Reclamação Trabalhista Completa

(cidade), (estado), (cep), por seus advogados FULANO DE TAL – OAB XYXY/RS e CICLANO DE TAL – OAB YXYX/RS, com endereço profissional à rua do mar, nº 27, nesta cidade vem perante Vossa Excelência, mui respeitosamente propor a presente RECLAMATÓRIA TRABALHISTA, pelo Procedimento Sumaríssimo – Art. 852-A, da CLT c/c Art. 282 do CPC, aplicado subsidiariamente ao Processo do Trabalho por força do art 769 da CLT contra TINTAS & TINTAS INDÚSTRIA E COMÉRCIO LTDA, pessoa jurídica de direito…

* Certidões negativas de tributos federais, estaduais e municipais, acompanhadas das respectivas certidões de objeto e pé quando forem positivas. Lista dos processos fiscais relativa às ações ajuizadas pela empresa. 8. Trabalhista: * Lista dos processos trabalhistas, cópia das convenções ou dissídios coletivos; cópia dos contratos de trabalho de todos os empregados e executivos; especificação dos benefícios concedidos; relação nominal de todos os empregados. 9. Previdenciário:

Historia e evolução do sindicato no Brasil O sindicato e uma associação que reúne pessoas de um mesmo segmento econômico ou trabalhista existem sindicatos de trabalhadores como carteiros, metalúrgicos, professores, médicos e ate de empresários (conhecidos como sindicato patronal). Os sindicatos tem como objetivo principal a defesa dos interesses econômicos, profissionais, sociais e políticos de seus associados, também são dedicados à área de estudos como palestras e cursos voltados…

o trabalho passou a receber atenção do Estado e, consequentemente, do Direito. As pressões populares européias, principalmente do século XIX levaram à atenuação desse quadro desolador, que fizeram florescer as primeiras leis especificadamente trabalhistas. Porém, nos dias de hoje, a globalização da economia impôs mudanças bruscas nas funções do trabalhador assalariado, causando a extinção de postos de trabalho, redução de salários e s chamada flexibilização do Direito do Trabalho.…

PASSIVO TRABALHISTA NAS ORGANIZAÇÕES RESUMO O presente artigo tem como objetivo, identificar os pontos mais comuns em que uma empresa pode ser autuada numa reclamatória trabalhista, além de conhecer os benefícios em longo prazo que a prevenção ao passivo trabalhista pode gerar a empresa. Tema de grande relevância na atualidade, os empregadores devem estar cientes que uma boa gestão do passivo trabalhista é fundamental para a continuidade dos negócios, já que a legislação…

voto do relator, por ex), abriga duas assertivas que são conflitantes entre si. Os embargos serão com o fim de esclarecimento: harmonizando as assertivas ou excluindo uma das posições. Lembrando que é uma contradição interna. 2. Se a decisão não for completa. Não examinou todos os pontos que foram postos para a apreciação. Uma decisão omissa, incompleta. Os embargos servem para a complementação dessa decisão, indicando o ponto que está omisso para então ser completado. Outra…

Dicico? 1.1 . Relevância do Estudo O produto não é somente o objetivo apresentado ao cliente, mas todo o serviço que foi agregado, especialmente o pós-venda.A integração entre os departamentos e o Sac é fundamental, especialmente diante de uma reclamação ou denúncia com repercussões na mídia, o ideal é que haja uma equipe multidisciplinar composta por representantes de vários setores para administra eventuais crises.(Sonia Yokoto-ABIHPEC/SEBRAE). 4 Baseado nos argumentos citados…

1988; a Lei 5584/70 relativa a assistência gratuita; o posicionamento do Estatuto da Ordem dos Advogados em relação ao caso. E por fim, teceremos comentários acerca do nosso entendimento que será sobre o cabimento da verba honorária na justiça trabalhista. Palavras Chave: Honorários – sucumbência – importância - advogado – assistência ABSTRACT Clarification of the issues relating to attorneys' fees in justice work, their effects, their doctrinal differences, both for and against, its…

Paula, Douglas Ferri, Cleber, Claudiomir. 20/02/2014 – Primeira aula # Primeiro dia de aula. E-MAIL: pafc@terra.com.br # O primeiro bimestre a prova é uma reclamação trabalhista. O segundo bimestre ele não vai dizer qual é a peça. # Segundo bimestre tem audiência simulada. Tem treze alunos na cadeira. # 20 audiências trabalhistas (10 iniciais e 10 de instrução) 05 julgamentos do Tribunal (uma sessão inteira) no TRT. Nas audiências de instrução tem que ter a oitiva das partes.…

salarial, enquadra as pessoas aos cargos, cria políticas de administração de pessoal, oferece recurso de informação para recrutamento e seleção, avaliação de desempenho, treinamento e desenvolvimento e segurança no trabalho, evita futuros processos trabalhistas e possibilita a elaboração de carreiras. Para descrever um cargo é necessário usar algum tipo de metodologia, os principais métodos são, observação direta, questionário e entrevista. O método de observação direta, é para tarefas…