Questionario De Desenvolvimento Pessoal Respondido

noroeste de Mato Grosso e tem como missão institucional: “Gerar e estimular atividades de ensino, pesquisa e extensão comprometidas com o desenvolvimento humano, econômico e social da região, baseadas em princípios cristãos” (Plano de Desenvolvimento Institucional da FCARP (2012-2016), 2011, p.10). A FCARP prima pela capacitação e desenvolvimento de seu corpo técnicoadministrativo desenvolvendo programa de bolsas de estudos integrais e parciais aos seus colaboradores como também…

médio com 1344 alunos e está situado em um bairro de periferia do Município de Caxias. Apresentou-se o questionário desenvolvido à diretora da escola e ao professor, nesta fase de aplicação de questionários foi possível conhecer e sistematizar as características do contexto de estudo referentes ao ensino da Química, assim como: a freqüência de aulas práticas, os empecilhos para o desenvolvimento destas aulas, a deficiência do processo ensino-aprendizagem, a importância de conhecimentos…

da Informação: conhecimentos da área de tecnologia. • Administração, Economia e Finanças: conhecimentos em áreas não específicas de contabilidade. • Idiomas: domínio de outros idiomas • Conhecimentos diversos: envolvem habilidades pessoais (liderança, trabalho em equipe, etc). • Experiência profissional: conhecimentos adquiridos anteriormente. Iudícibus (1987), apresenta algumas idéias sobre a área da contabilidade gerencial. Saber tratar,…

técnico-administrativos, o objeto de estudo. Metodologicamente, tratou-se de uma pesquisa quantitativa, cuja coleta dos dados se deu por meio de aplicação de questionários estruturados. Foram aplicados questionários a 82 servidores técnico-administrativos da instituição, dos quais 61 foram respondidos. Os resultados apresentaram informações inerentes à satisfação pessoal com ênfase em motivação, ao comportamento das chefias (com ênfase na participação), aos programas de treinamento, às…

competitivos. Sem esta conscientização e a devida dedicação ao processo de melhoria contínua a sobrevivência das organizações pode ficar comprometida. Entretanto, o sucesso deste processo é uma condição de longo prazo e requer comprometimento de todo o pessoal da organização (BESSANT&FRANCIS, 1999). Um aspecto extremamente importante no processo de melhoria contínua é que este esteja amplamente alinhado com a estratégia da organização de modo a alcançar e manter vantagem competitiva.…

físico, psicológico, relações sociais e meio ambiente dos funcionários da área da central de atendimento da empresa BB Turismo localizada em Brasília/DF, para desenvolvimento de um programa de qualidade de vida no trabalho. A população foi composta por 15 colaboradores de ambos os sexos. Para desenvolvimento deste trabalho foi utilizado o questionário da Organização Mundial de Saúde do grupo WHOQOL. Os resultados encontrados na tabulação pelas médias demonstraram no domínio físico uma…

insatisfação dos colaboradores. Todavia, para que a empresa alcance seus objetivos são necessários dar atenção aos colaboradores que nela trabalha. A motivação é o principal assunto para que esses colaboradores alcancem os objetivos, considerado complexo e pessoal, pois cada indivíduo é influenciado por diversas variáveis. Cabe ao administrador relacionar estas diferentes variáveis para que todos tenham um ambiente agradável para se trabalhar e esteja apto psicologicamente para execução…

crianças menores de 12 anos em casa? , 13 5.6. Qual idade da criança? E o sexo? , 13 5.7. Onde compra roupas infantis? , 13 5.8. Com que frequência compra roupas infantis? , 13 5.9. Qual o gasto médio em roupas infantis de acordo com o período respondido anteriormente? , 14 5.10. Qual a melhor forma de pagamento? , 14 5.11. Qual preferência?Quantidade ou Qualidade? , 15 5.12. A marca do produto interfere na sua escolha? , 15 5.13. Você pesquisa preço antes de comprar? , 15 5.14.…

curso de Pedagogia do período noturno da Universidade Federal do Estado de Rondônia, campus de Rolim de Moura. Os resultados apresentados estão apoiados em uma pesquisa quantiqualitativa, onde foram utilizados dois instrumentos de coleta, a saber, questionário e entrevista. . Palavras-Chaves: Ensino Superior; Dificuldade de acesso; Equidade; Motivação O ensino médio público é tido por muitos estudantes como a única preparação para o vestibular, sendo a ponte entre ensino o básico…

empresa: MEIO AMBIENTE, na logo encontra-se SIPAT/MA. O tema proposto abrange a ligação do homem com todo o meio em que vive, gerando assim um processo produtivo com uma gestão responsável dos recursos e consumo, além de trazer benefícios para a vida pessoal e profissional. LAURENTE PAPER – PROJETO SIPAT 2015 PERÍODO DA CIPA: 02/01/2015 à 31/12/2015. COMISSÃO ORGANIZADORA: Rennan Laurente – Técnico em Segurança do Trabalho – Responsável Júlia Mendonça – Recursos Humanos…