Psicologia Organizacional No Banco Do Brasil

1.INTRODUÇÃO Será visto por intermédio deste trabalho, com base no livro Sonho Grande de Cristiane Correa, a análise de situações da prática organizacional relacionadas aos conceitos estudados em sala de aula. Ao longo deste trabalho será possível aprender mais sobre o mercado através da trajetória de profissionais conceituados,analisar as situações das empresas na prática, o funcionamento da meritocracia, sistema de administração empresarial que valoriza o desempenho de um determinado

Pirapora-MG 2012 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA 4 3 PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL 6 4 DIREITO EMPRESARIAL 7 5 ESTATÍSTICA 8 6 CONTABILIDADE DE CUSTOS 8 7 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS …………………………………………………………………………….11 * 1-INTRODUÇÃO O objetivo desse estudo é apresentar e demonstrar a importância da utilização das ferramentas de estatísticas, contabilidade de custos, psicologia organizacional, metodologia da pesquisa cientifica e o direito empresarial e…

1. Construção do ser racional e do sujeito 2. História da Psicologia 2.1. Definições de psicologia 2.2. Objeto e objetivo da psicologia 3. Teoria da Psicologia 3.1. Psicanálise 3.2. Gestalt 3.3. Behaviorismo 3.4. Teorias Psicossociais 4. Definições sobre o comportamento humano 5. Constituição das emoções humanas 6. Relações Humanas 6.1. Intrapessoais 6.2. Interpessoais 7. Revolução Industrial 8. Psicologia Organizacional 9. Seleção de pessoal 9.1. Definição do perfil…

divulgação dos lucros do Banco do Brasil. Esta visão pode resultar em previsão de que nos próximos 15 dias, a Bovespa tenha um cenário estável. b) A ajuda financeira do governo federal ao Grupo OGX ( Eike Batista), pela simples divulgação, resultou em alavancagem das receitas, com tendência a súbita elevação e valorização destes papéis. c) A combinação estatística da alta da Selic com os lucros divulgados pelos bancos, seguramente irão fazer crescer a busca por papéis destes 3 bancos.…

Joanne. O livro definitivo e consagrado MS-DOS. Makron Books. BIBLIOGRAFIA COMPLEMENTAR MICROSOFT Co. Microsoft MS-DOS versão 6.0 para sistema operacional MSDOS. Ed. Microsoft, 1993. 275p. NORTON, Peter. Introdução à informática. Ed. Makron Books do Brasil, 1997. Inglês técnico BIBLIOGRAFIA BÁSICA ESTERAS, S.R. Infotech - English for computer users: student’s book 3. Ed. New York: Cambridge University Press, 2002-2004. GLENDINNING, E. H. and McEWAN, J..Basic english for…

Sumário 1.1 OBJETIVO 4 1.2 JUSTIFICATIVA 5 2. REFERENCIAL TEÓRICO 5 2.1 ORIGEM DA PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL 5 2.2 DEFINIÇÃO DE PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL 6 2.3 PRINCIPAIS CONCEITOS DE PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL 7 2.4 HISTÓRICO DO RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 8 2.5 RECRUTAMENTO E SELEÇÃO 9 2.6 SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS 13 2.7 OS SETE CAPÍTULOS DO LIVRO O MONGE E O EXECUTIVO 17 2.7.1 CAPITULO I - AS DEFINIÇÕES 17 2.7.2 CAPITULO II - O VELHO PARADIGMA 18 2.7.3 CAPÍTULO III - O

Soares¹ O assédio moral na perspectiva de bancários Wilza Vieira Villela² ¹ Psicóloga. Mestre em Saúde Coletiva pela Universidade Federal de São Paulo. São Paulo, SP, Brasil. ² Médica Livre Docente. Docente do Programa de Pós-Graduação em Saúde Coletiva da Universidade Federal de São Paulo, São Paulo, SP, Brasil. Trabalho baseado na dissertação de mestrado Assédio moral na perspectiva dos bancários de autoria de Lena Rodrigues Soares, sob orientação de Wilza Vieira…

sobre os resultados de observação e estudos realizados. A pesquisa foi feita com base no questionário fornecido nas orientações, explicando os pontos positivos e negativos que afetam o Clima e Cultura Organizacional, Gestão de Pessoas, na Ética e Responsabilidade Social, Psicologia Organizacional e do Trabalho, contendo um detalhamento para detectarmos aspirações e expectativas, trazendo um conhecimento das relações internas e descobrindo suas necessidades. Com um mercado cada vez mais…

Revista Psicologia: Organizações e Trabalho, 10, 2, jul-dez 2010, 97-111. http://submission-pepsic.scielo.br/index.php/rpot/index ISSN 1984-6657 Artigo - Revisão de Literatura Uma publicação da Associação Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho Transferência de Treinamento e Impacto do Treinamento no Trabalho: Análise Crítica da Literatura Thaís Zerbini1 Gardênia Abbad2 1. Departamento de Psicologia e Educação. Faculdade de Filosofia, Ciências e Letras de Ribeirão…

Atividades para Estudo e Reflexão sobre o Texto 1 1. Explique, com suas próprias palavras, a afirmação: “A Psicologia, como área de conhecimento e profissão, é marcada pela diversidade e pode ser caracterizada como um 'espaço de dispersão'”. 2. Qual é a origem da diversidade na Psicologia? Explique, com suas próprias palavras, o que são as matrizes do conhecimento psicológico, na definição de L. C. Figueiredo. 3. O que são o dogmatismo e o ecletismo e por que surgem? Por que o autor…