Questionário Sobre Fusões E Aquisições

vizinhança como estão sendo chamados, no processo de conquista e fidelização de clientes. A metodologia utilizada se compõe de pesquisa exploratória, através de um variado referencial bibliográfico, e pesquisa de campo, com a aplicação de questionários junto aos gerentes supermercadistas e consumidores. Trabalhou-se o referencial teórico a partir de uma bibliografia técnica, de autores clássicos do marketing e de periódicos específicos. O estudo percorreu as abordagens do…

modelos e dinâmicas organizacionais. As necessidades de eficiência, associadas a ganhos de escala dados pela ampliação do mercado a níveis globais, somadas a complexos modelos de logística, têm provocado a criação de megaconglomerados a partir de fusões, aquisições e alianças entre empresas. De bancos a empresas automobilísticas, de seguradoras a indústrias, são raros os setores que ainda não viveram esta realidade. As empresas retomam seu foco, após décadas de diversificação. Em um…

profissionais de marketing da empresa. É feito uma comparação qualitativa entre o como a marca deseja ser vista pelo consumidor e como isso realmente acontece na mente do mesmo. Os resultados obtidos poderão ser utilizados como base para tomada de decisão sobre diversas ações em relação ao mercado e ao consumidor, com o objetivo maior de dar maior efetividade ao posicionamento de mercado da marca. Palavras-chave: posicionamento, percepção, marcas, Heineken. SUMÁRIO 1.…

presente PIM (Projeto Integrado Multidisciplinar) foi desenvolvido pelo aluno empenhado levantando as características existentes na rede bancária Bradesco. O Bradesco é o segundo maior banco privado do Brasil e cresceu principalmente devido a aquisições e fusões. Fundando por Amador Aguiar em 1943 na cidade de Marília – SP, com o foco no pequeno comerciante, funcionários publico e pessoas de posso modestas o Banco Bradesco hoje tomou proporções incontáveis. Considerado pela revista Época…

de cada perspectiva 51 5.9 Elaboração do Plano de Ação 54 5.10 Implementação e Controle do Planejamento Estratégico 55 5.10.1 Implementação 56 5.10.2 Controle / Monitoramento 56 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho, procura-se aprofundar estudos sobre o planejamento estratégico, buscando assim o atingimento de objetivos e metas que viabilizem a situação econômica e financeira de uma cooperativa de crédito a ser fundada em maio/2009, a ECOCREDI. Analisando a empresa com seus dados…

condução das pessoas e capaz de ajustar os objetivos pessoais aos objetivos organizacionais, uma vez que tende a valorizar o capital humano. Nos cenários contemporâneos, o clima organizacional está vinculado prontamente à percepção dos funcionários sobre a gestão e o trato dado às pessoas. O clima organizacional também mantém liame com questões como a evolução da organização, a relação com a estrutura organizacional, sistemas, tomadas de decisões, repasses dessas decisões,…

..................16 Modelos de Excelência ..............................................................................18 Diamante de Porter ....................................................................................20 Matriz de Fusões e Aquisições ..................................................................22 Métodos de Expansão/Diversificação ........................................................23 3 Ferramentas Estratégicas Analíticas..................................

para o setor bancário brasileiro, buscando demonstrar a relevância da utilização de instrumentos capazes de respaldarem a formulação estratégica. Os tipos de pesquisas adotados foram: pesquisa exploratória, descritiva e de campo. Foram aplicados questionários de acordo com o proposto pelo método, Análise Prospectiva, adotado para a elaboração dos cenários. Os dados foram coletados no período de setembro de 2007 a março de 2008 e analisados por meio dos métodos descritivos e do software…

Diretrizes sobre sistemas de gestão de segurança e a saúde no trabalho Obs. Esta tradução esta sendo encaminhada para a OIT para reconhecimento. Portanto não pode ser considerado como um documento da OIT MEOSH/2001/2(Rev.) Programa de Segurança e Saúde no Trabalho e Meio Ambiente Organização internacional do trabalho EM GENEBRA .......................................................................................................................................

princípios descritos na literatura sobre Gestão por competências à prática de um grupo de empresas do ramo hospitalar. A aplicação de qualquer modelo de gestão exige uma adaptação significativa quanto às características estratégicas da organização e, tal adaptação, muitas vezes, exclui aspectos referidos na teoria ou mesmo inclui metodologias que a teoria não contempla. A infinidade de conceitos sobre competências e suas aplicações diferenciadas remetem à uma reflexão sobre como…