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fortes e os aspectos a serem desenvolvidos para, então, começar o treinamento adequado. O Magazine Luiza adota um processo de feedback contínuo através dos Conselhos de Funcionários e Lideranças para todos os colaboradores da empresa. Estes auxiliam o RH nas decisões e feedback (desempenho e postura) das práticas relativas a remuneração e reconhecimento, bem como promoções e desligamentos. Esta prática é realizada continuamente em todas as Unidades da Empresa desde 1994.…

adequado a seu negócio. DESCRIÇÃO DA EMPRESA Razão social: Contax s.a participações CNPJ: 003.363.0001/89 Nomes administradores: Walter carvalho Gerente geral Adriana Brasil Souza analista Rh Nome do entrevistado: Rafaela Torquato neves Cargo: Gerente RH E-mail: Torquato.rafaela@contax.com.br Telefone: 3205-6669 Horários de trabalho: 08:00h ás 19:00 hs A Contax Participações foi constituída em 31 de julho de 2000, com a razão social de…

gerir com eficiência suas atividades. Gerente de Recursos Humanos Sônia Gonçalves de Souza Perfil do profissional: Formada em Administração de Empresas, com especialização em gestão de pessoas, possui experiência de 15 anos na área de RH do Banco Itaú, É uma pessoa motivadora e está sempre comprometida com o desenvolvimento pessoal dos funcionários. Missão do cargo: Entre as suas principais atribuições estão planejar, analisar e executar as práticas de recursos humanos da…

mais adequado a seu negócio. DESCRIÇÃO DA EMPRESA Razão social: Contax s.a participações CNPJ: 003.363.0001/89 Nomes administradores: Walter carvalho Gerente geral Adriana Brasil Souza analista Rh Nome do entrevistado: Rafaela Torquato neves Cargo: Gerente RH E-mail: Torquato.rafaela@contax.com.br Telefone: 3205-6669 Horários de trabalho: 08:00h ás 19:00 hs Endereços: e-mail e telefones dos principais contatos. A Contax Participações foi…

instituidor da Fundação Orsa é conhecido como um grande mobilizador social e entre suas atividades estão: • Presidente do GRAACC – Grupo de Apoio ao Adolescente e à Criança com Câncer, em São Paulo. • Conselheiro do FIES – Fundo Itaú de Excelência Social • Membro do Conselho de Administração do Instituto Ronald McDonald • Sócio Fundador do Compromisso Todos pela educação 2.1.2) Equipamentos, Produtos, Processos e Força Trabalho Segue breve relato…

prefeitura. 1.3.2 – ESTRUTURA ORGANIZACIONAL: O diretor ficará responsável por direcionar as áreas de financeiro e marketing com os objetivos específicos e supervisioná-los para que os mesmos trabalhem com foco. A área financeira/Rh ficará responsável pelas contratações e folha de pagamento de funcionários e pedidos de estoque. A área de marketing/venda ficará responsável pela parte atrativa, parcerias e treinamento. A parte operacional ficará responsável…

os departamentos de compra, faturamento e comercial, gerando erros causados por lançamentos manuais, sistema pouco operacional para emissão de notas e geração e boletos. A empresa atende empresas conceituadas no Brasil como exemplo: o Sesi, Banco Itaú, Banco Santander, TV Cultura, TV Record, Subway, Cacau Show, entre outras, busca constante aperfeiçoamento em seus processos de produção, e trabalha com insumos de alta qualidade agregando valor ao produto, além de atender com agilidade.…

Caterpillar, CEF, Citibank (BM), Citibank Leasing, CNH (BM), Cresol Baser, Cresol Central. Daycoval, Desenbahia, Dibens Leasing, Direção CFI, DLL Brasil Fibra, Fidis Goiasfomento, Guanabara (BM) HSBC (BM) Industrial, Indusval (BM), Investe-rio, Itaú, Itaú (BBA), Itaú Leasing John Deere KDB BR, KEB BR Mercedes, Mercedes Leasing, Moneo Nossa Caixa Pine, Porto Real, Rabobank, Rendimento (BM), Rodobens (BM) Safra (BI), Safra (BM), Safra Leasing, Santander (BM), SG Brasil, Sofisa, Sumitomo…

força de trabalho: Total de 50 funcionários, sendo 30 em regime de CLT e 20 prestadores de serviços, divididos em: 11 funcionários – Setor administrativo, sendo subdivididos; 03 Diretores – Sócios e Diretor Comercial 01 Departamento de Pessoal/RH 01 Departamento Financeiro 01 Suprimentos 01 Recepção 01 Serviços Gerais 03 Administrativos de Obras 39 funcionários – Departamento de Obras, sendo subdivididos: 25 Engenheiros. 10 Arquitetos. 04 Tecnólogos. 2.7…

Bradesco Poder Público ......................................................................11 Figura 11:Logotipo Bradesco .............................................................................................12 Figura 12: Logotipo Banco Itaú ..........................................................................................12 Figura 13: Logotipo Banco do Brasil .................................................................................15 Figura 14: Logotipo Banco HSBC .