Rh Caixa

TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS RELEVÂNCIA DO PLANEJAMENTO DOS PROCESSOS DE RH Estratégia de desenvolvimento para empresa Gama-DF 2012 MARIA DELITE RODRIGUES DA COSTA PEREIRA RELEVÂNCIA DO PLANEJAMENTO DOS PROCESSOS DE RH 2012 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.............................................................................................04 1.0 DESCRIÇÕES DE CARGOS......................................................

Aluno: Daiane Cristina Sartor Preencha os campos considerando a atuação da diretoria de RH e Administração geral no jogo. Objetivos da empresa Ser a empresa líder de Market Share nas regiões em que atua, oferecendo produtos de qualidade e inovadores, com preços competitivos e que excedam as expectativas dos clientes. Obter resultados financeiros positivos e sustentáveis, investindo quando possível e segurando as despesas quando necessário. Estratégia da empresa Atender a…

financeiro. claudiane.macedo@aedu.com Cleonice de Sousa Santos- Assistente Financeiro cleonice_santos@aedu.com Valeska Tuani dos Santos Alves, 19 anos- Diretor (a) de Recursos Humanos. valeska_alves@yahoo.com.br Natalia Maria de Souza- Assistente de RH. natalia.souza@store.com.br Claudia Sanches Alves Ferreira- Diretor (a) do Setor de operações. claudia_sanches13@hotmail.com.br Julieta de Oliveira Santos- Auxiliar de operações. julieta.amiga@hotmail.com Maguida de Souza Batista-…

Domain Controller) ................................................................................... 15 LÓGICA DOS DEPARTAMENTOS ...................................................................................................................... 16 RH (1º Andar) .................................................................................................................................... 16 Financeiro (3º Andar)…

se limitando somente a contratação de pessoal. Uma empresa além de possuir o seu produto e ter toda uma estratégia para ser um diferencial no mercado ele também deve ter uma relação de confiança e respeito com seus colaboradores, e é aí que entra o RH com o papel de fazer com que eles percebam e tenham consciência de seu papel numa organização. Sumário Resumo-------------------------------------------------------------------------------pg. 3…

É a base do RH da empresa. Fica em nossa matriz em São Paulo. Administração Pessoal: - Gerenciam a folha de pagamento, processos trabalhistas e sindicais das lojas que são regionais. - Mantêm requisitos legais as informações cadastrais. - Garante precisão à consulta de dados, executa os processos. - Em cada loja que está espalhada por todo o Brasil temos o RH loja que é uma pessoa responsável por todo processo do RH. - Cada loja tem em media 100 a 110 colaboradores. RH -…

organizacionais por meio de determinadas estratégias. Na outra ponta, os cargos constituem os meios através dos quais as pessoas executam as suas tarefas dentro da organização para alcançar determinados objetivos individuais. - Relaçao de Cargos com o RH - Em um âmbito sobre as especificações, análise e descrição de cargos é importante salientar a conceituação para interpretar de uma maneira coesa na tomada de decisão, tendo como exemplo um modelo de entrevista e um questionário onde…

que apresento é de um Rh tradicional que tem o propósito de melhorar ainda mais suas práticas. Desenvolvido através de pesquisa de campo dentro da empresa e questionários. O objetivo principal deste estágio e mostrar como é o funcionamento de nossa futura profissão e até que ponto a prática se relaciona com a teoria. Além de mostrar que um setor de Rh faz toda a diferença dentro de uma organização. Na realização deste relatório também vimos que, apesar da importância do Rh dentro das…

trabalhador a ter uma postura melhor no ambiente de trabalho. Riscos biológicos: causados por bactérias, parasitas e fungos. Medidas de controle: manter o banheiro dos trabalhadores sempre limpos e arejados. Fazer cobertura do estoque de caixas de madeiras que fica do lado externo do setor, para não pegar umidade e fugos. Riscos de acidentes: sinalização, ferramentas inadequadas e iluminação inadequada. Medidas de controle: para todos esses itens só…

etc.) Orçamento de custos da produção Orçamento de RH ou mão de obra Orçamento de despesas operacionais (gastos fixos) Orçamento de investimentos Após a elaboração do orçamento pelas áreas, com as informações disponíveis é possível a geração dos três relatórios considerados essenciais para a gestão de qualquer empresa: • DRE - Demonstrativo de Resultados do Exercício • BP - Balanço Patrimonial • DFC – Demonstrativo de Fluxo de Caixa Existem vários modelos de orçamento,…