trabalhistas com foco em controle de frequência; Organizar arquivos e fichários, digitar trabalhos diversos; Elaborar relatórios, gráficos e demonstrativos em geral; além de outras atividades inerentes ao cargo. 4.RECRUTAMENTO: Interno/Externo

FACULDADE ANHANGUERA DE CAMPINAS – UNIDADE 2 CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS Nome: Marília Pacheco de Souza RA: 0993000136 Atividade Colaborativa – Portfólio de Rotinas Trabalhistas. Campinas 2012 Índice Introdução........................................................................................03 Contrato…

 Conferir, toda semana, quais empregados terceirizados estão prestando serviços e em quais funções. Fazer o acompanhamento com planilha-semanal.  Verificar se os empregados estão cumprindo à risca a jornada de trabalho. Deve ser instaurada uma rotina para autorizar pedidos de realização de horas extras por terceirizados.  Evitar ordens diretas aos terceirizados. As solicitações de serviços devem ser dirigidas ao preposto da empresa. Da mesma forma eventuais reclamações ou cobranças…

as empresas a observância das mesmas. Nesse contexto muitas empresas se especializaram em assessoras e prestar serviços em medicina ocupacional a outras empresas e seus trabalhadores. Essas empresas de saúde ocupacional fazem desde exames admissionais de rotina nos trabalhadores onde são verificadas as condições gerais de saúde, como o acompanhamento periódico da saúde desses. Todos os empregadores devem observar atentamente o ambiente físico de suas instalações, tomando sempre medidas…

técnico-legais estabelecidos; PCA(programa de conservação auditiva) Objetivo: Prevenir ou estabilizar as perdas auditivas ocupacionais em decorrência de um processo contínuo e dinâmico de implantação de rotina nas empresas. Melhorar a qualidade de vida do trabalhador evitando a surdez e diminuindo os efeitos extra auditivos, diagnosticar precocemente os casos de perdas auditivas ocupacionais, identificar empregados com patologias…

empregados têm que receber um relatório de avaliação por escrito; para aquelas com número menor de empregados a avaliação apenas se resume ao aperfeiçoamento das rotinas do Programa. A NR-7 exige cinco tipos diferentes de exames. O que também não quer dizer que cada empregado tenha que passar pelo médico cinco vezes por ano. EXAME ADMISSIONAL Feito sempre antes da admissão (registro em carteira). EXAME PERIÓDICO Realizado de acordo com o PCMSO, semestralmente ou anualmente…

Tarefas Realizadas pelo RH :: Integrar a pessoa à empresa. O contratado deve se submeter a um exame médico admissional para poder fazer parte do livro de registro de empregados. Caso seja o primeiro emprego do novo funcionário, inscrevê-lo no PIS/PASEP (Programa de Integração Social, no caso de organização da iniciativa privada, e Programa de Formação do Patrimônio do Servidor Público, no caso de empresa pública).Trata-se de um benefício pago pelo governo ao trabalhador. Quem ganha…

entender o cliente e suas necessidades. Por isso, esteja pronto para ouvir o que o cliente tem a dizer e imprescindvel criar vinculo com o cliente. Conhecer o produto ou o servio que vendido bastante importante. 2 - Ser organizado Faz parte da rotina de um vendedor organizar bem a agenda para ter tempo de atender os clientes de forma adequada e mostrar-se comprometido. Chegar no horrio e ser criativo tambm faz parte das habilidades de um bom vendedor. 3 - Encontrar solues Encontrar a…